2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五篇)_第1頁
2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五篇)_第2頁
2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五篇)_第3頁
2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五篇)_第4頁
2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩8頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第5頁共5頁2024年安全檢查和專項檢查制度樣本為確保整改的徹底性及全面提高檢查效果,對于不當?shù)呐u或處罰將采取相應措施。3.季節(jié)性檢查:依據上級主管部門的指導、季節(jié)的更迭或重大自然災害(如地震、防汛、山體滑坡)以及重大傷亡事故等情況,結合施工現(xiàn)場的具體條件,組織安全部及項目部相關成員,對各項目部實施全面及重點抽查。在特殊情境下,將啟動重大危險源應急預案,執(zhí)行緊急措施,實行24小時值班制度,以切實消除重大事故隱患及苗頭,保障安全。4.專項檢查涵蓋以下方面:重大危險源檢查(如深基坑、高切坡、大型模版、超高架、山體滑坡等),由公司質安科負責,重點審查方案的編制、安全措施的落實及的準備應急預案等。鋼管腳手架搭設檢查,項目經理及專職安全員需組織搭設確保班組及使用人員,實行定人、定位、定時檢查維修,搭設架體穩(wěn)固、安全可靠。施工現(xiàn)場起重機械設備(如塔吊、施工升降機、物料提升機等)及垂直運輸設備的使用、維修情況檢查,發(fā)現(xiàn)問題需立即整改,確保設備安全運轉。設備操作人員需嚴格執(zhí)行班前、班中、班后檢查、清潔、保養(yǎng)流程,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,待問題隱患排除并經批準后方可繼續(xù)使用。5.不定期安全生產檢查:在施工過程中進行常態(tài)化的預防檢查,旨在及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患,確保施工順利進行。其形式包括班組班前、班后崗位安全生產檢查,各級專職安全員及安全值日人員巡回安全生產檢查,以及各級管理人員在生產檢查中同步進行安全檢查。6.特定季節(jié)及場所的專業(yè)檢查:堅持開展冬季防火、夏季防洪防爆、防暑降溫及危險場所等部位的專業(yè)檢查,由各項目經理負責組織。7.安全生產檢查的方法及要求需遵循科學、有效的原則。當前主要采用安全生產檢查表、實測實量等檢測手段,具體方法包括“看”、“量”、“測”、“動作試驗”。各類檢查均需明確組織領導、檢查目的、內容、標準及要求,并認真記錄檢查結果,進行系統(tǒng)分析評價,提出整改意見,確保整改工作的有效執(zhí)行,并逐級上報檢查總結(班組檢查除外)。遵義(新蒲新區(qū))蝦子合龍公租房項目部____年____月____日2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(二)安全檢查和整改制度編制:審核:審批:中交第二航務工程局有限公司大源渡二線船閘及魚道工程項目經理部____年____月第一章總則第一條為深入貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,確保施工現(xiàn)場各類安全隱患及管理缺陷能夠及時發(fā)現(xiàn)并得到有效整改,從而預防傷亡事故,保障職工生命安全和身體健康,根據《湖南省公路水運工程“平安工地”建設考核評價標準》的相關要求,特制定本制度。第二章適用范圍第二條本制度適用于中交第二航務工程局有限公司大源渡二線船閘及魚道工程項目經理部(以下簡稱“項目部”)所開展的一切安全檢查和隱患整改工作。第三章檢查形式第三條項目部安全檢查采取多種形式,包括但不限于日常巡查、專項檢查、不定期檢查及月度安全大檢查(平安工地自評考核)。(一)日常巡查:由專職安全員每日對施工現(xiàn)場進行安全檢查,并詳細記錄巡查情況。(二)專項檢查:針對特定施工作業(yè)點、關鍵工序、臨時用電、消防、機械設備等開展的專項安全檢查。專項檢查由分管安全副經理組織相關部門人員參與,具體頻次根據規(guī)定執(zhí)行。(三)不定期檢查:由安全部牽頭,聯(lián)合技術部、設備部等部門,對項目部安全生產管理情況進行隨機抽查,每月至少進行一次。(四)月度安全大檢查(平安工地自評考核):由項目經理擔任主管領導,組織項目總工、項目副經理、各部門負責人及施工隊負責人對施工現(xiàn)場進行全面排查。檢查結果將作為月度安全生產考核的重要依據。第四章檢查內容第四條安全檢查內容涵蓋但不限于以下方面:1.上級文件精神的貫徹落實情況;2.安全生產責任制及各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況;3.安全生產工作臺帳的建立與完善情況;4.危險性較大工程的安全保障措施落實情況;5.人員持證上崗及作業(yè)行為規(guī)范情況;6.臨時用電系統(tǒng)的安全狀況;7.機械設備的安全運行與維護情況;8.現(xiàn)場安全措施及防護設施的完好情況;9.安全標志標牌的清晰與完好情況;10.安全檢查整改的落實與閉環(huán)管理情況;11.安全專項方案的現(xiàn)場實施情況;12.其他與安全生產密切相關的內容。第五章巡查與整改第五條巡查內容應全面覆蓋施工現(xiàn)場的各個環(huán)節(jié),重點關注“三違”現(xiàn)象、安全專項方案的執(zhí)行、重點部位與關鍵工序的安全保障、特種作業(yè)人員持證上崗、臨時用電系統(tǒng)安全、勞動防護用品使用、機械設備安全、現(xiàn)場安全措施與防護等方面。第六條安全部負責做好各項安全檢查的原始記錄,對發(fā)現(xiàn)的問題應拍照或錄像留存證據,并立即要求整改。檢查情況需詳細記錄于《安全檢查記錄表》。第七條月度大檢查后,安全部應在規(guī)定時間內下發(fā)檢查通報,通報內容應包括檢查依據、檢查內容、存在問題、原因分析、整改要求與期限、獎罰情況、隱患圖片等。第八條對于檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,應采取邊查邊改的原則。對于反復出現(xiàn)或難以立即整改的隱患,應下發(fā)《整改通知單》,明確整改責任人、整改期限及整改措施,并采取臨時防范措施。整改完成后,由安全部負責復查驗收。第九條專職安全員應在施工隊整改回復后規(guī)定時間內進行復查,并做好復查記錄。第十條如在檢查過程中發(fā)現(xiàn)重大安全隱患,檢查人員有權立即要求停工整改,直至復查合格后方可復工。第十一條對于指揮部、總監(jiān)辦及行業(yè)主管部門提出的整改要求,安全部應督促相關部門與施工隊按要求落實整改措施,并組織自查。自查合格后,應及時向上級部門上報整改結果。第六章獎懲措施第十二條項目部將根據《安全考核和獎懲制度》的相關規(guī)定,對在月度安全生產考核中表現(xiàn)優(yōu)秀的施工隊或個人給予經濟獎勵;對考核不合格的施工隊則進行相應的經濟處罰。同時,月度大檢查結果將作為各施工隊績效考核的重要依據。2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(三)針對提供的內容,進行改寫如下:為實現(xiàn)全面整改與提升,對于不當?shù)呐u或處罰應予以合理應用,以達到促進整改和全面提升檢查效果的目的。3.季節(jié)性檢查:依據上級主管部門的指導、季節(jié)更替及重大自然災害(如地震、防汛、山體滑坡)或重大傷亡事故等特殊情況,需結合施工現(xiàn)場實際情況,組織安全部及項目部相關人員,對各項目部實施全面及重點抽查。在特殊情境下,應立即啟動重大危險源應急預案,實施應急措施,加強24小時值班制度,以切實消除重大事故隱患及潛在風險,確保安全。4.專項檢查:涵蓋多個關鍵領域。針對重大危險源(如深基坑、高切坡、大型模板、超高架、山體滑坡等),由公司質安科負責,重點檢查方案編制、安全措施落實及應急預案準備情況。對于施工現(xiàn)場搭設的各類鋼管腳手架,項目經理與專職安全員應組織搭設班組及使用人員,實施定人、定位、定時的檢查維修,確保架體穩(wěn)固、無變形、不搖晃,且安全可靠。再者,檢查施工現(xiàn)場的塔吊、施工升降機、物料提升機等起重機械設備及垂直運輸設備的使用與維修情況,一旦發(fā)現(xiàn)問題,需立即整改,以保障機械設備的安全運行。同時,設備操作人員需嚴格執(zhí)行班前、班中、班后的設備部件檢查、清潔與保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)問題及時上報,待隱患排除并經批準后方可繼續(xù)使用。5.不定期安全生產檢查:在施工過程中實施常態(tài)化的預防性檢查,旨在及時發(fā)現(xiàn)并消除隱患,確保施工順利進行。此類檢查形式多樣,包括班組班前班后崗位安全自查、各級專職安全員及安全值日人員的巡回檢查,以及各級管理人員在生產檢查中同步進行的安全檢查。6.季節(jié)性與專業(yè)檢查:堅持開展冬季防火、夏季防洪防爆、防暑降溫及危險場所等專業(yè)檢查,由各項目經理負責組織實施。7.安全生產檢查的方法及要求:安全生產檢查需遵循科學、高效的原則,當前主要采用安全生產檢查表、實測實量等檢測手段,具體方法可歸納為“看”、“量”、“測”、“動作試驗”。檢查過程中,應明確檢查目的、內容及標準,配備專業(yè)力量,確保檢查工作的全面性與深入性。同時,應認真記錄檢查情況,特別是隱患記錄需具體詳實,為后續(xù)整改提供依據。檢查結束后,需進行系統(tǒng)分析與評價,明確已達標項目、待完善領域及需整改問題,并據此制定整改方案,加強安全管理。8.整改與總結:整改工作是安全生產檢查的重要環(huán)節(jié),包括隱患登記、整改、復查與銷案等步驟。各級檢查均需做好記錄,并認真總結,將小結情況逐級上報(班組檢查除外)。遵義(新蒲新區(qū))蝦子合龍公租房項目部____年____月____日2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(四)安全檢查與隱患整改管理制度旨在全面排查公司潛在的安全風險,確保各項生產活動嚴格遵守公司安全規(guī)章制度,并通過及時發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患,提出并實施整改方案,以保障公司生產運營的平穩(wěn)進行。一、目的本制度旨在通過定期與不定期的安全檢查,預防安全事故的發(fā)生,強化安全規(guī)章制度的執(zhí)行力度,確保公司安全生產。根據國家相關法律法規(guī)及規(guī)定,特制定本制度,以加強安全生產管理,及時發(fā)現(xiàn)并解決安全隱患,并推動整改工作的有效落實。二、適用范圍本制度適用于公司內所有車間及部門,涵蓋其安全檢查及隱患整改管理的各個方面。三、職責與分工1.公司設立安全生產委員會,并下設安全檢查領導小組,由安全環(huán)保部、生產技術科及相關專業(yè)技術人員組成。該小組負責組織各類專項檢查、季節(jié)檢查及節(jié)假日檢查等工作。2.各車間及相關部門需負責本單位安全隱患的日常檢查,并積極組織群眾性的安全自查活動,確保安全隱患得到及時發(fā)現(xiàn)并上報。四、內容與要求1.日常安全檢查生產崗位的班長和操作工需嚴格執(zhí)行班中巡回檢查及交接班檢查制度。非生產崗位的班長和操作工需根據崗位特點,在工作前及工作過程中進行檢查,并記錄檢查情況于交接班記錄上。各單位、班組發(fā)現(xiàn)事故隱患應及時整改,確保人、財、物的安全。對于無法自行解決的隱患,需上報主管部門共同研究制定整改方案,并監(jiān)督整改落實。各單位應鼓勵全體員工隨時進行安全隱患自查,并及時落實整改措施。2.定期安全檢查春季安全檢查以防雷、防靜電、防解凍、防建筑物倒塌為重點。夏季安全檢查以防暑、防中毒、防汛為重點。秋季安全檢查以防火、防爆、安全防護設施、防凍保溫為重點。冬季安全檢查以防火、防凍、防滑為重點。定期安全檢查由安全檢查領導小組負責組織實施。3.專項安全檢查包括安全用電和防雷防靜電安全檢查、安全防護裝置的安全檢查、防火防爆安全檢查、壓力容器及壓力管道的安全檢查等。4.節(jié)假日安全檢查主要針對節(jié)日安全、保衛(wèi)、消防及生產裝置等方面進行安全檢查。5.安全管理人員需經常深入現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)安全隱患后及時督促相關部門進行整改。6.各項檢查內容需涵蓋國家生產法律法規(guī)及公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況、人員培訓教育及持證上崗情況、設備管理情況、安全設施及設備的完善情況、安全標志及定置管理情況、勞動紀律情況、防火滅火及?;饭芾砬闆r、防護用品的保管情況等。7.對于專項檢查、季節(jié)檢查及節(jié)假日檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,需開具《事故隱患整改通知書》,并在規(guī)定的整改期限后對整改情況進行復查。車間及其它部門進行的各項安全自查記錄需填寫于《體系運行檢查記錄表》上,并將處理意見及方法上報相關部門領導。8.對于在檢查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患,若無故未及時整改的,由安全負責人依據《安全獎懲制度》提出處理意見并報主要負責人審批后實施。9.對于事故隱患存在部門無法解決的問題,需由部門提交專題報告至安全生產委員會研究解決。10.對于在檢查中查出的問題,若屬于《綜合管理考核辦法》考核范圍內的,則按該辦法進行考核處理。2024年安全檢查和專項檢查制度樣本(五)班組安全檢查與獎懲制度,旨在通過明確員工在安全生產中的行為表現(xiàn),實施相應的獎懲措施,作為安全崗位責任制的重要補充,以強化安全否決權,激勵先進,警示后進,確保員工積極投入安全生產工作。一、安全檢查1.班組安全檢查由班組長負責統(tǒng)籌,可單獨組織或聯(lián)合班組安檢員、群監(jiān)員共同執(zhí)行,旨在定期對當班安全生產狀況進行全面審查,及時發(fā)現(xiàn)并糾正潛在隱患及違規(guī)行為,保障生產安全。2.班級安全檢查需嚴格遵循單位既定規(guī)范,依據生產活動中人的不安全行為、物的安全狀態(tài)及環(huán)境變化規(guī)律,合理安排檢查時段,落實各項安全檢查管理制度,尤其關注設備檢修、生產恢復及節(jié)假日等特殊時期的安全檢查。3.檢查過程需全面覆蓋物的安全狀態(tài)、人的行為規(guī)范、環(huán)境安全因素及管理漏洞,確保無遺漏。4.安全檢查形式靈活多樣,可根據實際需求選擇自檢、互檢、專人檢查等方式,亦可按時間節(jié)點分為班前、班中、班后檢查或季節(jié)性、節(jié)日性檢查等。5.安全檢查須嚴格對照工程質量、文明生產、精細化管理等相關標準執(zhí)行,確保檢查結果的客觀性與準確性。6.針對檢查中發(fā)現(xiàn)的隱患,需立即制定整改措施,由班組長親自督導實施,對班組無法獨立解決的問題,應及時向上級及有關部門報告。7.對于“三違”行為,必須立即制止并依據規(guī)定給予相應處罰。8.班組應建立安全檢查臺賬,詳細記錄檢查情況,定期總結分析,確保臺賬的完整性與可追溯性,且需具備相互制約的簽字確認流程。9.月末,班長需組織召開月度安全生產形勢分析會,深入剖析本班組安全生產現(xiàn)狀,規(guī)劃部署下月安全生產工作。二、獎勵對于在以下方面表現(xiàn)突出的員工,應給予榮譽獎、物質獎或向上級申報獎勵,以示表彰:(1)嚴格執(zhí)行安全生產責任制及各項規(guī)程措施,長期保持安全生產無事故記錄的;(2)勇于制止“三違”行為,并有效促進后進員工改進的;(3)主動發(fā)現(xiàn)并消除事故隱患,有效預防事故發(fā)生的;(4)在事故搶險中表現(xiàn)冷靜、處置得當,對防止事故擴大作出積極貢獻的;(5)在安全生產領域取得創(chuàng)新成果,有效解決技術難題的;(6)在安全競賽或技術比武中表現(xiàn)優(yōu)異,取得顯

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論