2024年餐飲行業(yè)專屬員工協(xié)議下載版

2024年餐飲行業(yè)專屬員工協(xié)議版A版本合同目錄一覽第一條合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（員工）1.3甲方分支機(jī)構(gòu)第二條合同期限2.1固定期限2.2無固定期限2.3試用期第三條工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)3.2工作地點(diǎn)3.3工作時(shí)間第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4社會(huì)保障第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1職業(yè)技能培訓(xùn)5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃5.3培訓(xùn)費(fèi)用第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄露保密信息后的處理第七條知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬7.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)第八條勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形8.2單方解除勞動(dòng)合同的情形8.3勞動(dòng)合同終止的情形第九條違約責(zé)任9.1甲方違約9.2乙方違約9.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式第十條爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4訴訟解決第十一條其他條款11.1通知與送達(dá)11.2合同的變更與解除11.3附件第十二條合同的生效、修改和解除12.1合同生效12.2合同修改12.3合同解除第十三條法律適用及爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章14.2乙方簽字蓋章14.3日期第一部分：合同如下：第一條合同主體及定義1.3甲方分支機(jī)構(gòu)：指甲方設(shè)立的、具有獨(dú)立法人資格的下屬機(jī)構(gòu)，包括但不限于分公司、辦事處等。第二條合同期限2.1固定期限：本合同的固定期限為____年，自雙方簽字之日起生效，至合同到期日止。2.2無固定期限：除非雙方協(xié)商一致或者依照法律規(guī)定，否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)約。2.3試用期：乙方在本合同簽訂后進(jìn)入試用期，試用期為____個(gè)月。試用期結(jié)束后，雙方根據(jù)乙方表現(xiàn)決定是否正式錄用。第三條工作內(nèi)容3.1崗位職責(zé)：乙方在甲方從事____崗位的工作，具體職責(zé)和要求如下：（詳細(xì)描述乙方的崗位職責(zé)和工作要求）3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方位于____的辦公地點(diǎn)。3.3工作時(shí)間：乙方的每日工作時(shí)間不超過____小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過____小時(shí)。具體工作時(shí)間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1基本工資：乙方的基本工資為每月____元。4.2獎(jiǎng)金：乙方根據(jù)工作績效可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。獎(jiǎng)金的數(shù)額、發(fā)放時(shí)間及方式由甲方確定。4.3津貼：乙方根據(jù)工作需要，可以獲得甲方支付的____等津貼。4.4社會(huì)保障：甲方按照國家和地方的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，并代扣代繳乙方的個(gè)人所得稅。第五條培訓(xùn)與發(fā)展5.1職業(yè)技能培訓(xùn)：甲方應(yīng)為乙方提供必要的職業(yè)技能培訓(xùn)，以提高乙方的工作能力和素質(zhì)。5.2職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：甲方應(yīng)為乙方提供職業(yè)發(fā)展的機(jī)會(huì)和平臺(tái)，幫助乙方實(shí)現(xiàn)職業(yè)生涯的目標(biāo)。5.3培訓(xùn)費(fèi)用：甲方承擔(dān)乙方培訓(xùn)所需的費(fèi)用，包括但不限于培訓(xùn)課程費(fèi)用、差旅費(fèi)用等。第六條保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容：乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營策略等保密信息予以保密。6.2保密期限：乙方應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)自合同簽訂之日起至合同終止或解除之日止。6.3泄露保密信息后的處理：如乙方泄露了保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。具體的賠償方式和金額由雙方協(xié)商確定。第八條勞動(dòng)合同的解除和終止8.1雙方解除勞動(dòng)合同的情形（詳細(xì)描述雙方解除勞動(dòng)合同的情形，包括但不限于雙方協(xié)商一致、乙方因個(gè)人原因提出辭職等）8.2單方解除勞動(dòng)合同的情形（詳細(xì)描述單方解除勞動(dòng)合同的情形，包括但不限于甲方因乙方嚴(yán)重違反規(guī)定、乙方嚴(yán)重失職等）8.3勞動(dòng)合同終止的情形（詳細(xì)描述勞動(dòng)合同終止的情形，包括但不限于合同到期、乙方達(dá)到法定退休年齡等）第九條違約責(zé)任9.1甲方違約（詳細(xì)描述甲方違約的情形和違約責(zé)任，包括但不限于未按時(shí)支付工資、未提供合同約定的工作條件等）9.2乙方違約9.3違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式（詳細(xì)描述違約責(zé)任的具體承擔(dān)方式，包括但不限于賠償金額、賠償時(shí)限等）第十條爭議解決10.1協(xié)商解決（詳細(xì)描述協(xié)商解決的過程和要求，包括但不限于雙方應(yīng)當(dāng)在爭議發(fā)生之日起____日內(nèi)協(xié)商解決）10.2調(diào)解解決（詳細(xì)描述調(diào)解解決的過程和要求，包括但不限于雙方可以申請(qǐng)第三方調(diào)解組織進(jìn)行調(diào)解）10.3仲裁解決（詳細(xì)描述仲裁解決的過程和要求，包括但不限于雙方可以依法向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁）10.4訴訟解決（詳細(xì)描述訴訟解決的過程和要求，包括但不限于雙方可以依法向人民法院提起訴訟）第十一條其他條款11.1通知與送達(dá)（詳細(xì)描述雙方之間的通知與送達(dá)要求，包括但不限于通知方式、送達(dá)地址等）11.2合同的變更與解除（詳細(xì)描述合同變更與解除的條件和程序，包括但不限于雙方協(xié)商一致、提前通知等）11.3附件（詳細(xì)描述附件的內(nèi)容和效力，包括但不限于附件的名稱、編號(hào)等）第十二條合同的生效、修改和解除12.1合同生效（詳細(xì)描述合同生效的條件，包括但不限于雙方簽字蓋章、符合法律法規(guī)等）12.2合同修改（詳細(xì)描述合同修改的程序，包括但不限于雙方協(xié)商一致、書面確認(rèn)等）12.3合同解除（詳細(xì)描述合同解除的條件和程序，包括但不限于雙方協(xié)商一致、提前通知等）第十三條法律適用及爭議解決13.1法律適用（詳細(xì)描述本合同適用的法律法規(guī)，包括但不限于《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等）13.2爭議解決（詳細(xì)描述爭議解決的適用法律，包括但不限于適用中國的法律、仲裁或訴訟的地域等）第十四條雙方簽字蓋章14.1甲方簽字蓋章（詳細(xì)描述甲方簽字蓋章的要求，包括但不限于甲方代表的身份證明、簽字蓋章的日期等）14.2乙方簽字蓋章（詳細(xì)描述乙方簽字蓋章的要求，包括但不限于乙方簽字蓋章的日期等）14.3日期（詳細(xì)描述合同簽訂的日期，包括但不限于年、月、日）第二部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：職位說明書詳細(xì)描述乙方的具體職位、工作職責(zé)、任職資格等相關(guān)信息。附件二：保密協(xié)議具體內(nèi)容詳細(xì)描述保密信息的范圍、保密期限、泄露保密信息的處理等。附件三：培訓(xùn)計(jì)劃詳細(xì)描述甲方為乙方提供的職業(yè)技能培訓(xùn)的內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息。附件四：工資結(jié)構(gòu)明細(xì)詳細(xì)描述乙方的基本工資、獎(jiǎng)金、津貼等工資組成部分及其計(jì)算方式。附件五：社會(huì)保障繳納明細(xì)詳細(xì)描述甲方為乙方繳納的社會(huì)保障費(fèi)用明細(xì)，包括各項(xiàng)保險(xiǎn)的繳納比例和計(jì)算方式。附件六：勞動(dòng)合同解除和終止情形的具體規(guī)定詳細(xì)描述合同解除和終止的各種情形及其具體操作流程。附件七：違約行為及責(zé)任認(rèn)定具體規(guī)定詳細(xì)描述各種違約行為及其責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)和處理方式。附件八：爭議解決具體規(guī)定詳細(xì)描述爭議解決的程序、仲裁或訴訟的地域等具體規(guī)定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)支付乙方工資。2.甲方未提供合同約定的工作條件。4.乙方違反公司規(guī)章制度。5.乙方泄露保密信息。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約行為，乙方可以要求甲方支付違約金、賠償損失等。2.乙方違約行為，甲方可以要求乙方支付違約金、賠償損失等。示例說明：若甲方未按時(shí)支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)合同：本合同是甲乙雙方建立的、明確雙方權(quán)利和義務(wù)的書面協(xié)議。2.甲方：指餐飲行業(yè)的公司或其分支機(jī)構(gòu)。3.乙方：指與甲方簽訂本合同的員工。4.固定期限：本合同的固定期限為一年，自雙方簽字之日起生效，至合同到期日止。5.無固定期限：除非雙方協(xié)商一致或者依照法律規(guī)定，否則本合同到期后自動(dòng)續(xù)約。6.試用期