版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領
文檔簡介
2024年勞保用品采購正式協(xié)議模板例本本合同目錄一覽1.供應商信息1.1供應商名稱1.2供應商地址1.3供應商聯(lián)系方式2.采購方信息2.1采購方名稱2.2采購方地址2.3采購方聯(lián)系方式3.勞保用品清單3.1勞保用品名稱3.2勞保用品型號3.3勞保用品數(shù)量3.4勞保用品單價3.5勞保用品總價4.交貨期限4.1交貨日期4.2交貨地點5.質(zhì)量標準5.1勞保用品質(zhì)量要求5.2質(zhì)量檢驗標準5.3質(zhì)量保證期限6.價格和支付方式6.1勞保用品單價6.2勞保用品總價6.3支付方式6.4支付期限7.運輸和交付7.1運輸方式7.2運輸費用7.3交付方式8.售后服務8.1退換貨政策8.2售后服務聯(lián)系方式9.違約責任9.1供應商違約責任9.2采購方違約責任10.爭議解決10.1爭議解決方式10.2爭議解決地點11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件11.2合同變更條件11.3合同解除條件12.保密條款12.1保密信息范圍12.2保密期限12.3違反保密條款的后果13.法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律13.2爭議解決方式14.其他條款14.1合同的完整性和不可分割性14.2合同的修改和補充14.3合同的終止條件第一部分:合同如下:1.供應商信息1.1供應商名稱:X公司1.2供應商地址:省市區(qū)路號2.采購方信息2.1采購方名稱:YYY公司2.2采購方地址:省市區(qū)路號3.勞保用品清單3.1勞保用品名稱:安全帽3.2勞保用品型號:A型3.3勞保用品數(shù)量:1000個3.4勞保用品單價:人民幣10元/個3.5勞保用品總價:人民幣10,000元4.交貨期限4.1交貨日期:2024年X月X日4.2交貨地點:YYY公司倉庫5.質(zhì)量標準5.1勞保用品質(zhì)量要求:符合國家相關標準和規(guī)定5.2質(zhì)量檢驗標準:按照國家相關標準和規(guī)定進行檢驗5.3質(zhì)量保證期限:自交貨之日起一年6.價格和支付方式6.1勞保用品單價:人民幣10元/個6.2勞保用品總價:人民幣10,000元6.3支付方式:銀行轉(zhuǎn)賬6.4支付期限:自驗收合格之日起五個工作日內(nèi)8.運輸和交付8.1運輸方式:公路運輸8.2運輸費用:由供應商承擔8.3交付方式:直接送貨至采購方指定地點9.售后服務9.1退換貨政策:在質(zhì)量保證期限內(nèi),如發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品存在質(zhì)量問題,供應商應無條件退換貨10.違約責任10.1供應商違約責任:如供應商未能按約定時間、數(shù)量交貨,應支付違約金,違約金計算方式為:違約金=合同總價×違約比例10.2采購方違約責任:如采購方未能按約定時間支付貨款,應支付滯納金,滯納金計算方式為:滯納金=應付款項×滯納天數(shù)×滯納金利率11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效條件:本合同自雙方簽字蓋章之日起生效11.2合同變更條件:合同的變更需雙方協(xié)商一致,并以書面形式確認11.3合同解除條件:在合同履行過程中,如因不可抗力導致合同無法履行,雙方可協(xié)商解除合同12.保密條款12.1保密信息范圍:合同履行過程中雙方交換的商務信息、技術信息以及其他雙方約定的保密信息12.2保密期限:自合同生效之日起五年12.3違反保密條款的后果:違約方應承擔違約責任,賠償對方因此造成的經(jīng)濟損失13.法律適用和爭議解決13.1合同適用的法律:中華人民共和國法律13.2爭議解決方式:通過友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟14.其他條款14.1合同的完整性和不可分割性:本合同各項條款相互關聯(lián),構(gòu)成整體,不得單獨適用14.2合同的修改和補充:合同的修改和補充必須以書面形式進行,并由雙方簽字蓋章確認14.3合同的終止條件:合同終止需雙方協(xié)商一致,并簽訂書面終止協(xié)議第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:1.附件一:勞保用品詳細技術參數(shù)和要求附件詳細要求和說明:本附件應詳細列出勞保用品的技術參數(shù)、規(guī)格、材質(zhì)等要求,包括但不限于安全帽的尺寸、重量、耐沖擊性能等。2.附件二:質(zhì)量檢驗標準和方法附件詳細要求和說明:本附件應詳細列出勞保用品的質(zhì)量檢驗標準和方法,包括但不限于檢驗流程、檢驗工具、檢驗指標等。3.附件三:供應商的資質(zhì)證明文件附件詳細要求和說明:本附件應包括供應商的營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、組織機構(gòu)代碼證等官方文件,以證明其合法經(jīng)營資格。4.附件四:采購方的授權(quán)書附件詳細要求和說明:本附件應包括采購方出具的授權(quán)書,授權(quán)本合同的簽訂代表具有簽署合同的權(quán)力。5.附件五:運輸和交付的具體方案附件詳細要求和說明:本附件應詳細列出運輸和交付的具體方案,包括但不限于運輸路線、運輸時間、交付流程等。6.附件六:售后服務具體方案附件詳細要求和說明:本附件應詳細列出售后服務的具體方案,包括但不限于退換貨流程、售后服務聯(lián)系方式等。7.附件七:保密協(xié)議附件詳細要求和說明:本附件應詳細列出保密協(xié)議的內(nèi)容,包括但不限于保密信息的定義、保密期限、違約責任等。說明二:違約行為及責任認定:1.供應商未能按約定時間、數(shù)量交貨的違約行為,應支付違約金,違約金計算方式為:違約金=合同總價×違約比例。例如,如果供應商未能按時交貨,導致采購方無法正常使用勞保用品,供應商需按照合同總價的一定比例支付違約金。2.采購方未能按約定時間支付貨款的違約行為,應支付滯納金,滯納金計算方式為:滯納金=應付款項×滯納天數(shù)×滯納金利率。例如,如果采購方延遲支付貨款,供應商有權(quán)要求支付滯納金,以彌補因此造成的損失。3.供應商提供的勞保用品質(zhì)量不符合合同約定的質(zhì)量標準,供應商應負責退換貨,并承擔因此給采購方造成的損失。例如,如果供應商提供的勞保用品存在質(zhì)量問題,導致采購方員工受傷,供應商需承擔相應的法律責任。說明三:法律名詞及解釋:1.不可抗力:指合同履行過程中,因不可預見、不可避免且無法克服的客觀情況,導致合同無法履行或者履行變得不必要。例如,自然災害、社會動蕩等情況。2.質(zhì)量保證期限:指供應商對提供的勞保用品質(zhì)量承擔保證責任的期限。在本合同中,質(zhì)量保證期限為自交貨之日起一年。3.違約金:指一方違約時,按照合同約定向?qū)Ψ街Ц兜倪`約賠償金。在本合同中,違約金的計算方式為:違約金=合同總價×違約比例。4.滯納金:指
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- GH/T 1440-2023黑蒜
- 中考文言文復習資料大全課外文言文沖刺課件
- 不等式證明復習課課件
- 單位管理制度合并選集職員管理篇十篇
- 單位管理制度分享合集【職員管理篇】
- 《詩歌鑒賞表達技巧》課件
- 《企力管理咨詢》課件
- 單位管理制度呈現(xiàn)大全【職員管理篇】
- 《轉(zhuǎn)基因生物安全性》課件
- 4S店維修安全管理制度
- 2024年度陶瓷產(chǎn)品代理銷售與品牌戰(zhàn)略合作協(xié)議3篇
- ISO 56001-2024《創(chuàng)新管理體系-要求》專業(yè)解讀與應用實踐指導材料之9:“5領導作用-5.3創(chuàng)新戰(zhàn)略”(雷澤佳編制-2025B0)
- 2024年7月國家開放大學法學本科《知識產(chǎn)權(quán)法》期末考試試題及答案
- 2024年河南省公務員錄用考試《行測》試題及答案解析
- (2024年)剪映入門教程課件
- 四年級上冊道法知識點匯總
- 鍋爐超溫超壓考核管理辦法
- 供應鏈管理中的分銷環(huán)節(jié)培訓課件
- JGJ_T491-2021裝配式內(nèi)裝修技術標準(高清-最新版)
- 最新中石油帶壓作業(yè)技術規(guī)程
- 南京華興數(shù)控產(chǎn)品說明書
評論
0/150
提交評論