2024年規(guī)范化勞務(wù)作業(yè)承攬協(xié)議稿版

2024年規(guī)范化勞務(wù)作業(yè)承攬協(xié)議稿版A版本合同目錄一覽1.定義與解釋1.1合同各方1.2規(guī)范化勞務(wù)作業(yè)1.3承攬協(xié)議2.勞務(wù)內(nèi)容與要求2.1勞務(wù)范圍2.2勞務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3勞務(wù)時(shí)間3.勞務(wù)報(bào)酬3.1報(bào)酬計(jì)算3.2報(bào)酬支付3.3額外報(bào)酬4.勞務(wù)人員管理4.1人員招募4.2人員培訓(xùn)4.3人員考核5.合同的履行與驗(yàn)收5.1履行期限5.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)5.3驗(yàn)收程序6.合同的變更與解除6.1變更條件6.2解除條件6.3變更與解除的程序7.違約責(zé)任7.1違約行為7.2違約責(zé)任7.3違約賠償8.爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議類型8.2解決方式8.3仲裁與訴訟9.保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密義務(wù)9.3保密期限10.合同的生效、無(wú)效與終止10.1生效條件10.2無(wú)效條件10.3終止條件11.合同的份數(shù)與保管11.1合同份數(shù)11.2合同保管11.3合同副本12.合同的修訂與補(bǔ)充12.1修訂條件12.2補(bǔ)充內(nèi)容12.3修訂與補(bǔ)充的程序13.合同的適用法律13.1法律適用13.2法律解釋13.3法律變更14.其他條款14.1不可抗力14.2合同解除14.3附則第一部分：合同如下：第一條定義與解釋1.1合同各方1.2規(guī)范化勞務(wù)作業(yè)規(guī)范化勞務(wù)作業(yè)指乙方按照甲方要求，提供符合國(guó)家法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及甲方規(guī)定的勞務(wù)服務(wù)。1.3承攬協(xié)議本合同為承攬協(xié)議，乙方作為承攬人，承擔(dān)提供勞務(wù)服務(wù)的義務(wù)；甲方作為定作人，承擔(dān)支付報(bào)酬的義務(wù)。第二條勞務(wù)內(nèi)容與要求2.1勞務(wù)范圍乙方承擔(dān)的勞務(wù)范圍包括但不限于：【具體勞務(wù)內(nèi)容】。2.2勞務(wù)標(biāo)準(zhǔn)2.3勞務(wù)時(shí)間乙方應(yīng)按照甲方的要求，在【起始日期】至【終止日期】?jī)?nèi)完成勞務(wù)。第三條勞務(wù)報(bào)酬3.1報(bào)酬計(jì)算3.2報(bào)酬支付甲方應(yīng)在乙方完成勞務(wù)后【支付時(shí)間】?jī)?nèi)支付勞務(wù)報(bào)酬。3.3額外報(bào)酬乙方完成合同約定的勞務(wù)后，如需額外提供服務(wù)，甲方應(yīng)支付額外報(bào)酬，具體金額雙方協(xié)商確定。第四條勞務(wù)人員管理4.1人員招募乙方應(yīng)按照甲方要求，招募具備【資質(zhì)要求】的勞務(wù)人員。4.2人員培訓(xùn)乙方應(yīng)對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行必要的培訓(xùn)，確保其符合甲方要求。4.3人員考核乙方應(yīng)定期對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行考核，確保其服務(wù)質(zhì)量。第五條合同的履行與驗(yàn)收5.1履行期限乙方應(yīng)在合同約定的時(shí)間內(nèi)完成勞務(wù)。5.2驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)勞務(wù)的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)如下：【驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)】。5.3驗(yàn)收程序甲方應(yīng)在勞務(wù)完成后【驗(yàn)收時(shí)間】?jī)?nèi)進(jìn)行驗(yàn)收，如無(wú)不滿意之處，視為驗(yàn)收合格。第六條合同的變更與解除6.1變更條件合同變更的條件如下：【變更條件】。6.2解除條件合同解除的條件如下：【解除條件】。6.3變更與解除的程序第七條違約責(zé)任7.1違約行為雙方的違約行為如下：【違約行為】。7.2違約責(zé)任違約方應(yīng)承擔(dān)如下責(zé)任：【違約責(zé)任】。7.3違約賠償違約方應(yīng)賠償對(duì)方如下?lián)p失：【違約賠償】。第八條爭(zhēng)議解決8.1爭(zhēng)議類型本合同履行過程中發(fā)生的爭(zhēng)議類型如下：【爭(zhēng)議類型】。8.2解決方式8.3仲裁與訴訟如采取仲裁方式解決爭(zhēng)議，仲裁地點(diǎn)為：【仲裁地點(diǎn)】，仲裁機(jī)構(gòu)為：【仲裁機(jī)構(gòu)】。如采取訴訟方式解決爭(zhēng)議，訴訟地點(diǎn)為：【訴訟地點(diǎn)】，法院級(jí)別為：【法院級(jí)別】。第九條保密條款9.1保密內(nèi)容雙方在合同履行過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等，均屬于保密內(nèi)容。9.2保密義務(wù)雙方應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方泄露。9.3保密期限保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。第十條合同的生效、無(wú)效與終止10.1生效條件本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。10.2無(wú)效條件本合同無(wú)效的條件如下：【無(wú)效條件】。10.3終止條件本合同終止的條件如下：【終止條件】。第十一條合同的份數(shù)與保管11.1合同份數(shù)本合同一式【份數(shù)】份，甲乙雙方各執(zhí)【份數(shù)】份。11.2合同保管雙方均應(yīng)妥善保管本合同，不得泄露給無(wú)關(guān)人員。11.3合同副本本合同副本【副本份數(shù)】份，分別由甲乙雙方持有。第十二條合同的修訂與補(bǔ)充12.1修訂條件合同修訂的條件如下：【修訂條件】。12.2補(bǔ)充內(nèi)容合同補(bǔ)充內(nèi)容如下：【補(bǔ)充內(nèi)容】。12.3修訂與補(bǔ)充的程序第十三條合同的適用法律13.1法律適用本合同適用【適用法律】。13.2法律解釋雙方同意，本合同的解釋應(yīng)遵循【解釋原則】。13.3法律變更如適用法律發(fā)生變更，雙方應(yīng)根據(jù)變更后的法律調(diào)整本合同。第十四條其他條款14.1不可抗力不可抗力事件如下：【不可抗力事件】。14.2合同解除合同解除的條件如下：【合同解除條件】。14.3附則本合同的附則如下：【附則內(nèi)容】。第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.附件一：《勞務(wù)人員名單》詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供一份包含所有勞務(wù)人員姓名、身份證號(hào)碼、資質(zhì)證明等信息的名單。2.附件二：《勞務(wù)人員培訓(xùn)記錄》詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供勞務(wù)人員參加培訓(xùn)的記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)講師等。3.附件三：《勞務(wù)人員考核結(jié)果》詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供勞務(wù)人員的考核結(jié)果，包括考核時(shí)間、考核內(nèi)容、考核結(jié)果等。4.附件四：《勞務(wù)報(bào)酬明細(xì)表》詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供一份詳細(xì)列出勞務(wù)報(bào)酬計(jì)算方式的明細(xì)表，包括工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。5.附件五：《勞務(wù)時(shí)間安排表》詳細(xì)要求和說明：乙方應(yīng)提供一份詳細(xì)列出勞務(wù)時(shí)間安排的表格，包括起始日期、終止日期、工作時(shí)間等。6.附件六：《驗(yàn)收?qǐng)?bào)告》詳細(xì)要求和說明：甲方應(yīng)提供一份詳細(xì)列出勞務(wù)完成情況的驗(yàn)收?qǐng)?bào)告，包括驗(yàn)收時(shí)間、驗(yàn)收人員、驗(yàn)收結(jié)果等。7.附件七：《爭(zhēng)議解決協(xié)議》詳細(xì)要求和說明：雙方應(yīng)簽訂一份爭(zhēng)議解決協(xié)議，明確爭(zhēng)議解決的方式、地點(diǎn)、機(jī)構(gòu)等。8.附件八：《保密協(xié)議》詳細(xì)要求和說明：雙方應(yīng)簽訂一份保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容、保密義務(wù)、保密期限等。9.附件九：《修訂與補(bǔ)充協(xié)議》詳細(xì)要求和說明：雙方應(yīng)簽訂一份修訂與補(bǔ)充協(xié)議，明確修訂條件、補(bǔ)充內(nèi)容、修訂程序等。10.附件十：《不可抗力事件證明》詳細(xì)要求和說明：如發(fā)生不可抗力事件，乙方應(yīng)提供相關(guān)證明文件，包括事件發(fā)生時(shí)間、影響范圍等。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為：乙方未按照約定時(shí)間完成勞務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間完成勞務(wù)，如未能按時(shí)完成，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任根據(jù)合同約定確定。示例說明：如果合同約定乙方應(yīng)在2024年6月30日前完成勞務(wù)，但乙方未能在此日期前完成，則構(gòu)成違約。2.違約行為：甲方未按照約定時(shí)間支付勞務(wù)報(bào)酬。責(zé)任認(rèn)定：甲方應(yīng)按照合同約定的時(shí)間支付勞務(wù)報(bào)酬，如未能按時(shí)支付，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任根據(jù)合同約定確定。示例說明：如果合同約定甲方應(yīng)在勞務(wù)完成后10天內(nèi)支付報(bào)酬，但甲方未能在此日期前支付，則構(gòu)成違約。3.違約行為：乙方提供的勞務(wù)不符合約定標(biāo)準(zhǔn)。責(zé)任認(rèn)定：乙方應(yīng)按照合同約定的標(biāo)準(zhǔn)提供勞務(wù)，如提供的勞務(wù)不符合標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任根據(jù)合同約定確定。示例說明：如果合同約定乙方提供的勞務(wù)應(yīng)符合國(guó)家規(guī)定的一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，但實(shí)際提供的勞務(wù)僅達(dá)到二級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，則構(gòu)成違約。4.違約行為：雙方未履行保密義務(wù)。責(zé)任認(rèn)定：雙方應(yīng)對(duì)保密內(nèi)容予以保密，未經(jīng)對(duì)方同意，不得向第三方泄露。如雙方未履行保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，具體責(zé)任根據(jù)保密協(xié)議約定確定。示例說明：如果雙方未按照保密協(xié)議約定保密，導(dǎo)致對(duì)方商業(yè)秘密泄露，則構(gòu)成違約。說明三：法律名詞及解釋：1.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況。如自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。應(yīng)用：本合同中的不可抗力事件指影響合同履行的事件，包括但不限于自然災(zāi)害、社會(huì)事件等。2.違約行為：指合同一方或雙方未履行合同約定的義務(wù)。應(yīng)用：本合同中的違約行為指合同一方或雙方未按照合同約定履行義務(wù)的行為。3.勞務(wù)報(bào)酬：指乙方為提供勞務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬。應(yīng)用：本合同中的勞務(wù)報(bào)酬指乙方為提供勞務(wù)所應(yīng)得的報(bào)酬，包括工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。4.保密義務(wù)：指雙方對(duì)合同中約定的保