2024年版勞動(dòng)協(xié)議服務(wù)期限詳細(xì)條款版

2024年版勞動(dòng)協(xié)議服務(wù)期限詳細(xì)條款版A版本合同目錄一覽1.服務(wù)期限1.1定義1.2起始日期1.3終止日期1.4服務(wù)期限的延長(zhǎng)2.試用期2.1定義2.2試用期限2.3試用期的延長(zhǎng)2.4試用期工資3.正式工作期限3.1定義3.2正式工作期限的變更3.3正式工作期限的延長(zhǎng)4.合同續(xù)簽4.1續(xù)簽條件4.2續(xù)簽程序4.3續(xù)簽合同的條款5.解除和終止合同5.1解除合同的條件5.2終止合同的條件5.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償6.提前通知6.1定義6.2提前通知的期限6.3提前通知的免除7.工作時(shí)間和休息休假7.1工作時(shí)間7.2休息休假7.3加班8.勞動(dòng)保護(hù)8.1勞動(dòng)保護(hù)措施8.2勞動(dòng)保護(hù)用品8.3勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)9.工資和福利9.1工資支付9.2工資調(diào)整9.3福利制度10.社會(huì)保險(xiǎn)10.1保險(xiǎn)種類10.2保險(xiǎn)繳費(fèi)10.3保險(xiǎn)待遇11.勞動(dòng)爭(zhēng)議解決11.1協(xié)商解決11.2調(diào)解解決11.3仲裁解決11.4法律訴訟12.保密協(xié)議12.1保密內(nèi)容12.2保密期限12.3泄露保密信息的后果13.違約責(zé)任13.1違約行為13.2違約責(zé)任的具體規(guī)定13.3違約金的計(jì)算和支付14.其他條款14.1通知和送達(dá)14.2合同的修改和補(bǔ)充14.3合同的解除和終止14.4適用法律14.5爭(zhēng)議解決方式14.6合同的有效期14.7雙方簽字蓋章第一部分：合同如下：第一條服務(wù)期限1.1本協(xié)議的服務(wù)期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2服務(wù)期限的起始日期以勞動(dòng)合同的簽訂日期為準(zhǔn)。1.3服務(wù)期限的終止日期以勞動(dòng)合同的解除或者終止日期為準(zhǔn)。1.4雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以在合同到期前____個(gè)月提出延長(zhǎng)服務(wù)期限的申請(qǐng)，延長(zhǎng)期限最長(zhǎng)為____年。第二條試用期2.1試用期為____個(gè)月，自勞動(dòng)合同生效之日起計(jì)算。2.2試用期內(nèi)，乙方應(yīng)當(dāng)按照約定完成工作任務(wù)，接受甲方的管理和指導(dǎo)。2.3試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作能力、工作表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)估。2.4試用期內(nèi)，乙方的工資為約定工資的____%。第三條正式工作期限3.1正式工作期限為____年，自試用期結(jié)束之日起計(jì)算。3.2雙方可以在正式工作期限內(nèi)經(jīng)協(xié)商一致變更合同條款。3.3正式工作期限屆滿前，雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同的，可以按照本協(xié)議的約定辦理續(xù)簽手續(xù)。第四條合同續(xù)簽4.1合同續(xù)簽條件：4.1.1乙方同意按照甲方提出的續(xù)簽條件簽訂新的勞動(dòng)合同；4.1.2乙方在上一合同期限內(nèi)的工作表現(xiàn)良好，無嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的行為；4.1.3雙方同意按照本協(xié)議的約定辦理續(xù)簽手續(xù)。4.2合同續(xù)簽程序：4.2.1甲方提出合同續(xù)簽意向，通知乙方；4.2.2乙方收到甲方續(xù)簽通知后，可以在____天內(nèi)回復(fù)甲方是否同意續(xù)簽；4.2.3雙方就續(xù)簽合同的條款進(jìn)行協(xié)商，達(dá)成一致后簽訂新的勞動(dòng)合同。4.3續(xù)簽合同的條款：4.3.1續(xù)簽后的勞動(dòng)合同期限為____年；4.3.2續(xù)簽后的勞動(dòng)合同約定的工資、福利等條款按照雙方協(xié)商的結(jié)果確定；4.3.3其他雙方約定的合同條款。第五條解除和終止合同5.1解除合同的條件：5.1.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動(dòng)合同；5.1.2乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同；5.1.3乙方因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的原因解除勞動(dòng)合同。5.2終止合同的條件：5.2.1勞動(dòng)合同期滿，雙方未同意續(xù)簽的；5.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡的；5.2.3乙方完全喪失勞動(dòng)能力的。5.3甲方解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，具體按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。第六條提前通知6.1提前通知的定義：6.1.1提前通知是指甲方解除或者終止勞動(dòng)合同前，提前向乙方告知解除或者終止合同的事宜。6.2提前通知的期限：6.2.1甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天通知乙方；6.2.2甲方終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前____天通知乙方。6.3提前通知的免除：6.3.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可以立即解除勞動(dòng)合同，不受提前通知期限的限制；6.3.2乙方因患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，甲方可以提前通知乙方解除勞動(dòng)合同。第八條工作時(shí)間和休息休假8.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方合理安排工作時(shí)間和休息休假。8.2甲方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度，乙方每日工作時(shí)間不超過____小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)。8.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利，甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定支付加班工資。第九條勞動(dòng)保護(hù)9.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方提供符合安全生產(chǎn)條件的勞動(dòng)保護(hù)措施。9.2甲方應(yīng)定期為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品，并確保乙方正確使用。9.3甲方應(yīng)組織乙方參加勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)，提高乙方的安全生產(chǎn)意識(shí)和技能。第十條工資和福利10.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，按時(shí)足額支付乙方工資。10.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方經(jīng)營(yíng)狀況，定期調(diào)整乙方工資。10.3甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并按時(shí)支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)待遇。10.4甲方應(yīng)為乙方提供其他約定的福利，包括但不限于帶薪年假、健康體檢、生日關(guān)懷等。第十一條社會(huì)保險(xiǎn)11.1甲方應(yīng)按照國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。11.2甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，確保乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。11.3乙方在享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇時(shí)，應(yīng)遵守國(guó)家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，如實(shí)提供相關(guān)信息。第十二條勞動(dòng)爭(zhēng)議解決12.1雙方在履行勞動(dòng)合同過程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過協(xié)商解決。12.2協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解。12.3調(diào)解不成的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。12.4對(duì)仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的法院提起訴訟。第十三條保密協(xié)議13.1乙方在甲方工作期間和解除勞動(dòng)合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密。13.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。13.3保密協(xié)議的具體內(nèi)容另行簽訂《保密協(xié)議》。第十四條違約責(zé)任14.1雙方違反勞動(dòng)合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。14.2違約金的計(jì)算和支付，按照雙方約定或者國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。14.3雙方約定違約金為違約方支付給對(duì)方的一定金額，具體金額在合同中約定。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求：本保密協(xié)議應(yīng)詳細(xì)規(guī)定乙方在甲方工作期間和解除勞動(dòng)合同后一年內(nèi)應(yīng)保守的甲方商業(yè)秘密和機(jī)密信息的內(nèi)容、范圍和保密義務(wù)。附件說明：保密協(xié)議作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力，乙方違反保密協(xié)議的規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件二：《崗位說明書》詳細(xì)要求：崗位說明書應(yīng)詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、工作標(biāo)準(zhǔn)、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等。附件說明：崗位說明書作為本合同的附件，用于明確乙方的崗位要求和績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)，以便雙方更好地履行合同義務(wù)。附件三：《薪資福利方案》詳細(xì)要求：薪資福利方案應(yīng)詳細(xì)規(guī)定乙方的工資待遇、獎(jiǎng)金、福利項(xiàng)目及其享受條件等。附件說明：薪資福利方案作為本合同的附件，用于明確乙方的工資待遇和福利項(xiàng)目，確保雙方在薪資福利方面的權(quán)益。附件四：《社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)》詳細(xì)要求：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)應(yīng)詳細(xì)列出甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)項(xiàng)目、繳費(fèi)比例、繳費(fèi)基數(shù)等。附件說明：社會(huì)保險(xiǎn)繳納明細(xì)作為本合同的附件，用于明確甲方為乙方繳納的社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)事宜，確保乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。附件五：《勞動(dòng)保護(hù)措施清單》詳細(xì)要求：勞動(dòng)保護(hù)措施清單應(yīng)詳細(xì)列出甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施、勞動(dòng)保護(hù)用品及其使用要求等。附件說明：勞動(dòng)保護(hù)措施清單作為本合同的附件，用于明確甲方為乙方提供的勞動(dòng)保護(hù)措施和勞動(dòng)保護(hù)用品，確保乙方的安全生產(chǎn)權(quán)益。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，包括但不限于遲到、早退、曠工、泄露甲方商業(yè)秘密等；2.乙方未經(jīng)甲方同意，擅自離職或違反勞動(dòng)合同約定的服務(wù)期限；3.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資、獎(jiǎng)金、福利等；4.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或未按時(shí)支付乙方社會(huì)保險(xiǎn)待遇；5.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)措施或勞動(dòng)保護(hù)用品；6.其他雙方約定的違約行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.違約行為導(dǎo)致合同無法履行或損害對(duì)方利益的，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；2.違約方應(yīng)按照雙方約定或者國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定，賠償對(duì)方因此造成的損失；3.違約金的計(jì)算和支付，按照雙方約定或者國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；4.雙方約定違約金為違約方支付給對(duì)方的一定金額，具體金額在合同中約定。示例說明：1.若乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方可以要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償甲方因此造成的損失、支付違約金等；2.若甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付工資、加班工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)龋?.若甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方可以要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)并支付相關(guān)待遇。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方建立的勞動(dòng)關(guān)系，約定雙方的權(quán)利和義務(wù)的法律文件。2.服務(wù)期限：指乙方在甲方工作的時(shí)間，包括試用期和正式工作期限。3.試用期：指甲方與乙方在勞動(dòng)合同中約定的相互了解和考察的期限。4.正式工作期限：指乙