三方借調(diào)協(xié)議書2024年

?三方借調(diào)協(xié)議書2024年合同編號：__________甲方（借出單位）：__________統(tǒng)一社會信用代碼：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（借調(diào)單位）：__________統(tǒng)一社會信用代碼：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________丙方（借調(diào)員工）：__________身份證號碼：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________第一條借調(diào)期限1.1本協(xié)議自____年__月__日起至____年__月__日止，借調(diào)期限為____個月。第二條借調(diào)崗位及職責(zé)2.1丙方在借調(diào)期間，擔(dān)任乙方______（崗位名稱）崗位，履行該崗位相應(yīng)的職責(zé)。2.2丙方在借調(diào)期間應(yīng)遵守乙方的各項規(guī)章制度，服從乙方的工作安排。第三條權(quán)利與義務(wù)3.1甲方的權(quán)利與義務(wù)（1）甲方應(yīng)確保丙方在借調(diào)期間的人事關(guān)系、工資福利等不變。（2）甲方有權(quán)了解丙方在借調(diào)期間的工作表現(xiàn)。（3）借調(diào)期滿后，甲方有權(quán)要求丙方返回，乙方應(yīng)無條件配合。3.2乙方的權(quán)利與義務(wù)（1）乙方有權(quán)對丙方進(jìn)行工作考核，并提出獎懲意見。（2）乙方應(yīng)確保丙方在借調(diào)期間的工作安全，為丙方提供必要的工作條件。（3）借調(diào)期滿后，乙方應(yīng)將丙方的工作表現(xiàn)、考核結(jié)果等資料及時反饋給甲方。3.3丙方的權(quán)利與義務(wù)（1）丙方在借調(diào)期間應(yīng)認(rèn)真履行工作職責(zé)，遵守乙方的規(guī)章制度。（2）丙方有權(quán)要求甲方和乙方按時足額支付工資、福利等。第四條工資福利待遇4.1借調(diào)期間，丙方的工資、獎金、福利等仍由甲方支付。4.2乙方應(yīng)根據(jù)丙方的工作表現(xiàn)，向甲方提出獎勵或處罰的建議。第五條保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1丙方在借調(diào)期間所涉及的乙方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2丙方在借調(diào)期間所創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)，歸乙方所有。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致協(xié)議無法履行，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，違約金為____元。6.2若丙方在借調(diào)期間因故意或重大過失給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。7.2若雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲、乙、丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________日期：____年__月__日乙方（蓋章）：__________日期：____年__月__日丙方（簽名）：__________日期：____年__月__日注意事項：1.確保借調(diào)期限明確，避免因期限模糊導(dǎo)致的糾紛。2.明確借調(diào)崗位及職責(zé)，以防丙方在借調(diào)期間工作內(nèi)容不清。3.確保甲乙雙方對丙方的權(quán)利與義務(wù)有清晰的認(rèn)識和約定。4.工資福利待遇的支付主體和方式需明確，避免丙方權(quán)益受損。5.加強(qiáng)對商業(yè)秘密的保護(hù)，明確丙方在借調(diào)期間的保密義務(wù)。6.明確違約責(zé)任，對可能出現(xiàn)的違約情況設(shè)立違約金。7.確定爭議解決的方式和地點，為可能出現(xiàn)的爭議提供解決途徑。解決辦法：1.在合同中詳細(xì)填寫借調(diào)期限、崗位、職責(zé)等關(guān)鍵信息。2.對甲乙雙方及丙方的權(quán)利與義務(wù)進(jìn)行詳細(xì)列舉和說明。3.在合同中明確工資福利的支付主體和方式。4.設(shè)立違約金條款，對違約行為進(jìn)行制約。5.確定合同適用法律及爭議解決地點，保障合同的法律效力。法律名詞解釋：統(tǒng)一社會信用代碼：指企業(yè)、事業(yè)單位等組織在登記注冊時，由登記管理機(jī)關(guān)賦予的唯一識別代碼。法定代表人：指依法代表法人單位行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人。違約責(zé)任：指合同當(dāng)事人違反合同義務(wù)所應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。爭議解決：指在合同履行過程中發(fā)生糾紛時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過程。商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能使經(jīng)營者獲得利益，獲得競爭優(yōu)勢，具有經(jīng)濟(jì)價值，并經(jīng)經(jīng)營者采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。特殊應(yīng)用場合及合同補(bǔ)充條款：1.場合：丙方在借調(diào)期間需要接觸甲乙雙方的核心技術(shù)或商業(yè)秘密。2.場合：丙方在借調(diào)期間可能涉及到知識產(chǎn)權(quán)的創(chuàng)造。補(bǔ)充條款：若丙方在借調(diào)期間創(chuàng)造出的知識產(chǎn)權(quán)與乙方業(yè)務(wù)相關(guān)，三方同意該知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有，但甲方應(yīng)享有免費使用權(quán)。3.場合：丙方借調(diào)期間需要特殊的勞動保護(hù)。補(bǔ)充條款：因為丙方的崗位特殊性，乙方需要提供相應(yīng)的勞動保護(hù)措施，確保丙方的人