2024年實習(xí)生勞動合同參考模板（二篇）

第3頁共3頁2024年實習(xí)生勞動合同參考模板編號_____甲方：_____(單位/公司)乙方：_____(學(xué)校/實習(xí)學(xué)生)為共同促進學(xué)生實習(xí)工作的順利開展，明確實習(xí)學(xué)生與實習(xí)單位之間的權(quán)利與義務(wù)，依據(jù)國家相關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方遵循平等自愿的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、實習(xí)期限及工作時間乙方（實習(xí)學(xué)生）_____自____年____月____日起至____年____月____日止，在甲方進行實習(xí)。甲方將依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及本單位規(guī)章制度，合理安排實習(xí)學(xué)生的工作時間。二、實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方的實際情況及工作需要，安排實習(xí)學(xué)生至_____部門，從事_____工作。實習(xí)期間，甲方將指派技術(shù)人員與管理人員對實習(xí)學(xué)生進行專業(yè)培訓(xùn)、技術(shù)指導(dǎo)及日常管理，實習(xí)學(xué)生則需嚴格遵守勞動紀律，全身心投入實習(xí)工作。三、實習(xí)工資實習(xí)工資遵循按勞分配原則，依據(jù)甲方現(xiàn)行制度確定，實習(xí)學(xué)生月工資為人民幣____元。四、實習(xí)期間規(guī)定1.實習(xí)學(xué)生需嚴格遵守國家法律法規(guī)及甲方的實習(xí)規(guī)章制度。若違反國家法規(guī)或企業(yè)規(guī)章制度，甲方有權(quán)視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分，直至終止實習(xí)。2.實習(xí)學(xué)生因個人原因造成實習(xí)基地財物損失的，將按甲方規(guī)定處理。3.乙方如有請假需求，需提前按工作單位規(guī)定辦理請假手續(xù)。無故缺勤者，將按曠工處理。4.節(jié)假日及實習(xí)工作以外的時間由乙方自由支配，乙方在此期間的所有個人行為及后果，均由其自行承擔(dān)。五、培訓(xùn)1.甲方負責(zé)乙方實習(xí)前的相關(guān)培訓(xùn)，以確保乙方能夠順利進入工作崗位。2.甲方有義務(wù)對乙方進行職業(yè)道德、安全生產(chǎn)及上崗前培訓(xùn)。若需乙方從事特種作業(yè)，則必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得相應(yīng)資格后方可上崗。六、勞動保護1.甲方將為實習(xí)學(xué)生提供符合國家安全衛(wèi)生標準的工作環(huán)境，確保其人身安全不受威脅。2.鑒于實習(xí)學(xué)生在校期間已購買意外及疾病保險，實習(xí)期間若發(fā)生意外或疾病，由乙方向?qū)W校及投保單位申請賠償，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任及損失。同時，根據(jù)法律規(guī)定，甲方在實習(xí)期間無需為乙方繳納社會保險。七、合同解除1.乙方在合同履行期間，如需終止實習(xí)合同，需提前30天向甲方說明原因并提出申請。2.乙方離職時，需按照甲方規(guī)定辦理好所有移交手續(xù)。3.乙方在離職手續(xù)未經(jīng)核準前，不得擅自離崗，否則將按曠工處理。4.實習(xí)期間，若甲方發(fā)現(xiàn)實習(xí)學(xué)生不符合實習(xí)要求或不適宜安排的工作崗位，有權(quán)向乙方提出終止實習(xí)，并在履行完實習(xí)工資支付手續(xù)后解除本合同。5.乙方離職后，甲方將不再承擔(dān)任何責(zé)任。八、乙方在充分了解并同意甲方《勞動合同》內(nèi)容的前提下簽署本協(xié)議。九、法律效力本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（公章）：_________乙方（簽字）：_________甲方代表（簽字）：_________身份證號碼：_____________年____月____日____年____月____日2024年實習(xí)生勞動合同參考模板（二）甲方（實習(xí)單位）名稱：企業(yè)類別：法定代表人：職務(wù)：地址：乙方（實習(xí)生）信息如下：姓名：_____年齡：_____性別：_____民族：_____身份證號碼：_____戶籍所在地：_____現(xiàn)住址：_____學(xué)生所在學(xué)校：_____所學(xué)專業(yè)：_____預(yù)計畢業(yè)時間：_____勞動保障行政部門備案號：_____依據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，達成如下協(xié)議條款：第一條協(xié)議期限本協(xié)議自____年____月____日起至____年____月____日止。第二條實習(xí)崗位甲方根據(jù)乙方實習(xí)內(nèi)容及要求，安排在_____崗位進行實習(xí)。乙方應(yīng)依據(jù)學(xué)校的教學(xué)內(nèi)容及實習(xí)要求，全力完成實習(xí)任務(wù)。第三條實習(xí)報酬或補助乙方實習(xí)期間的報酬或?qū)嵙?xí)補助，由甲方與乙方學(xué)校共同商定。具體支付辦法及標準如下：_______________________________。第四條工作時間及休息休假1.甲方執(zhí)行每日工作時間不超過八小時，平均每周工作時間不超過四十小時的工時制度。2.甲方確保乙方依法享受國家規(guī)定的休息、休假權(quán)利。3.雙方特別約定：__________。第五條保險福利待遇1.乙方在實習(xí)期間若發(fā)生人身傷害，由甲方承擔(dān)責(zé)任。2.其他保險福利待遇約定如下：_____________________。第六條勞動保護和勞動條件1.實習(xí)期間，甲方需依據(jù)國家及地方相關(guān)規(guī)定，為乙方提供安全衛(wèi)生的實習(xí)環(huán)境，并配備必要的勞動防護用品。2.甲方應(yīng)對乙方進行安全教育和崗位技能培訓(xùn)，禁止實習(xí)學(xué)生從事特種作業(yè)。3.甲方不得安排未滿18周歲的學(xué)生從事礦山井下、有毒有害等高強度或禁忌性工作。4.甲方不得安排女實習(xí)生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)及高強度體力勞動。5.乙方在實習(xí)過程中應(yīng)嚴格遵守安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，并對危害安全的行為進行檢舉或控告。第七條勞動紀律1.甲方有權(quán)依據(jù)國家及地方規(guī)定和企業(yè)規(guī)章制度對乙方進行管理。2.乙方應(yīng)遵守甲方制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律，保護甲方的商業(yè)秘密。第八條協(xié)議的解除、變更、終止1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本協(xié)議可變更或解除。2.雙方就本協(xié)議解除條件約定如下：_______________。3.本協(xié)議期滿即終止，不再續(xù)簽。第九條違約責(zé)任及其他約定雙方約定的其他事項及違約責(zé)任：__________。第十條爭議解決因履行本協(xié)議發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)首先通過企業(yè)調(diào)解委員會或乙方所在