2024年度定制化培訓服務協(xié)議版

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年度定制化培訓服務協(xié)議版本合同目錄一覽第一條協(xié)議概述1.1培訓服務內(nèi)容1.2培訓服務時間1.3雙方的權(quán)利和義務第二條定制化培訓方案2.1培訓需求分析2.2培訓課程設(shè)計2.3培訓師資配備第三條培訓費用3.1費用計算3.2支付方式和時間3.3費用調(diào)整第四條培訓場地和設(shè)施4.1場地安排4.2設(shè)施提供4.3場地和設(shè)施的使用規(guī)定第五條培訓效果評估5.1評估標準和方法5.2評估結(jié)果的應用5.3評估反饋和改進第六條保密條款6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3違約責任第七條違約責任7.1雙方的違約行為7.2違約責任的承擔方式7.3違約金的計算和支付第八條爭議解決8.1爭議解決方式8.2仲裁機構(gòu)8.3法律適用第九條合同的生效、變更和終止9.1合同生效條件9.2合同變更9.3合同終止第十條一般條款10.1通知和送達10.2合同的副本10.3合同的修改和補充第十一條附加條款11.1培訓相關(guān)事項的補充規(guī)定11.2雙方約定的其他事項第十二條合同的簽署12.1簽署時間和地點12.2簽署人的代表資格12.3合同的蓋章和生效第十三條合同的解除13.1解除條件13.2解除程序13.3解除后的權(quán)益處理第十四條其他約定14.1雙方的其他約定事項14.2對合同未盡事宜的補充規(guī)定14.3對本合同的解釋權(quán)第一部分：合同如下：第一條協(xié)議概述1.1培訓服務內(nèi)容本協(xié)議項下的定制化培訓服務內(nèi)容包括但不限于：專業(yè)技能培訓、管理培訓、團隊建設(shè)、領(lǐng)導力提升等，具體培訓內(nèi)容詳見附件。1.2培訓服務時間培訓服務時間自雙方簽署本協(xié)議之日起至2024年12月31日止。具體培訓時間、地點和安排，雙方可根據(jù)實際情況在附錄中具體約定。1.3雙方的權(quán)利和義務1.3.1甲方權(quán)利和義務（1）甲方應按照約定時間和地點參加培訓；（2）甲方應對乙方提供的培訓內(nèi)容和師資予以尊重；（3）甲方有權(quán)對培訓效果進行評估，并提出改進意見。1.3.2乙方權(quán)利和義務（1）乙方應根據(jù)甲方的需求提供定制化的培訓方案；（2）乙方應保證培訓質(zhì)量和師資水平；（3）乙方應對甲方的培訓資料予以保密。第二條定制化培訓方案2.1培訓需求分析乙方應在培訓前對甲方的培訓需求進行詳細分析，包括但不限于培訓目的、培訓對象、培訓內(nèi)容、培訓形式等，并根據(jù)分析結(jié)果為甲方提供定制化的培訓方案。2.2培訓課程設(shè)計乙方應根據(jù)甲方的需求和實際情況，設(shè)計符合甲方需求的培訓課程，并確保培訓內(nèi)容的實用性和針對性。2.3培訓師資配備乙方應根據(jù)培訓課程的需要，配備相應的師資力量。乙方應對師資進行嚴格篩選，確保師資的專業(yè)水平和教學能力符合甲方的需求。第三條培訓費用3.1費用計算本協(xié)議項下的培訓費用根據(jù)乙方提供的定制化培訓方案和實際培訓情況進行計算，具體費用詳見附錄。3.2支付方式和時間甲方應按照雙方約定的時間和方式向乙方支付培訓費用。支付方式包括但不限于銀行轉(zhuǎn)賬、支票支付等。3.3費用調(diào)整如因不可抗力等特殊情況導致培訓費用發(fā)生變動，雙方可協(xié)商調(diào)整費用。具體調(diào)整方式和標準詳見附錄。第四條培訓場地和設(shè)施4.1場地安排乙方應根據(jù)甲方的需求和實際情況，為甲方提供合適的培訓場地。場地應滿足培訓所需的硬件設(shè)施和交通便利條件。4.2設(shè)施提供乙方應保證培訓場地和設(shè)施的正常使用，并按照甲方的需求提供相應的培訓設(shè)施，包括但不限于投影儀、白板、音響設(shè)備等。4.3場地和設(shè)施的使用規(guī)定乙方應制定場地和設(shè)施的使用規(guī)定，確保甲方在培訓過程中能夠正常使用場地和設(shè)施。甲方應遵守乙方的規(guī)定，合理使用場地和設(shè)施。第五條培訓效果評估5.1評估標準和方法乙方應制定培訓效果評估標準和方法，對甲方的培訓效果進行評估。評估結(jié)果用以衡量培訓目標的實現(xiàn)程度和培訓效果的改進空間。5.2評估結(jié)果的應用乙方應根據(jù)評估結(jié)果為甲方提供改進培訓效果的建議和方案，并協(xié)助甲方實施改進措施。5.3評估反饋和改進甲方應對乙方的培訓效果評估給予充分反饋，以便乙方根據(jù)甲方的意見進行改進，提高培訓質(zhì)量。第六條保密條款6.1保密內(nèi)容本協(xié)議項下的保密內(nèi)容包括但不限于：甲方的商業(yè)秘密、培訓資料、客戶信息等。6.2保密期限雙方應對保密內(nèi)容承擔保密義務，自本協(xié)議簽署之日起至協(xié)議終止或履行完畢之日止。6.3違約責任如一方違反保密義務，導致保密內(nèi)容泄露，應承擔違約責任。違約責任包括但不限于賠償對方因此遭受的損失、支付違約金等。第八條爭議解決8.1爭議解決方式雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。8.2仲裁機構(gòu)如雙方同意仲裁解決爭議，應選定中國仲裁機構(gòu)進行仲裁，包括但不限于中國國際經(jīng)濟貿(mào)易仲裁委員會（CIETAC）。8.3法律適用本協(xié)議的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。第九條合同的生效、變更和終止9.1合同生效條件本協(xié)議自雙方簽署之日起生效，自雙方履行完畢之日終止。9.2合同變更任何一方如需變更本協(xié)議的任何內(nèi)容，應提前三十日以書面形式通知對方，經(jīng)對方同意后方可生效。9.3合同終止第十條一般條款10.1通知和送達雙方之間的通知和送達可采用書面形式，包括但不限于電子郵件、信件、快遞等。通知和送達地址詳見附錄。10.2合同的副本雙方均保留本協(xié)議的正本，副本具有同等法律效力。10.3合同的修改和補充對本協(xié)議的修改和補充，應由雙方以書面形式簽訂，經(jīng)雙方簽字蓋章后與本協(xié)議具有同等法律效力。第十一條附加條款11.1培訓相關(guān)事項的補充規(guī)定如本協(xié)議未涉及的事項，雙方可在本附加條款中進行補充規(guī)定。11.2雙方約定的其他事項雙方就本協(xié)議的履行過程中涉及的其他事項可進行約定，包括但不限于培訓后的持續(xù)支持、復訓政策等。第十二條合同的簽署12.1簽署時間和地點本協(xié)議于2024年1月1日在中華人民共和國北京市簽署。12.2簽署人的代表資格雙方授權(quán)的簽署人具有簽署本協(xié)議的代表資格，其簽署行為對本方具有法律約束力。12.3合同的蓋章和生效本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。第十三條合同的解除13.1解除條件在本協(xié)議有效期內(nèi)，任何一方均有權(quán)解除本協(xié)議，但應提前三十日書面通知對方。13.2解除程序雙方應按照本協(xié)議約定的解除條件履行解除程序，包括但不限于書面通知、辦理相關(guān)手續(xù)等。13.3解除后的權(quán)益處理本協(xié)議解除后，雙方應按照約定處理解除后的相關(guān)權(quán)益，包括但不限于培訓費用的退還、已提供服務的結(jié)算等。第十四條其他約定14.1雙方的其他約定事項雙方就本協(xié)議的履行過程中涉及的其他事項可進行約定，包括但不限于培訓成果的歸屬、知識產(chǎn)權(quán)保護等。14.2對本合同的解釋權(quán)本合同的解釋權(quán)歸雙方共同所有，雙方應本著公平原則對本合同條款進行解釋。第二部分：其他補充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：定制化培訓方案詳細要求和說明：本附件應包括乙方向甲方提供的定制化培訓方案，包括但不限于培訓課程設(shè)置、師資配備、培訓時間安排等。附件二：培訓費用明細表詳細要求和說明：本附件應詳細列出乙方向甲方提供的定制化培訓服務的費用計算，包括但不限于培訓課程費用、師資費用、場地租賃費用等。附件三：培訓場地和設(shè)施安排詳細要求和說明：本附件應包括乙方向甲方提供的培訓場地和設(shè)施的安排，包括但不限于場地位置、設(shè)施清單、使用規(guī)定等。附件四：培訓效果評估標準和方法詳細要求和說明：本附件應詳細列出乙方向甲方進行的培訓效果評估的標準和方法，包括但不限于評估指標、評估流程等。附件五：保密協(xié)議詳細要求和說明：本附件應包括雙方就保密內(nèi)容、保密期限、違約責任等事項達成的保密協(xié)議。附件六：培訓相關(guān)事項的補充規(guī)定詳細要求和說明：本附件應包括雙方就培訓過程中的其他事項達成的補充規(guī)定，包括但不限于培訓后的持續(xù)支持、復訓政策等。附件七：合同履行過程中的其他文件和資料詳細要求和說明：本附件應包括雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的其他文件和資料，包括但不限于培訓通知、進度報告等。說明二：違約行為及責任認定：1.甲方未按照約定時間和方式參加培訓；2.甲方未對乙方提供的培訓內(nèi)容和師資予以尊重；3.乙方未根據(jù)甲方的需求提供定制化的培訓方案；4.乙方未保證培訓質(zhì)量和師資水平；5.乙方未對甲方的培訓資料予以保密；6.雙方未按照約定時間和方式支付培訓費用；7.雙方未按照約定使用培訓場地和設(shè)施；8.雙方未按照約定進行培訓效果評估；9.雙方未履行保密義務。違約責任認定標準：1.甲方未按照約定時間和方式參加培訓，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金；2.甲方未對乙方提供的培訓內(nèi)容和師資予以尊重，乙方有權(quán)要求甲方停止違約行為，并承擔相應的賠償責任；3.乙方未根據(jù)甲方的需求提供定制化的培訓方案，甲方有權(quán)要求乙方改正或解除合同；4.乙方未保證培訓質(zhì)量和師資水平，甲方有權(quán)要求乙方支付違約金；5.乙方未對甲方的培訓資料予以保密，甲方有權(quán)要求乙方承擔違約責任；6.雙方未按照約定時間和方式支付培訓費用，違約方應支付遲延履行違約金；7.雙方未按照約定使用培訓場地和設(shè)施，違約方應承擔相應的賠償責任；8.雙方未按照約定進行培訓效果評估，雙方應共同承擔未能實現(xiàn)培訓目標的后果；9.雙方未履行保密義務，違約方應承擔違約責任。示例說明：如甲方未按照約定時間和方式參加培訓，乙方有權(quán)要求甲方支付遲延參加培訓的違約金，違約金計算方式為培訓費用的10%。說明三：法律名詞及解釋：1.定制化培訓服務：根據(jù)甲方的特定需求，由乙方提供的具有針對性和實用性的培訓服務。2.保密義務：雙方對在合同履行過程中獲知的對方的商業(yè)秘密、培訓資料等予以保密的義務。3.違約金：一方未履