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文檔簡介
【疑朝卓越暫現(xiàn)方奉核可自由端相】
(崗位職責)輔導員崗位職責
2OXX年XX月
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培訓專干崗位工作職責
崗位名稱思想政治教育輔導員直接上級院黨委副書記
所屬部門行政系直接下級人數(shù)0人
崗位類別管理類編寫日期2011.5
崗位目標
高校輔導員是高校學生工作最基層的領(lǐng)導、組織管理者和協(xié)調(diào)者,既是教和學雙向交流的信息員,又是學生學習生活的服務員。輔導員是學生思想政治工
作的骨干力量,專職從事學生思想教育和行為管理工作,是教師隊伍的重要組成部分。肩負有將國家方針、政策和學校各項規(guī)章制度及時傳達給學生,引
導學生發(fā)展完善、健康成長的重要職責。
崗位工作職責和標準
序號主要工作內(nèi)容工作目標/驗收標準關(guān)聯(lián)制度/流程
職責1:負責2009級本科生(南)于校期間的思想政治教育工作,引導學生樹立正確的人生觀價值觀。
學期初根據(jù)學工部整體教育計劃及確定的教育主題或根據(jù)本院
系實際情況自主確定本學院的思想教育活動計劃方案。學院需設(shè)
1制定學生思想教育工作方案
專門的校園網(wǎng)絡輿情和網(wǎng)路輿論引導隊伍,且設(shè)立各年級各班級
的思想形勢調(diào)研員。
及時了解學生思想動態(tài),每月參加每班主題班會壹次,每學期開
2了解學生思想動態(tài)展1次學生思想情況調(diào)查且及時提交方案。每月和思想形勢調(diào)研
員談話壹次。
積極組織開展和參加學工部舉辦的主題教育活動,且做好計劃、
3主題教育活動記錄及總結(jié)。(學院主題活動,每班每月最少壹次;學工部組織
的活動時間不確定,頻率很高)
積極加強輔導員博客建設(shè),及時維護個人及學院博客網(wǎng)站,自覺
5輔導員博客建設(shè)更新網(wǎng)站內(nèi)容,利用網(wǎng)絡思想教育陣地,充分加強師生之間的交
流。
職責2:心理健康教育(2009級本科生)
認真組織本科生和研究生參加心理健康測評,開展四類重點學生
1心理普查和排查。
心理排查和輔導,每學期壹次
輔導員和心理健康教育學生干部積極參加學校組織的各種培訓、
案例研討和教學活動(每學期不定時);學工部負責人和輔導員
2
心理健康隊伍建設(shè)和培訓1。積極參加學校心理教育和生涯教育教學團隊的建設(shè),且親自主講
心理健康教育講座和指導心理健康教育活動。
輔導員和心理健康教育學生干部認真組織學生參加學校組織的
5.25心理健康節(jié)、感恩活動周等活動以及各種心理健康教育培
3心理健康教育活動。
訓、心理素質(zhì)專題講座和校園心理文化活動,組織學生參加心理
健康教育課程必修,每學期面向全院學生至少開展壹次卓有成
效、針對性強的心理健康教育活動。培訓前3個工作日,從授課
老師處獲得課件及關(guān)聯(lián)資料。
輔導員和心理健康教育學生干部認真組織學生參加學校組織的
各種生涯規(guī)劃教育培訓1、生涯發(fā)展專題講座和校園文化活動,認
4生涯發(fā)展教育。真組織學生參加生涯發(fā)展教育課程必修,每學期面向全院學生至
少開展壹次卓有成效、針對性強的生涯發(fā)展教育活動(參和老師
每學期16課時)。
學生心理異常情況匯報及時,心理問題學生干預機制做到五個壹
(壹名學生、壹名領(lǐng)導、壹套班子、壹個方案、壹抓到底)
1.學生異常情況及時匯報
5危機干預。
2.書面匯報
3.心理問題學生經(jīng)學校轉(zhuǎn)介就醫(yī)必需輔導員陪同
4.干預機制"五個壹"切實落實到位
職責3:資助工作(2009級本科生)
1.建立學院貧困生檔案,掌握本學院貧困學生基本情況(每學
期更新壹次)。
2.建立完善的學生受助檔案記錄,對特困學生進行了跟蹤管理;
3.按照要求,及時上報各類資助準備材料,材料準確無誤(平
1做好貧困生的資助工作
均每周壹次),
5.按時組織學生參加有關(guān)資助工作的各類活動(包括各類基金
典禮、儀式、方案等,平均每學期10次);
職責4:日常管理(2009級本科生)
1.學生管理制度健全,合法、合理且具有可操作性,按章操作;
2.各項工作有記錄,分類建檔,實現(xiàn)信息化、系統(tǒng)化管理,學
1學生日常髓
生檔案管理規(guī)范,避免出現(xiàn)學生檔案丟失或缺損現(xiàn)象;
3.及時報送學生管理的關(guān)聯(lián)材料;
4.認真做好假期學生安全管理工作,做好離校和返校學生統(tǒng)計,
假期結(jié)束進入寢室了解學生返校情況。
5.及時上報學生違反校紀校規(guī)情況處理意見,且做好相應的思
想教育工作,促進學生自律,預防事故發(fā)生,且備有相應方案和
工作記錄;
認真做好壹年壹度的評獎評優(yōu)工作,無虛假或不符合要求現(xiàn)象;
2評獎評優(yōu)工作
上交材料及時、規(guī)范
入住園區(qū)輔導員認真履行崗位職責,按時入住且根據(jù)安排值班
(每周壹天,19::0—21:00值班)。園區(qū)輔導員服從學校對
3入住園區(qū)輔導員
于園區(qū)工作的統(tǒng)壹安排,對學校指示精神貫徹執(zhí)行及時、到位;
園區(qū)輔導員例會不缺席。遇突發(fā)事件能及時到位且妥善處理.
輔導員積極開展交心談心工作,尤其是做好特殊群體(有心理問
題學生、家庭經(jīng)濟困難生、學習困難生等)的交心談心工作,每
4交心談心工作
年度和每壹名學生至少談心壹次;積極深入學生宿舍開展交心談
心工作。
重視大學生誠信教育,采取靈活多樣、切實有效的措施開展誠信
5大學生誠信教育
教育工作;無學生不誠信現(xiàn)象。(每學期每年級最少壹次)
職責5:學風建設(shè)(2009級本科生)
1.組織學生積極開展自習,為學生提供自習場地,做好早晚自
1早晚自習和升旗習的計劃和制度,且有相應的考勤記錄。
2.每學期升旗4次
1.輔導員堅持下課堂,加強課堂考勤,提高學生到課率,學校
抽查或檢查學生到課率不得彳氐于90%;
2.每班級配備導師壹名,導師隊伍健全且能發(fā)揮實際作用;
2學風建設(shè)
3.能結(jié)合學生及專業(yè)特點指導學生做好生涯規(guī)劃;
4.組建學生學風督導團機構(gòu),做好督導工作;
5.每學期組織學生開展學風學習討論會和專業(yè)知識競賽年級活
動最少壹次。
1,每學期考試周前召開年級大會,加強考風考紀教育;
3考風考紀教育
2.學生能嚴格遵守考試紀律,無代考等舞弊現(xiàn)象。
1.做好個人、班級、年級和學院層次的學生學習成績分析;
4學生學習成績分析2.及時就學生學業(yè)問題和家長聯(lián)系,做好成績單寄送工作;重
視對掛科學生的幫扶工作,降低掛科率。(每學期壹次)
職責6:園區(qū)和宿舍管理工作
1.輔導員深入學生宿舍每周應保證壹次(入住輔導員由學工部管
理辦考核,園區(qū)中心不計算其次數(shù));
2.宿舍文明寢室掛牌率需于50%之上。
1園區(qū)和宿舍管理3.加園區(qū)文化建設(shè)及各項活動,信息渠道暢通,各項工作有記錄。
4.組織學院學生學習《湖南大學學生宿舍管理制度》和學校關(guān)聯(lián)
制度,于園區(qū)和宿舍無違紀事件;(每學期壹次)
5.制定特殊防護期如畢業(yè)生離校安全預案,學工人員及時到位
職責7:本科生招生工作(每代表學校)
1招生工作1.積極參和年度計劃聽證,及時報送來源計劃征求意見;《湖南大學招生宣傳手冊》
2.積極參加學校組織的主題宣傳活動(包括回訪母校、校園咨詢
日等活動);
3酒己合學校做好各類招生、考試、錄取工作;
4.做好新生入學、資格審查、檔案管理和有關(guān)信息統(tǒng)計報送工作;
5.積極參和招生工作調(diào)研,做好各類學生質(zhì)量跟蹤調(diào)查工作。
1.參加學校招生宣傳專題培訓和座談,完成招生宣傳工作必要準
備。
2.根據(jù)學校宣傳資料,結(jié)合學院學科特色,組織內(nèi)容準確,言簡
2宣傳工作
意賅。
3.認真完成學校安排的招生宣稱工作,加強學校和高中
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