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第2頁共2頁2024年衛(wèi)生計生中心制度環(huán)境衛(wèi)生管理制度為強化機關衛(wèi)生管理,維持優(yōu)良的工作環(huán)境,確保衛(wèi)生工作的常規(guī)化和規(guī)范化,特制定本規(guī)定。一、衛(wèi)生標準1.辦公區(qū)域需保持整潔,辦公用品需有序擺放,非統(tǒng)一配置的雜物不得出現(xiàn)在視線范圍內(nèi)。2.每日需進行“一掃、一拖、一擦”的清潔工作,確保桌面、地板、門窗、桌椅等無塵、無污,全面清潔無遺漏。3.禁止隨地吐痰。4.地面應保持光潔,實現(xiàn)“六無”標準,即無污漬、無灰塵、無煙頭、無紙屑、無污水、無廢棄物。5.使用公共衛(wèi)生設施后,需將手紙放入簍內(nèi),并及時沖洗便池。6.廁所需保持清新無異味,無污垢,定期清潔。7.樓梯、窗戶、洗手池需常擦,保持無塵、無水跡的狀況。8.所有衛(wèi)生區(qū)域的墻角、墻壁不得有蜘蛛網(wǎng)形成。9.院內(nèi)保持早晚兩次清掃,每三天全面沖洗一次,地面、草坪應干凈整潔,無垃圾、無廢棄物。10.定期巡查所屬衛(wèi)生區(qū),發(fā)現(xiàn)不整潔情況立即處理。二、檢查與評估各科室衛(wèi)生狀況將通過定期或不定期的檢查進行評估,并公開檢查結果,納入各科室的年度考核記錄。三、獎懲措施1.發(fā)現(xiàn)地面隨意丟棄煙頭者,每只罰款____元。若為多人辦公室,每只煙頭罰款____元/人。2.隨地吐痰者,每次罰款____元;地面發(fā)現(xiàn)痰漬,每處對衛(wèi)生責任人罰款____元。3.衛(wèi)生區(qū)內(nèi)發(fā)現(xiàn)蜘蛛網(wǎng),每次罰款____元。4.在墻壁上亂涂亂寫,每次罰款____元。5.清潔工作不徹底,存在衛(wèi)生死角者,每次罰款____元。6.對于衛(wèi)生工作表現(xiàn)優(yōu)秀的科室,授予衛(wèi)生流動紅旗,并在年度評優(yōu)中優(yōu)先考慮。全年衛(wèi)生狀況保持良好的科室,將優(yōu)先納入優(yōu)秀科室評選。以上規(guī)定,旨在共同維護一個干凈、整潔、有序的辦公環(huán)境,望全體人員嚴格遵守。2024年衛(wèi)生計生中心制度(二)二、值班管理規(guī)則1、應堅決執(zhí)行由計劃生育領導班子成員輪值的值班制度,中心負責人和副負責人每人負責一天的值班,當有工作任務時,需全神貫注地投入工作,無任務時應學習相關業(yè)務知識。2、門衛(wèi)需實行全天候值班制度,工作日內(nèi)嚴禁在門衛(wèi)室聚集閑聊、打牌、看電視。門衛(wèi)需防止無關人員在院內(nèi)逗留,不允許外部人員在院內(nèi)進行取水、洗衣等活動,否則,由此產(chǎn)生的問題由門衛(wèi)承擔。3、便民服務大廳及婚前檢查值班人員需執(zhí)行全天工作制,確保白天至少有一人在崗。對前來辦理業(yè)務的公眾應熱情接待,及時處理。如出現(xiàn)空崗或處理業(yè)務不及時導致群眾投訴,將對相關人員罰款____元。4、無論市、縣或本單位查崗,發(fā)現(xiàn)空崗者,按曠工處理,每人罰款____元。5、值班人員如遇緊急事務需請假,除履行相關請假手續(xù)外,需自行找人頂替,并告知值班領導,經(jīng)同意后方可離開。三、財務管理辦法1、堅持收支分離原則,所有罰款和收入資金必須及時上交財務,任何人不得挪用。應收款必須全額征收,特殊情況需減免的,須經(jīng)主管領導批準,否則由經(jīng)手人補足差額。財務會計需嚴格遵守財務規(guī)定和財經(jīng)紀律,確保每日結算,不積壓賬目。2、實行“一支筆”審批和“會審會簽”制度。所有報銷單據(jù)需由經(jīng)辦人簽字并注明用途,每月____日至____日提交財務室,由財務室審核、主管領導批準后方可報銷。未經(jīng)批準,任何人不得擅自開支。3、辦公用品購買、接待、車輛保養(yǎng)維修等支出需經(jīng)計生辦主任同意,由會計統(tǒng)一處理,禁止個人在商店、食堂單獨消費,違規(guī)消費由經(jīng)辦人自行承擔,單位不予報銷。4、各辦公室的公共財物需登記造冊,妥善保管,不得損壞或遺失。如有遺失,需照價賠償,損壞的需估價賠償。私自外借或損毀丟失的,將追究管理人員的責任。5、財務負責人需每季度結算一次對外欠款,并在每月初向主管領導提供上月收支明細表。6、打印或復印材料,原則上在鄉(xiāng)機關或服務中心處理,如需外處理,須經(jīng)主管領導同意并簽字。四、公務接待規(guī)定1、嚴格遵守公務活動接待標準,壓縮招待費用。未經(jīng)計生辦主任同意,擅自招待產(chǎn)生的費用由個人承擔。2、來客一律在鄉(xiāng)機關就餐,如需外出,需報計生辦主任批準,禁止多陪,通常由計生辦主任、中心主任和對應副主任陪同。五、工作考核制度1、統(tǒng)計負責人、生育證負責人、利益導向負責人及流動人口負責人需在每月末向主管領導提交基本情況明細表。2、每個人必須對其負責的工作和分包的村委盡職盡責,重大情況需立即向主管領導匯報,否則,由此造成的不良后果自負。3、分管工作、分包村委受到縣級主管部門通報表揚排名第一的,獎勵相關責任人____元;其他受到表揚的,獎勵____元;受到市級表揚的,獎勵____元。若受到市、縣主管部門通報批評或排名后三名,相關人員需在鄉(xiāng)、村計生班子會上作檢討,并罰款____元或____元,同時取消年終獎勵(所有表彰和獎勵以上級文件為準)。六、車輛管理規(guī)定1、單位車輛由指定司機保管,原則上不外借,嚴禁公車私用,嚴禁將公車借給無駕駛證或飲酒人員。如因非正常原因?qū)е萝囕v損壞或發(fā)生事故,駕駛人需承擔責任。未經(jīng)許可私自租車的,費用不予報銷。2、計生辦、服務中心人員因公需前往縣城或其他地方,應盡量安排車輛,無法安排的,每人每次補助____元,特殊情況需報主管領導批準。七、計算機管理規(guī)定1、計算機操作人員需按照操作規(guī)程操作。2、禁止使用計算機進行與工作無關的活動,如網(wǎng)上聊天、看電影、玩游戲、網(wǎng)購等。因違規(guī)使用計算機導致的損失或被上級紀檢監(jiān)察部門查實的,由使用人負全責。3、微機室內(nèi)禁止吸煙。八、衛(wèi)生管理規(guī)定1、各辦公室衛(wèi)生由責任人每
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