基于J2EE的報(bào)業(yè)E-HR系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)的開(kāi)題報(bào)告

基于J2EE的報(bào)業(yè)E-HR系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)的開(kāi)題報(bào)告一、研究背景及意義隨著信息化和經(jīng)濟(jì)全球化的加速推進(jìn)，電子化的企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)成為了各大企業(yè)普遍使用的管理工具。隨著報(bào)業(yè)的不斷發(fā)展，管理報(bào)紙、雜志等出版物的員工數(shù)量逐漸增多，而傳統(tǒng)的手工管理方式已不能滿足日益復(fù)雜的人力資源管理要求，因此需要一個(gè)功能完善、易于使用的報(bào)業(yè)E-HR系統(tǒng)來(lái)管理員工的信息。E-HR系統(tǒng)的主要功能包括：?jiǎn)T工信息管理、員工檔案管理、入職離職管理、考勤管理、績(jī)效管理、薪資管理等。這些功能的實(shí)現(xiàn)，不僅可以提高人力資源管理效率，而且還可以提高人力資源信息的安全性和便捷性。因此，設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)一款基于J2EE的報(bào)業(yè)E-HR系統(tǒng)，對(duì)于協(xié)助企業(yè)提升人力資源管理水平、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力具有重要意義。二、研究?jī)?nèi)容本課題旨在設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)一款基于J2EE的報(bào)業(yè)E-HR系統(tǒng)，該系統(tǒng)主要包括以下幾個(gè)子系統(tǒng)：1.員工信息管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)主要用于員工信息的錄入、查詢和修改。通過(guò)該子系統(tǒng)，管理員可以完整記錄員工個(gè)人信息以及工作信息，為其他子系統(tǒng)提供基礎(chǔ)信息。2.員工檔案管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)用于管理員工的個(gè)人檔案，包括入司信息、證件復(fù)印件、培訓(xùn)證書(shū)、職稱證書(shū)、發(fā)薪記錄、社保繳納記錄等。該子系統(tǒng)可以實(shí)現(xiàn)員工的檔案統(tǒng)一管理和安全存儲(chǔ)。3.入職離職管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)用于管理員工的入職和離職手續(xù)，包括員工的入職、試用期轉(zhuǎn)正、工作變動(dòng)、離職等。該子系統(tǒng)可以幫助管理員及時(shí)跟進(jìn)員工的離職原因，為企業(yè)提高員工留存率提供決策依據(jù)。4.考勤管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)主要用于管理員工的請(qǐng)假、加班、調(diào)班、出差等考勤信息。管理員可在系統(tǒng)中查詢員工的考勤記錄和考勤統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決考勤異常等問(wèn)題。5.績(jī)效管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)用于管理員工的績(jī)效考核，包括目標(biāo)管理、績(jī)效評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲措施等。管理員可以通過(guò)該系統(tǒng)實(shí)時(shí)的了解員工的績(jī)效情況，并給出相應(yīng)的評(píng)價(jià)和獎(jiǎng)懲。6.薪資管理子系統(tǒng)該子系統(tǒng)用于管理員工的薪資發(fā)放和福利管理，包括薪酬核算、社保管理、公積金管理等。該子系統(tǒng)可以保證員工的薪酬發(fā)放準(zhǔn)確無(wú)誤，以及做好員工的社保公積金等福利管理工作。三、研究流程本課題的研究流程如下：1.需求分析：明確系統(tǒng)的功能需求和業(yè)務(wù)流程，確定系統(tǒng)所需要的基本數(shù)據(jù)。2.概要設(shè)計(jì)：根據(jù)需求分析結(jié)果，設(shè)計(jì)系統(tǒng)的總體框架、組成部分及關(guān)鍵技術(shù)，繪制系統(tǒng)框架設(shè)計(jì)圖。3.詳細(xì)設(shè)計(jì)：在概要設(shè)計(jì)的基礎(chǔ)上，對(duì)各子系統(tǒng)進(jìn)行詳細(xì)設(shè)計(jì)，包括數(shù)據(jù)模型、邏輯模型和物理模型等。4.編碼實(shí)現(xiàn)：根據(jù)詳細(xì)設(shè)計(jì)的結(jié)果，進(jìn)行程序編寫(xiě)和調(diào)試。5.測(cè)試運(yùn)行：對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行測(cè)試，包括單元測(cè)試、集成測(cè)試、系統(tǒng)測(cè)試和驗(yàn)收測(cè)試，確保系統(tǒng)達(dá)到要求的性能質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。6.系統(tǒng)發(fā)布：將系統(tǒng)推向客戶及用戶，進(jìn)行使用、維護(hù)和升級(jí)等工作，不斷地改進(jìn)和優(yōu)化系統(tǒng)。四、參考文獻(xiàn)1.《人力資源與勞動(dòng)保障工作》2.《