2024學(xué)年教師崗位勞動(dòng)協(xié)議

2024學(xué)年教師崗位勞動(dòng)協(xié)議本合同目錄一覽第一條協(xié)議主體及定義1.1甲方（學(xué)校）1.2乙方（教師）1.3丙方（學(xué)校指定的其他相關(guān)部門(mén)或個(gè)人）第二條協(xié)議期限2.1合同起始日期2.2合同終止日期第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)3.3乙方的教學(xué)任務(wù)第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2績(jī)效工資4.3獎(jiǎng)金及福利第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密義務(wù)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.2保密義務(wù)第八條培訓(xùn)和發(fā)展8.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)8.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃第九條違約責(zé)任9.1雙方違約的情形9.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方協(xié)商解決10.2請(qǐng)求第三方調(diào)解10.3向人民法院提起訴訟第十一條合同的變更、解除和終止11.1合同的變更11.2合同的解除11.3合同的終止第十二條合同的簽署與生效12.1合同的簽署12.2合同的生效第十三條其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)第十四條合同的份數(shù)及保管14.1合同的份數(shù)14.2合同的保管第一部分：合同如下：第一條協(xié)議主體及定義1.3丙方：指學(xué)校指定的其他相關(guān)部門(mén)或個(gè)人，負(fù)責(zé)協(xié)助甲方對(duì)乙方進(jìn)行管理和服務(wù)。第二條協(xié)議期限2.1合同起始日期：本協(xié)議自雙方簽字之日起生效。2.2合同終止日期：本協(xié)議有效期為2024學(xué)年度，至2025年6月30日止。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位：乙方擔(dān)任學(xué)科教師，負(fù)責(zé)相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)工作。3.2乙方的崗位職責(zé)：乙方需按照學(xué)校的要求，完成教學(xué)計(jì)劃內(nèi)的教學(xué)任務(wù)，參與學(xué)校的教研活動(dòng)，并對(duì)學(xué)生的學(xué)業(yè)成績(jī)負(fù)責(zé)。3.3乙方的教學(xué)任務(wù)：乙方需按照教學(xué)大綱和教學(xué)計(jì)劃，制定詳細(xì)的教學(xué)計(jì)劃，并按照計(jì)劃進(jìn)行教學(xué)，保證教學(xué)質(zhì)量。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方每月基本工資為元。4.2績(jī)效工資：乙方根據(jù)教學(xué)成果、工作量及學(xué)?？己私Y(jié)果，可獲得相應(yīng)的績(jī)效工資。4.3獎(jiǎng)金及福利：乙方按照學(xué)校的相關(guān)規(guī)定，可享受年終獎(jiǎng)金及其他福利待遇。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間：乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間按照學(xué)校的作息時(shí)間執(zhí)行。5.2休息休假：乙方按照國(guó)家法定節(jié)假日和學(xué)校的休假安排，享有休息休假權(quán)利。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方為乙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享受學(xué)校規(guī)定的福利待遇，包括但不限于帶薪年假、探親假、病假、產(chǎn)假等。第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)和保密義務(wù)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)：乙方創(chuàng)作的職務(wù)作品，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方需協(xié)助甲方維護(hù)相關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.2保密義務(wù)：乙方對(duì)甲方教學(xué)管理、教學(xué)方法、學(xué)生信息等商業(yè)秘密和隱私負(fù)有保密義務(wù)，不得泄露給第三方。第八條培訓(xùn)和發(fā)展8.1甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)：甲方將為乙方提供專業(yè)發(fā)展和技能提升的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，包括參加內(nèi)外部的教育培訓(xùn)、研討會(huì)、講座等。8.2乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方將根據(jù)乙方的個(gè)人意愿和學(xué)校的發(fā)展需要，為乙方制定個(gè)人職業(yè)發(fā)展計(jì)劃，提供晉升和發(fā)展空間。第九條違約責(zé)任9.1雙方違約的情形：雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本協(xié)議的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。9.2違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式：違約方應(yīng)賠償因此給對(duì)方造成的損失，并支付相應(yīng)的違約金。具體的違約金標(biāo)準(zhǔn)和賠償方式，雙方可另行約定。第十條爭(zhēng)議解決10.1雙方協(xié)商解決：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商，解決本協(xié)議履行過(guò)程中的任何爭(zhēng)議和糾紛。10.2請(qǐng)求第三方調(diào)解：如雙方協(xié)商未果，可向第三方調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。10.3向人民法院提起訴訟：如調(diào)解無(wú)效，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十一條合同的變更、解除和終止11.1合同的變更：雙方同意，可以通過(guò)書(shū)面形式變更本協(xié)議的部分或全部?jī)?nèi)容。11.2合同的解除：在協(xié)議有效期內(nèi)，除非雙方另有約定，否則任何一方不得單方面解除合同。如一方欲解除合同，應(yīng)提前天通知對(duì)方，并承擔(dān)因此給對(duì)方造成的損失。11.3合同的終止：本協(xié)議有效期屆滿，或者雙方另有約定終止本協(xié)議的，本協(xié)議即行終止。第十二條合同的簽署與生效12.1合同的簽署：本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。12.2合同的生效：本協(xié)議自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條其他約定13.1雙方認(rèn)為需要約定的其他事項(xiàng)：雙方可以通過(guò)書(shū)面形式，對(duì)本協(xié)議未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定。第十四條合同的份數(shù)及保管14.1合同的份數(shù)：本協(xié)議一式兩份，具有同等法律效力。14.2合同的保管：甲乙雙方應(yīng)妥善保管本協(xié)議，如發(fā)生協(xié)議遺失或損毀，應(yīng)立即通知對(duì)方，并共同確認(rèn)協(xié)議內(nèi)容。第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：教師崗位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)附件二：教師工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)附件三：教學(xué)計(jì)劃和課程大綱附件四：教師績(jī)效考核辦法附件五：學(xué)校規(guī)章制度附件六：社會(huì)保險(xiǎn)參保證明附件七：保密協(xié)議附件八：培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃附件九：爭(zhēng)議解決協(xié)議附件十：合同變更、解除和終止協(xié)議附件一：教師崗位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為教師崗位勞動(dòng)協(xié)議書(shū)，列明了雙方的權(quán)利和義務(wù)，包括工作內(nèi)容、勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間和休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇、培訓(xùn)和發(fā)展、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件二：教師工作職責(zé)說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了教師的工作職責(zé)和崗位要求，包括教學(xué)任務(wù)、教學(xué)計(jì)劃、教學(xué)質(zhì)量要求等。附件三：教學(xué)計(jì)劃和課程大綱詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件包括教學(xué)計(jì)劃的詳細(xì)內(nèi)容，包括教學(xué)課程、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法、教學(xué)時(shí)間表等。附件四：教師績(jī)效考核辦法詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件詳細(xì)說(shuō)明了教師績(jī)效考核的標(biāo)準(zhǔn)和流程，包括考核指標(biāo)、考核周期、考核結(jié)果的應(yīng)用等。附件五：學(xué)校規(guī)章制度詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件列出了學(xué)校的規(guī)章制度，包括工作時(shí)間、請(qǐng)假制度、獎(jiǎng)懲制度等。附件六：社會(huì)保險(xiǎn)參保證明詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的證明，包括保險(xiǎn)種類、保險(xiǎn)待遇等。附件七：保密協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件規(guī)定了乙方的保密義務(wù)，包括保密信息的內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件八：培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件為甲方向乙方提供的培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃，包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)方式等。附件九：爭(zhēng)議解決協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件規(guī)定了雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式，包括協(xié)商、第三方調(diào)解、訴訟等。附件十：合同變更、解除和終止協(xié)議詳細(xì)要求和說(shuō)明：本附件規(guī)定了合同的變更、解除和終止的條件和程序。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利。2.乙方未按照教學(xué)計(jì)劃和要求完成教學(xué)任務(wù)。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和學(xué)生信息。4.乙方未按照學(xué)校規(guī)章制度行事。責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資和福利的，應(yīng)支付違約金，并賠償乙方因此造成的損失。2.乙方未按照教學(xué)計(jì)劃和要求完成教學(xué)任務(wù)的，甲方有權(quán)扣除乙方的績(jī)效工資，并有權(quán)解除合同。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和studentinformation的，應(yīng)支付違約金，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。4.乙方未按照學(xué)校規(guī)章制度行事的，甲方有權(quán)給予乙方警告、罰款或其他紀(jì)律處分。示例說(shuō)明：1.若甲方延遲支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并要求賠償因此造成的損失，如誤工費(fèi)等。2.若乙方未能完成教學(xué)任務(wù)，甲方可以根據(jù)實(shí)際情況扣除乙方的績(jī)效工資，并根據(jù)合同解除條款解除合同。3.若乙方泄露了學(xué)生的隱私信息，除了支付違約金外，還需承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，如賠償學(xué)生損失等。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：勞動(dòng)合同是指勞動(dòng)者與用人單位之間建立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.社會(huì)保險(xiǎn)：社會(huì)保險(xiǎn)是指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活和社會(huì)福利，依法參加的保險(xiǎn)制度，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失