煤礦人員定位系統(tǒng)管理制度

人員定位系統(tǒng)管理制度第一節(jié)人員定位系統(tǒng)設施、設備管理制度1．系統(tǒng)管理人員必須熟悉人員定位系統(tǒng)業(yè)務操作并嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》及《AQ1048-2007煤礦井下作業(yè)人員管理系統(tǒng)使用與管理規(guī)范》的要求認真執(zhí)行。2．嚴格實行24小時開機和雙機熱備要求。3．系統(tǒng)管理人員必須嚴密保守“操作權限密碼”，嚴禁越權對系統(tǒng)進行配置和操作。4．監(jiān)控值班員對系統(tǒng)提示的“井下呼叫”和觀察到的異?，F(xiàn)象及時處置，并向調度室匯報，同時做好各種報警信息的處理記錄。在非緊急情況下不得使用系統(tǒng)“緊急呼叫”功能。5．認真填好各種記錄、報表。6．每月對系統(tǒng)維護，保證設備能夠正常運行。7．保持監(jiān)控室內清潔、衛(wèi)生、通風良好、創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。8．穿戴整潔，文明操作，熱情工作。第二節(jié)人員定位識別卡領取、管理、使用制度1．申請人員定位識別卡必須具備以下條件：1）必須與煤礦簽訂勞動合同并參加不少于72小時的崗前培訓，培訓合格、有記錄、有檔案。2）由綜合處人事出具的《入職申請單》、身份證復印件。3）《入職申請單》由區(qū)隊長、安全環(huán)保處、綜合處等部門簽字方可辦理。2.按《入職申請單》批示意見，錄入基本信息，錄入系統(tǒng)時必須認真核對部門、工種、卡號、姓名、身份證號碼、電子版照片等重要信息。確定發(fā)卡信息無誤后，即可發(fā)放人員定時識別卡。3．人員定位識別卡要合理使用，嚴禁敲打，下井必須佩戴人員識別卡。4．人員定位識別卡的更換、補辦。1）使用過程由于卡的電量或其他故障等因素需要更換時，及時送監(jiān)控中心進行維護。2）人員定位識別卡丟失后，可提出補卡申請，主管領導審核簽字，到信息監(jiān)控中心補辦。丟失的標識卡按照原價考核。第三節(jié)求救通信信息上報制度1．信息監(jiān)控中心每天24小時值班，一旦接收到系統(tǒng)報警、求救信息時，立即向調度室匯報。2．調度室接到報警求救通信信息后，立即查明原因，根據(jù)具體情況采取相應的措施并逐級上報。3．求救信息報警時，被通知的單位和人員應按照《應急預案》做好災害搶救的人力、物力、財力準備工作，聽從調度室統(tǒng)一安排。4．在搶救過程中，值班人員實時掌握處理情況，并及時向調度室匯報。5．系統(tǒng)出現(xiàn)故障時，立即報告調度室，并及時通知井下監(jiān)控工進行處理。第四節(jié)人員定位系統(tǒng)值班及交接班制度1．接班人員必須提前10分鐘到達崗位，認真檢查各項記錄及系統(tǒng)運行情況，交班人員對于上一班未處理的事項要特別交代清楚，交接班人員在事項交代清楚確認無誤后在交接班記錄上簽字完成交接工作。2．值班人員未經主管領導同意，不得擅自替班和調換。不準遲到、早退，嚴禁脫崗，嚴禁做與工作無關的事情。3．交接手續(xù)履行之前，崗位一切工作由當班（交班）人員負責，交接完成后，崗位一切工作由接班人員負責，因交接班手續(xù)履行不認真，造成工作失誤，由接班人員負責，由于遺漏事項未交代清楚由交班人員負責，兩方都未交接清楚工作，由雙方負責。4．交接班主要內容1）檢查系統(tǒng)是否運行正常；2）檢查網絡通信傳輸是否正常；3）檢查操作臺、辦公室是否整潔，設備、用品是否按規(guī)定擺放；4）檢查各種記錄報表是否齊全、正確、無誤，填寫準確；5）其他未完成的工作是否移交完善。第五節(jié)人員定位系統(tǒng)技術資料管理制度1．建立健全設備、設施的技術資料檔案，并進行分類管理妥善保存。2．建立以下賬卡及報表：1）設備、儀表臺賬；2）設備故障登記表；3）檢修記錄；4）巡檢記錄；5）中心站運行日志；6）監(jiān)測日（班）報表；7）設備使用情況月報表。3．繪制人員位置監(jiān)測系統(tǒng)圖時，圖上標明分站、電源、中心站等設備的位置、傳輸電纜、供電電纜等，根據(jù)現(xiàn)場實際布置情況及進修改，并報礦技術負責人審批。4．中心站每3個月對數(shù)據(jù)進行備份，備份數(shù)據(jù)應保存2年以上。5．圖紙、技術資料應保存2年以上。第六節(jié)系統(tǒng)設備和傳輸設備定期檢修制度1．人員定位系統(tǒng)設備，每月定期檢修，并做好記錄。

2．加強監(jiān)控和網絡傳輸設備日常檢查工作，對存在問題或隱患，及時發(fā)現(xiàn)及時處理。3．人員定位系統(tǒng)設備按照日常維護與預防性檢修相結合的原則，對設備定期檢修。4．備用設備確保處于完好狀態(tài)，起到備用作用。5．升井設備的檢修，包括設備性能、防爆性能，設備維修后，其防爆性能應符合《煤礦機電設備完好標準》，電氣參數(shù)應保持在產品說明書標定的范圍內，性能應滿足產品說明書的要求。6．維修后的設備應做性能測試檢驗，未經試驗合格的設備，不準下井使用。第七節(jié)人員定位系統(tǒng)網絡運行管理制度1．人員定位設備實行掛牌管理，明確責任人，保證設備正常運轉。2．定期對設備進行檢查、維修、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，保證設備完好，可靠運行。3．維護人員應做好人員定位設備臺帳、故障登記檢修記錄、巡檢記錄。

4．監(jiān)控機房嚴禁非工作人員入內。5．值班人員要時刻關注人員定位系統(tǒng)運行情況，發(fā)現(xiàn)報警、故障等異常情況，要立即向監(jiān)控負責人匯報并處理。6．值班人員填寫《人員定位系統(tǒng)運行日志》。7．根據(jù)現(xiàn)場情況及時更新人員位置監(jiān)測系統(tǒng)圖。第八節(jié)人員定位系統(tǒng)故障報告制度1．當人員定位監(jiān)控系統(tǒng)發(fā)生故障時，立即向礦調度室報告，并通知監(jiān)控中心人員立即處理。2．在故障發(fā)生后，積極組織搶修，盡快恢復正常。3．網絡故障，不能上傳數(shù)據(jù)，立即通知監(jiān)控中心負責人處理。4．電信線路故障，立即通知運營商進行處理。5．監(jiān)控主機故障，或數(shù)據(jù)接口故障立即起動備用主機和接口，保證數(shù)據(jù)正常上傳，同時通知維護人員進行修理。6．監(jiān)控軟件出現(xiàn)故障，立即通知監(jiān)控中心負責人處理，并立即啟用備用主機。7．井下讀卡分站數(shù)據(jù)傳輸中斷，立即通知井下監(jiān)控工進行維修處理。第九節(jié)人員定位系統(tǒng)設備報廢制度1．設備老化、技術落后或超過規(guī)定使用年限的；2．通過修理雖能恢復性能及技術指標，但一次修理費用超過設備原值80%以上的；3．失爆不能修復的；4．受意外災害、損壞嚴重，無法修復的；5．不符合國家行業(yè)標準規(guī)定的；6．國家或有關部門規(guī)定應淘汰的。第十節(jié)人員與標識卡唯一性檢測系統(tǒng)管理制度為進一步規(guī)范出入井人員考勤管理，落實出入井清點制度，使用好、維護好出入井人員與標識卡唯一性檢測系統(tǒng)，制定《人員與標識卡唯一性檢測系統(tǒng)管理制度》。1．唯一性檢測系統(tǒng)適用于出入井所有人員。2．信息監(jiān)控中心負責唯一性檢測系統(tǒng)的維護，包括通信線路，主控機，服務器，網絡等硬件的維護。3．唯一性檢測系統(tǒng)的數(shù)據(jù)維護、提取、打印，包括人員信息新增、注銷、工種變更、調出、調入等由信息監(jiān)控中心統(tǒng)一管理。4．每天對唯一性檢測系統(tǒng)設備衛(wèi)生進行打掃、擦拭干凈。5．每班出入井高峰期，安排專人進行監(jiān)督、維持現(xiàn)場秩序。6．入井時讀卡出現(xiàn)故障，不能讀卡時，要及時與監(jiān)控中心聯(lián)系，對標識卡進行檢修，因標識卡電池電量不足時及時更換標識卡電池，正常后再入井。7．考勤系統(tǒng)是精密貴重設備，各單位務必教育職工愛惜設備，不得敲擊、碰撞等損害設備，不得阻擾正?？记诠ぷ?，故意損害設備。8．每位職工在入井前、升井后進行考勤時，不可以進行多次考勤，按虹膜考勤設備提示語音進行考勤、通過閘機。閘機開啟后立即通過閘機，不得拖延時