臨沂影視咨詢行業(yè)勞動合同模板

臨沂影視咨詢行業(yè)勞動合同模板合同目錄第一章：總則1.1合同主體1.2合同目的1.3合同效力第二章：工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.2工作成果2.3工作時(shí)間第三章：勞動報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.2獎金制度3.3薪資支付時(shí)間第四章：試用期4.1試用期期限4.2試用期工資4.3試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評估第五章：合同期限5.1固定期限5.2無固定期限5.3合同續(xù)簽第六章：保密協(xié)議6.1保密內(nèi)容6.2保密期限6.3泄露保密信息的處理第七章：勞動條件7.1工作環(huán)境7.2勞動保護(hù)7.3福利待遇第八章：勞動紀(jì)律8.1考勤制度8.2請假制度8.3獎懲制度第九章：解除和終止合同9.1解除合同的情形9.2終止合同的情形9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)谑拢籂幾h解決10.1勞動爭議解決方式10.2訴訟管轄10.3仲裁申請第十一章：其他約定11.1培訓(xùn)11.2知識產(chǎn)權(quán)11.3補(bǔ)充保險(xiǎn)第十二章：合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.2合同解除12.3合同終止第十三章：違約責(zé)任13.1違約情形13.2違約責(zé)任13.3違約賠償?shù)谑恼拢焊絼t14.1合同的生效14.2合同的解除和終止14.3合同的修改和補(bǔ)充合同編號_________第一章：總則1.1合同主體1.1.1甲方（用人單位）：臨沂影視咨詢有限公司1.1.2乙方（勞動者）：1.2合同目的1.2.1明確甲乙雙方的權(quán)利和義務(wù)1.2.2促進(jìn)雙方合作，實(shí)現(xiàn)共同發(fā)展1.3合同效力1.3.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效1.3.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力第二章：工作內(nèi)容2.1工作職責(zé)2.1.1乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的要求，完成影視咨詢相關(guān)工作2.1.2乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度2.2工作成果2.2.1乙方應(yīng)確保工作成果的質(zhì)量和時(shí)效性2.2.2乙方應(yīng)主動向甲方報(bào)告工作進(jìn)展和成果2.3工作時(shí)間2.3.1乙方每周工作時(shí)間不得超過40小時(shí)，按照國家規(guī)定享受休息日及法定節(jié)假日2.3.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間和工作地點(diǎn)工作第三章：勞動報(bào)酬3.1薪資結(jié)構(gòu)3.1.1乙方的薪資由基本工資、崗位工資、績效獎金等組成3.1.2乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)及構(gòu)成應(yīng)符合國家法律法規(guī)及甲方相關(guān)規(guī)定3.2獎金制度3.2.1乙方根據(jù)工作業(yè)績和甲方規(guī)定享有獎金待遇3.2.2獎金的具體標(biāo)準(zhǔn)和分配辦法由甲方制定并公布3.3薪資支付時(shí)間3.3.1甲方應(yīng)在每月約定的日期前支付乙方工資及獎金3.3.2乙方同意甲方通過銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付薪資第四章：試用期4.1試用期期限4.1.1乙方試用期為____個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算4.1.2試用期內(nèi)，乙方享有法定待遇，但不得享受甲方規(guī)定的福利待遇4.2試用期工資4.2.1乙方的試用期工資為甲方規(guī)定的同等崗位工資的80%4.2.2試用期工資不得低于甲方所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)4.3試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評估4.3.1甲方應(yīng)在試用期結(jié)束前對乙方的工作表現(xiàn)進(jìn)行評估4.3.2試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)評估結(jié)果作為甲方?jīng)Q定是否正式錄用乙方的依據(jù)第五章：合同期限5.1固定期限5.1.1本合同期限為____年，自合同生效之日起計(jì)算5.1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對方5.2無固定期限5.2.1在本合同期限屆滿前，甲方與乙方均未提出終止或解除合同的，本合同自動續(xù)約5.2.2續(xù)約的合同期限、工資待遇等事項(xiàng)由雙方另行協(xié)商確定5.3合同續(xù)簽5.3.1甲方應(yīng)在合同到期前一個(gè)月向乙方發(fā)出續(xù)簽通知5.3.2乙方同意續(xù)簽的，應(yīng)自接到續(xù)簽通知之日起____日內(nèi)與甲方簽訂書面合同第八章：勞動紀(jì)律8.1考勤制度8.1.1乙方應(yīng)遵守甲方制定的考勤制度，按時(shí)報(bào)到、下班8.1.2乙方因病、事假等原因需要缺勤的，應(yīng)提前向甲方書面請假8.2請假制度8.2.1乙方的請假類型包括病假、事假、年假等8.2.2乙方的請假流程應(yīng)按照甲方規(guī)定執(zhí)行8.3獎懲制度8.3.1甲方對乙方的工作業(yè)績和表現(xiàn)進(jìn)行定期評估8.3.2乙方違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的紀(jì)律處分或經(jīng)濟(jì)處罰第九章：解除和終止合同9.1解除合同的情形9.1.1甲乙雙方協(xié)商一致解除本合同的9.1.2乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律的9.1.3乙方因過失導(dǎo)致合同無法履行的9.2終止合同的情形9.2.1合同期滿，雙方未續(xù)簽的9.2.2乙方達(dá)到法定退休年齡的9.2.3乙方死亡或宣告失蹤的9.3經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.3.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定，向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償9.3.2經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠?jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)按照甲方所在地的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行第十章：爭議解決10.1勞動爭議解決方式10.1.1甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決合同履行過程中的爭議10.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟10.2訴訟管轄10.2.1雙方約定甲方所在地人民法院為本案的管轄法院10.2.2本案適用甲方所在地的法律法規(guī)10.3仲裁申請10.3.1如甲乙雙方在合同履行過程中發(fā)生勞動爭議，可以向甲方所在地勞動仲裁委員會申請仲裁10.3.2仲裁裁決具有法律效力，甲乙雙方均應(yīng)遵守第十一章：其他約定11.1培訓(xùn)11.1.1甲方應(yīng)提供乙方必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會11.1.2乙方參加培訓(xùn)期間的工資、福利等事項(xiàng)由雙方另行約定11.2知識產(chǎn)權(quán)11.2.1乙方在工作中創(chuàng)造的知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有11.2.2乙方在合同期內(nèi)不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密11.3補(bǔ)充保險(xiǎn)11.3.1甲方為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)，并可根據(jù)實(shí)際情況為乙方購買補(bǔ)充保險(xiǎn)11.3.2補(bǔ)充保險(xiǎn)的具體方案和待遇由甲方制定并公布第十二章：合同的變更、解除和終止12.1合同變更12.1.1甲乙雙方同意變更合同的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議12.1.2合同變更應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定12.2合同解除12.2.1甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)簽訂書面解除協(xié)議12.2.2解除合同的程序應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定12.3合同終止12.3.1合同期滿或終止條件的，本合同即行終止12.3.2合同終止后，甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定辦理相關(guān)手續(xù)第十三章：違約責(zé)任13.1違約情形13.1.1甲乙雙方違反本合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任13.1.2乙方違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任13.2違約責(zé)任13.2.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同的約定承擔(dān)違約責(zé)任13.2.2違約金的計(jì)算方式和標(biāo)準(zhǔn)由甲乙雙方約定13.3違約賠償13.3.1甲乙雙方的違約行為給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任13.3.2賠償金額應(yīng)根據(jù)損失的具體情況確定第十四章：附則14.1合同的生效14.1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效14.1.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力14.2合同的解除和終止14.2.1甲乙雙方應(yīng)按照本合同約定辦理合同解除或多方為主導(dǎo)時(shí)的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時(shí)1.1甲方單方面解除合同甲方在合同期內(nèi)，如有正當(dāng)理由，可以單方面解除本合同。正當(dāng)理由包括但不限于乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律，乙方因過失導(dǎo)致合同無法履行等。甲方在解除合同前應(yīng)通知乙方，并支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。1.2甲方調(diào)整乙方工作內(nèi)容甲方根據(jù)工作需要，可以調(diào)整乙方的職務(wù)、工作崗位或工作內(nèi)容。乙方應(yīng)積極配合甲方的調(diào)整，并按照甲方的要求履行合同義務(wù)。1.3甲方調(diào)整乙方工資待遇甲方在合同期內(nèi)，如有需要，可以調(diào)整乙方的工資待遇。甲方應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)乙方同意后生效。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時(shí)2.1乙方提前解除合同乙方在合同期內(nèi)，如有正當(dāng)理由，可以提前解除本合同。正當(dāng)理由包括但不限于甲方未按照約定提供勞動條件，甲方未按時(shí)支付工資等。乙方在解除合同前應(yīng)通知甲方，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。2.2乙方跳槽乙方在合同期內(nèi)如需跳槽，應(yīng)提前向甲方提出書面申請。乙方應(yīng)保證在甲方處的保密信息不被泄露，并按照甲方要求辦理相關(guān)手續(xù)。2.3乙方要求調(diào)整工作內(nèi)容乙方在合同期內(nèi)，如有需要，可以書面形式向甲方提出調(diào)整工作內(nèi)容的要求。甲方在收到乙方申請后，應(yīng)認(rèn)真考慮并回復(fù)乙方。三、當(dāng)有第三方中介時(shí)3.1第三方中介的引入甲乙雙方同意，在合同期內(nèi)，如有需要，可以引入第三方中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行合同履行。引入第三方中介時(shí)，甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商確定中介機(jī)構(gòu)的具體職責(zé)和權(quán)益。3.2第三方中介的解除甲乙雙方在合同期內(nèi)，如有正當(dāng)理由，可以解除與第三方中介的合作關(guān)系。正當(dāng)理由包括但不限于第三方中介未能按照約定履行合同義務(wù)，第三方中介存在違法違規(guī)行為等。甲乙雙方應(yīng)共同協(xié)商處理與第三方中介的解除事宜。3.3第三方中介的費(fèi)用和責(zé)任甲乙雙方應(yīng)與第三方中介約定明確的合作費(fèi)用和責(zé)任。第三方中介在履行合同過程中產(chǎn)生的費(fèi)用，應(yīng)由第三方中介承擔(dān)。第三方中介未能按照約定履行合同義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方個(gè)人身份證復(fù)印件3.第三方中介機(jī)構(gòu)資質(zhì)證明文件4.培訓(xùn)資料和學(xué)習(xí)證明5.知識產(chǎn)權(quán)歸屬證明6.補(bǔ)充保險(xiǎn)方案及相關(guān)協(xié)議7.勞動爭議仲裁委員會聯(lián)系方式8.甲方所在地人民法院聯(lián)系方式9.合同履行過程中的相關(guān)憑證和記錄二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方單方面解除合同的違約行為認(rèn)定2.甲方調(diào)整乙方工作內(nèi)容的違約行為認(rèn)定3.甲方調(diào)整乙方工資待遇的違約行為認(rèn)定4.乙方提前解除合同的違約行為認(rèn)定5.乙方跳槽的違約行為認(rèn)定6.乙方要求調(diào)整工作內(nèi)容的違約行為認(rèn)定7.第三方中介未能按照約定履行合同義務(wù)的違約行為認(rèn)定三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.試用期：指用人單位與勞動者在勞動合同中約定的，用于考查勞動者是否符合崗位要求的一定期限。3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位依法支付給勞動者的，因解除或者終止勞動合同而產(chǎn)生的補(bǔ)償。4.保密信息：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并權(quán)利人采取保密措施的信息。5.知識產(chǎn)權(quán)：指權(quán)利人對其創(chuàng)作的智力成果依法享有的專有權(quán)利。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.工作內(nèi)容調(diào)整引發(fā)爭議：雙方應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，明確變更內(nèi)容及其影響，確保雙方權(quán)益。2.工資待遇調(diào)整引發(fā)爭議：甲方應(yīng)提供調(diào)薪依據(jù)，乙方如有異議，可協(xié)商解決或?qū)で蟮谌皆u估。3.合同解除或終止引發(fā)爭議：嚴(yán)