2024年建筑工程施工人員聘用協(xié)議版

2024年建筑工程施工人員聘用協(xié)議版A版本合同目錄一覽1.合同主體及定義1.1甲方名稱及住所1.2乙方姓名及身份證號碼1.3乙方提供的施工技能及資質(zhì)1.4工程項目的地點、內(nèi)容和要求2.合同期限2.1合同的開始日期2.2合同的結(jié)束日期2.3提前終止合同的條件和方式3.工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間3.2乙方的休息休假安排3.3加班工作的規(guī)定4.勞動報酬4.1乙方的工資待遇4.2工資支付方式和時間4.3績效考核和獎金制度5.社會保險和福利5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險5.2乙方享有的福利待遇6.勞動保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)提供的勞動保護(hù)措施6.2甲方應(yīng)提供的職業(yè)健康培訓(xùn)6.3乙方在工作中發(fā)生意外傷害的處理7.保密和知識產(chǎn)權(quán)7.1乙方應(yīng)遵守的保密規(guī)定7.2乙方對工程成果的知識產(chǎn)權(quán)歸屬8.違約責(zé)任8.1甲方未履行合同義務(wù)的責(zé)任8.2乙方未履行合同義務(wù)的責(zé)任9.爭議解決9.1雙方發(fā)生爭議的解決方式9.2訴訟管轄法院10.合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件和方式10.2合同解除的條件和方式10.3合同終止的條件和方式11.合同的生效、履行和肄業(yè)11.1合同的生效條件11.2合同的履行保證11.3合同的肄業(yè)條件12.其他約定12.1雙方的其他補(bǔ)充約定12.2對合同未盡事宜的補(bǔ)充約定13.合同的附件13.1附件一：乙方提供的施工技能和資質(zhì)證明13.2附件二：工程項目詳細(xì)說明14.合同的簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）14.2乙方簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.1甲方名稱及住所甲方全稱為：×××建筑工程有限公司，住所地為：××省××市××區(qū)××路××號。1.2乙方姓名及身份證號碼乙方姓名為：×××，身份證號碼為：××××××××××××××××。1.3乙方提供的施工技能及資質(zhì)1.4工程項目的地點、內(nèi)容和要求工程項目地點為：××省××市××區(qū)××路××號。工程項目內(nèi)容為：×××（具體內(nèi)容詳細(xì)說明）。工程項目要求：×××（具體要求詳細(xì)說明）。第二條合同期限2.1合同的開始日期合同開始日期為：2024年1月1日。2.2合同的結(jié)束日期合同結(jié)束日期為：2024年12月31日。2.3提前終止合同的條件和方式提前終止合同的條件：雙方協(xié)商一致，或一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害對方利益。提前終止合同的方式：書面協(xié)議，經(jīng)雙方簽字蓋章確認(rèn)。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間乙方的工作時間為：每日8小時，每周40小時。具體工作時間安排如下：上午：8:0012:00下午：14:0018:003.2乙方的休息休假安排乙方享有國家法定節(jié)假日休息，以及年假、事假、病假等休假權(quán)利。具體休假安排如下：法定節(jié)假日：按照國家規(guī)定放假年假：工作滿一年享有一次，累計休假天數(shù)不超過十天事假：提前一天書面申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假病假：提供醫(yī)院出具的病假證明，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假3.3加班工作的規(guī)定乙方加班工作應(yīng)提前向甲方申請，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可進(jìn)行。加班工資按照雙方約定標(biāo)準(zhǔn)支付。第四條勞動報酬4.1乙方的工資待遇乙方的月工資為：××××元。工資構(gòu)成包括：基本工資、崗位工資、績效工資等。4.2工資支付方式和時間甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬方式，每月5日前支付乙方工資。4.3績效考核和獎金制度乙方績效考核周期為每月一次，根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放獎金。獎金標(biāo)準(zhǔn)如下：優(yōu)秀：獎金××××元良好：獎金××××元一般：獎金××××元第五條社會保險和福利5.1甲方應(yīng)為乙方繳納的社會保險甲方為乙方繳納的社會保險包括：養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。保險繳費基數(shù)和比例按照國家和地方政策規(guī)定執(zhí)行。5.2乙方享有的福利待遇提供住宿提供工作餐提供工作服提供勞動保護(hù)用品定期開展培訓(xùn)和晉升機(jī)會第六條勞動保護(hù)和職業(yè)健康6.1甲方應(yīng)提供的勞動保護(hù)措施安全培訓(xùn)安全防護(hù)設(shè)施個人防護(hù)用品6.2甲方應(yīng)提供的職業(yè)健康培訓(xùn)甲方定期為乙方提供職業(yè)健康培訓(xùn)，提高乙方職業(yè)健康意識。6.3乙方在工作中發(fā)生意外傷害的處理乙方在工作中發(fā)生意外傷害，甲方應(yīng)及時救治，并按照國家和地方政策規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。第八條違約責(zé)任8.1甲方未履行合同義務(wù)的責(zé)任甲方未履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向乙方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。8.2乙方未履行合同義務(wù)的責(zé)任乙方未履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向甲方支付違約金，并賠償因此給甲方造成的損失。第九條爭議解決9.1雙方發(fā)生爭議的解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。9.2訴訟管轄法院雙方約定，訴訟管轄法院為合同簽訂地人民法院。第十條合同的變更、解除和終止10.1合同變更的條件和方式合同變更應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽訂變更協(xié)議。10.2合同解除的條件和方式合同解除應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并書面簽訂解除協(xié)議。10.3合同終止的條件和方式合同終止條件如下：合同到期，雙方未續(xù)簽；雙方協(xié)商一致解除合同；一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害對方利益；法律規(guī)定合同終止的其他情形。第十一條合同的生效、履行和肄業(yè)11.1合同的生效條件合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同的履行保證雙方應(yīng)按照合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。11.3合同的肄業(yè)條件合同期滿，雙方未續(xù)簽，或一方解除合同，合同即行肄業(yè)。第十二條其他約定12.1雙方的其他補(bǔ)充約定雙方可以在合同履行過程中，就未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定，補(bǔ)充約定應(yīng)書面簽訂，與本合同具有同等法律效力。12.2對合同未盡事宜的補(bǔ)充約定對于合同未盡事宜，雙方應(yīng)本著公平、公正、合理的原則，及時進(jìn)行補(bǔ)充約定。第十三條合同的附件13.1附件一：乙方提供的施工技能和資質(zhì)證明附件一應(yīng)包括乙方學(xué)歷證書、職業(yè)資格證書、技能培訓(xùn)證書等。13.2附件二：工程項目詳細(xì)說明附件二應(yīng)包括工程項目圖紙、施工方案、工程量清單等。第十四條合同的簽字蓋章14.1甲方簽字（蓋章）甲方授權(quán)代表簽字：_________14.2乙方簽字乙方簽字：_________日期：2024年1月1日第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：乙方提供的施工技能和資質(zhì)證明學(xué)歷證書職業(yè)資格證書技能培訓(xùn)證書相關(guān)工作經(jīng)驗證明施工技能評價報告附件二：工程項目詳細(xì)說明工程項目圖紙施工方案工程量清單施工進(jìn)度計劃工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：甲方未按時支付工資、獎金等報酬；甲方未提供合同約定的勞動保護(hù)措施；甲方未提供培訓(xùn)、晉升機(jī)會；乙方未按時完成工作任務(wù)；乙方未遵守甲方制定的工作紀(jì)律；乙方未保守甲方商業(yè)秘密；雙方未按照約定履行合同義務(wù)。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：違約金：按照雙方約定標(biāo)準(zhǔn)支付違約金；賠償損失：賠償因違約行為導(dǎo)致的直接經(jīng)濟(jì)損失；提前終止合同：雙方協(xié)商一致，書面簽訂終止協(xié)議；其他違約責(zé)任：根據(jù)合同約定和法律規(guī)定承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。示例說明：假設(shè)甲方未按時支付乙方工資，乙方有權(quán)要求甲方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。具體損失包括但不限于乙方誤工費、交通費等。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動合同：指用人單位與勞動者之間，確立、變更、終止和解除勞動關(guān)系，約定勞動條件和勞動報酬等事項的協(xié)議。2.甲方：指用人單位，即×××建筑工程有限公司。3.乙方：指勞動者，即施工人員。4.工資：指勞動者按照合同約定，完成工作任務(wù)后應(yīng)得的報酬。5.社會保險：指國家為保障勞動者基本生活，減輕勞動者疾病、傷殘、失業(yè)、生育等社會風(fēng)險，實行的一種社會保障制度。6.