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駕駛員合同書范本合同編號:__________注冊地址:____________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系人:____________________身份證號碼:__________________聯(lián)系電話:____________________聯(lián)系地址:____________________鑒于甲方是一家合法成立的運輸公司,乙方愿意成為甲方的駕駛員,提供駕駛服務(wù)。雙方為明確雙方的權(quán)利義務(wù),經(jīng)友好協(xié)商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自合同生效之日起計算。1.2如果乙方在合同到期前提出續(xù)約意向,且甲方同意續(xù)約,雙方可簽訂新的合同,屆時雙方應(yīng)就合同條款進行協(xié)商。第二條乙方的義務(wù)2.1乙方須具備合法的駕駛資格,并提供真實、有效的身份證件和駕駛證等相關(guān)證明文件。2.2乙方須按照甲方的要求,參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),提高駕駛技能和服務(wù)水平。2.3乙方須遵守國家的法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行甲方的規(guī)章制度,服從甲方的管理和調(diào)度。2.4乙方須按照甲方的要求,負責(zé)駕駛車輛,確保行車安全,保證服務(wù)質(zhì)量。2.5乙方在合同期間內(nèi),不得以任何方式損害甲方的利益,包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、擅自使用甲方資源等。第三條甲方的義務(wù)3.1甲方應(yīng)按照合同約定,向乙方支付工資、獎金及社會保險等福利待遇。3.2甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的車輛,并確保車輛性能良好,滿足乙方駕駛需求。3.3甲方應(yīng)為乙方提供安全培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等必要的職業(yè)培訓(xùn),以提高乙方的工作能力。3.4甲方應(yīng)按照國家的法律法規(guī),為乙方繳納社會保險,保障乙方的合法權(quán)益。3.5甲方應(yīng)建立健全的內(nèi)部管理制度,確保乙方的合法權(quán)益不受侵害。第四條薪資待遇4.1乙方的工資由基本工資、獎金、加班費等組成,具體金額及支付方式見附件。4.2甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資,不得拖欠、克扣乙方工資。4.3乙方享有法定的帶薪年假、節(jié)假日加班工資等福利待遇。第五條保密條款5.1乙方同意在合同期間及合同終止后,對甲方的一切商業(yè)秘密和機密信息予以保密。5.2乙方不得將甲方的商業(yè)秘密和機密信息泄露給任何第三方,否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條合同的解除和終止6.1在合同有效期內(nèi),除非雙方協(xié)商一致,否則任何一方不得單方面解除或終止合同。6.2一方違反本合同的,另一方有權(quán)解除合同,并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。6.3合同到期后,如雙方未續(xù)約,則合同自動終止。第七條爭議解決7.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商,并以書面形式補充。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(簽字):_______________日期:____年____月____日乙方(簽字):_______________日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方身份證件及駕駛證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.車輛行駛證復(fù)印件4.甲方管理制度復(fù)印件5.工資明細表6.社會保險繳納證明復(fù)印件7.培訓(xùn)記錄復(fù)印件二、違約行為及認定:1.乙方未能提供真實、有效的身份證明和駕駛證,導(dǎo)致合同無效。2.乙方未按甲方要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),無法滿足甲方的工作要求。3.乙方違反國家法律法規(guī),被有權(quán)機關(guān)追究刑事責(zé)任或行政責(zé)任。4.乙方未經(jīng)甲方同意,泄露甲方商業(yè)秘密或擅自使用甲方資源。5.甲方未按時足額支付乙方工資,構(gòu)成拖欠、克扣工資行為。6.甲方未為乙方繳納社會保險,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損。三、法律名詞及解釋:1.駕駛員:指具有合法駕駛資格,為甲方提供駕駛服務(wù)的人員。2.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、競爭優(yōu)勢的信息。3.社會保險:指國家為保障勞動者基本生活,由用人單位為勞動者繳納的保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.問題:乙方未能提供真實、有效的身份證明和駕駛證。解決辦法:要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)提供真實、有效的身份證明和駕駛證,否則甲方有權(quán)解除合同。2.問題:乙方未按甲方要求參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。解決辦法:甲方應(yīng)組織乙方參加培訓(xùn)和學(xué)習(xí),并記錄培訓(xùn)情況,乙方應(yīng)積極配合。3.問題:乙方違反國家法律法規(guī)。解決辦法:甲方應(yīng)提醒乙方遵守國家法律法規(guī),如乙方再次違反,甲方有權(quán)解除合同。4.問題:乙方泄露甲方商業(yè)秘密或擅自使用甲方資源。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方簽訂保密協(xié)議,明確保密義務(wù),如有泄露,甲方有權(quán)解除合同并要求乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。5.問題:甲方未按時足額支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資,如發(fā)生拖欠、克扣現(xiàn)象,乙方有權(quán)向勞動監(jiān)察部門投訴或提起訴訟。6.問題:甲方未為乙方繳納社會保險。解決辦法:甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方繳納社會保險,保障乙方合

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