2024年美發(fā)店合伙經(jīng)營協(xié)議書

?2024年美發(fā)店合伙經(jīng)營協(xié)議書合同編號：____________甲方（合伙人1）：____________身份證號碼：____________住址：____________乙方（合伙人2）：____________身份證號碼：____________住址：____________鑒于甲乙雙方均認同合伙經(jīng)營美發(fā)店的可行性和發(fā)展前景，為確保雙方合法權(quán)益，依據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國合伙企業(yè)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就合伙經(jīng)營美發(fā)店事宜達成如下協(xié)議：一、合伙宗旨及經(jīng)營范圍1.1甲乙雙方共同出資、共同經(jīng)營、共享利益、共擔風險，致力于將合伙美發(fā)店發(fā)展壯大。1.2合伙經(jīng)營范圍：理發(fā)、美容、美發(fā)用品銷售等相關(guān)業(yè)務（具體以工商登記為準）。二、合伙期限2.1合伙期限自_______年_______月_______日起，至_______年_______月_______日止。2.2如合伙期限屆滿，雙方同意續(xù)約的，應于期限屆滿前三個月簽訂書面續(xù)約協(xié)議。三、出資及權(quán)益甲方出資：人民幣_______元（大寫：____________________元整），占合伙企業(yè)出資總額的_______%；乙方出資：人民幣_______元（大寫：____________________元整），占合伙企業(yè)出資總額的_______%。3.2甲方、乙方的出資方式、出資期限等事項，按照雙方另行簽訂的《出資協(xié)議》執(zhí)行。3.3甲乙雙方按照出資比例享有合伙企業(yè)的利潤分配和承擔虧損。四、合伙事務管理4.1甲乙雙方共同負責合伙企業(yè)的日常經(jīng)營管理。4.2重大事項（如增資、減資、合并、分立等）需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并以書面形式作出決定。4.3甲乙雙方應定期召開合伙人會議，討論合伙企業(yè)的經(jīng)營狀況、財務報告等事項。五、財務及利潤分配5.1合伙企業(yè)應建立獨立的財務賬戶，由甲乙雙方共同監(jiān)督。5.2利潤分配：按照甲乙雙方的出資比例進行分配，每年度分配一次。5.3虧損承擔：甲乙雙方按照出資比例承擔合伙企業(yè)的虧損。六、退伙及轉(zhuǎn)讓6.1合伙期限內(nèi)，任何一方不得擅自退伙或轉(zhuǎn)讓合伙份額。6.2如一方因特殊原因需退伙或轉(zhuǎn)讓合伙份額，應提前三個月書面通知另一方，并經(jīng)另一方同意。6.3退伙或轉(zhuǎn)讓的具體事宜，雙方另行協(xié)商解決。七、爭議解決7.1凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，應通過友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合伙企業(yè)所在地的人民法院提起訴訟。八、其他事項8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（簽字）：___________________年_______月_______日乙方（簽字）：___________________年_______月_______日注意事項：1.確保合同條款的合法性，遵守相關(guān)法律法規(guī)；2.明確合伙人的權(quán)利和義務，以及合伙事務的管理方式；3.確保出資方式的合理性和可執(zhí)行性，以及退伙或份額轉(zhuǎn)讓的條款明確；4.利潤分配和虧損承擔的比例應與出資比例一致；5.爭議解決方式要明確，便于糾紛的解決。解決辦法：1.在簽訂合同前，各方應充分了解相關(guān)法律法規(guī)，必要時可咨詢法律專業(yè)人士；2.合同中應詳細列明各合伙人的職責范圍和管理權(quán)限；3.對于出資方式、期限及退伙或轉(zhuǎn)讓程序，各方應達成一致并明確寫入合同；4.定期審查合伙企業(yè)的財務狀況，確保利潤和虧損的分配按照約定執(zhí)行；5.選擇雙方均認可的爭議解決方式，并為可能的訴訟做好準備。法律名詞解釋：出資：合伙人按照合伙協(xié)議的約定，以貨幣、實物、知識產(chǎn)權(quán)等可以評估的財產(chǎn)或者勞務，對合伙企業(yè)所作的投資。利潤分配：合伙企業(yè)在扣除成本、費用、稅金等支出后，按照合伙協(xié)議的約定，在各合伙人之間分配盈利的行為。虧損承擔：合伙企業(yè)在經(jīng)營過程中發(fā)生的虧損，按照合伙協(xié)議的約定，由各合伙人按照一定的比例分擔的經(jīng)濟責任。退伙：指合伙人退出合伙企業(yè)，放棄其在合伙企業(yè)中的權(quán)益和責任的行為。爭議解決：指在合伙協(xié)議執(zhí)行過程中發(fā)生的糾紛，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式予以解決的過程。針對咱們這個美發(fā)店的合伙經(jīng)營協(xié)議，有些特別的情況咱們得提前想想，比如下面這些場景，可能就需要在合同里額外加些條款來說清楚。1.場景一：如果其中一個合伙人想要提前退出補充條款：如果合伙人因個人原因需要提前退伙，應至少提前六個月通知其他合伙人，并經(jīng)過其他合伙人同意。退伙的合伙人需按照合同約定的方式承擔相應的責任和損失。額外條款：若甲方或乙方欲提前終止本合同，須書面通知對方，并經(jīng)對方同意。退伙方應承擔因其退伙給合伙企業(yè)造成的直接經(jīng)濟損失。2.場景二：合伙人生病或無法繼續(xù)經(jīng)營補充條款：如果合伙人因健康原因無法繼續(xù)參與經(jīng)營，可以經(jīng)過雙方協(xié)商，調(diào)整合伙人的職責或者進行股份的轉(zhuǎn)讓。額外條款：如遇甲方或乙方因健康原因無法履行合同義務，雙方應友好協(xié)商，根據(jù)實際情況調(diào)整合伙權(quán)益或進行股份轉(zhuǎn)讓。附件列表：1.《出資協(xié)議》：詳細記錄每位合伙人的出資額、出資方式等信息。2.《合伙企業(yè)章程》：規(guī)定合伙企業(yè)的基本組織結(jié)構(gòu)和運作規(guī)則。3.《財務管理制度》：明確財務管理的方法和流程。特殊應用場合與補充：1.生孩子或家庭原因：如果合伙人要生孩子或者有其他家庭原因需要暫時退出，可以補充一條，允許短期內(nèi)的缺席，并約定好回來工作的具體時間。2.業(yè)務擴展：如果生