幼兒園教育規(guī)章制度（19篇）

幼兒園教育規(guī)章制度（19篇）幼兒園教育規(guī)章制度11、幼兒園建立健全家長委員會。家長委員會由各班家長代表組成，每學期定期召開家委會不少于兩次。2、幼兒園成立家長學校，每學期定期組織開展多種形式的'工作。3、幼兒園每學期召開一次全園家長會，每月召開一次伙委會，每月組織家長進行安全巡查。4、通過新生家長會、親子活動等形式做好新生入園宣傳教育工作。5、通過宣傳櫥窗、網(wǎng)站等渠道多方面、多形式的向家長、社區(qū)宣傳保健知識和幼兒健康知識。6、幼兒園成立社區(qū)義工小組，定期組織教師參加社區(qū)義工活動。7、充分利用家長社區(qū)教育資源，開展創(chuàng)造性的教育活動。8、定期組織教師、幼兒參加社區(qū)公益活動。9、各班級通過家教指導，親子活動入戶指導等形式開展有特色的班級家長工作。幼兒園教育規(guī)章制度2一、有效、科學地組織幼兒園教育工作，保障統(tǒng)計資料的準確性，根據(jù)《中華人民共和國統(tǒng)計法》(以下簡稱《統(tǒng)計法》)、《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》，以及國家教育部、省、市有關(guān)規(guī)定，制定幼兒園統(tǒng)計工作規(guī)章制度。二、幼兒園統(tǒng)計工作的基本任務(wù)是:對幼兒園教育和行政管理工作情況進行統(tǒng)計調(diào)査，統(tǒng)計分析;向上級主管部門和本園提供統(tǒng)計資料，實行統(tǒng)計監(jiān)督，充分發(fā)揮統(tǒng)計信息、咨詢、監(jiān)督三大功能。三、統(tǒng)計機構(gòu)、統(tǒng)計人員和有關(guān)人員必須依照《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度，提供統(tǒng)計資料，不得虛報、瞞報、拒報、遲報、偽造、篡改，確保統(tǒng)計資料的準確性及時性。四、統(tǒng)計機構(gòu)人員及職責、學校確定由園長負責統(tǒng)計工作，把統(tǒng)計工作列入領(lǐng)導工作日程，具體指導，定期研究，經(jīng)常督促和檢査統(tǒng)計工作，幫助解決工作中的實際問題，領(lǐng)導和支持統(tǒng)計機構(gòu)、統(tǒng)計人員執(zhí)行《統(tǒng)計法》和統(tǒng)計制度，準確、及時地完成統(tǒng)計工作任務(wù)，加強統(tǒng)計工作現(xiàn)代化建設(shè)。五、綜合統(tǒng)計負責人，代表幼兒園履行《統(tǒng)計法》規(guī)定的職責，執(zhí)行綜合統(tǒng)計的職能，其主要職能是：1、組織協(xié)調(diào)本園的.統(tǒng)計工作，及時準確地完成上級主管部門和本園的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)，收集整理和提供統(tǒng)計資料2、對本園教育發(fā)展計劃執(zhí)行情況和教育管理工作情況進行統(tǒng)計分析，實行統(tǒng)計監(jiān)督3、統(tǒng)一管理全園的統(tǒng)計調(diào)査表和各種基本統(tǒng)計資料，建立健全綜合統(tǒng)計臺帳4、會同有關(guān)基層部門建立、貫徹本園統(tǒng)計工作規(guī)章制度，實現(xiàn)統(tǒng)計基礎(chǔ)工作規(guī)范化、現(xiàn)代化六、基層統(tǒng)計工作是各部門工作的重要組成部分和管理的基礎(chǔ)，各部門領(lǐng)導要對統(tǒng)計工作給予支持與指導。幼兒園根據(jù)各部門統(tǒng)計工作的需要，在有關(guān)部門設(shè)專、兼職統(tǒng)計人員。其主要職責是：1、負責本園的統(tǒng)計工作，及時、準確地完成本園業(yè)務(wù)主管機關(guān)頒發(fā)的統(tǒng)計調(diào)查任務(wù);2、負責向園綜合統(tǒng)計機構(gòu)或統(tǒng)計負責人，負責向其他部門提供統(tǒng)計任務(wù)所需的與本園有關(guān)的統(tǒng)計資料3、建立健全本園的原始記錄和統(tǒng)計臺帳，對園所工作計劃完成情況進行統(tǒng)計分析，實行統(tǒng)計監(jiān)督。七、專、兼職統(tǒng)計人員必須具備完成統(tǒng)計任務(wù)所需的專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力，對未取得統(tǒng)計專業(yè)技術(shù)職稱的人員，要進行培訓，提高素質(zhì)，取得“統(tǒng)計上崗證”八、統(tǒng)計人員有權(quán)要求有關(guān)單位和人員依照國家規(guī)定提供資料:檢查統(tǒng)計資料準確性，要求改正不確實的統(tǒng)計資料:揭發(fā)和檢舉統(tǒng)計調(diào)査工作中違反國家法律和破壞國家計劃的行為九、統(tǒng)計工作實行分級負責制，幼兒園綜合統(tǒng)計由園長負責，基層統(tǒng)計對綜合統(tǒng)計負責。十、全園統(tǒng)計資料、統(tǒng)計報表由綜合統(tǒng)計負責人統(tǒng)一管理，在向上級機關(guān)和學校提供統(tǒng)計資料、報表的同時，必須報綜合統(tǒng)計負責人一份。十一、實行統(tǒng)計報表審核制度。綜合統(tǒng)計機構(gòu)上報的統(tǒng)計資料由主管園長簽字后上報，各基層部門上報的統(tǒng)計資料、報表，經(jīng)領(lǐng)導簽字交幼兒園綜合統(tǒng)計負責人審核，由主管園長簽字后上報。綜合統(tǒng)計負責人報送的統(tǒng)計資料、統(tǒng)計報表年終送檔案室統(tǒng)一歸檔管。全園統(tǒng)計數(shù)據(jù)歸幼兒園綜合統(tǒng)計，避免數(shù)出多門。幼兒園各級領(lǐng)導制定政策、計劃、檢查計劃執(zhí)行情況，考核工作成效:進行獎勵和懲罰、發(fā)布信息、上報資料、發(fā)表文章需要統(tǒng)計資料時，必須以綜合統(tǒng)計負責人簽章提供的統(tǒng)計資料為準。十二、統(tǒng)計負責人必須嚴守保密和借閱制度，保管好歷史、現(xiàn)行的各種統(tǒng)計數(shù)據(jù)和資料。十三、兼職人員除完成日常本職工作以外，應(yīng)保證有足夠的時間進行統(tǒng)計工作，幼兒園可視其工作情況，給子一定的獎勵。十四、對統(tǒng)計工作人員獎勵與處罰除執(zhí)行幼兒園的有關(guān)規(guī)定以外，凡符合《中華人民共和國統(tǒng)計法實施細則》第三十一條規(guī)定者予以獎勵:凡有第三十二條行為之一者，按規(guī)定予以處罰。幼兒園教育規(guī)章制度3一、駕駛員要認真學習到了交通法規(guī)，樹立良好的職業(yè)道德，增強安全意識，按時參加各類安全教育和培訓，嚴格執(zhí)行行車規(guī)則。二、車隊要堅持每月二次的安全教育活動，及時傳達上級和交通管理部門的有關(guān)指示精神，認真總結(jié)安全行車的經(jīng)驗和分析典型事故的教訓，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗，不斷增強安全防范意識。三、因工作需要，安全教育活動檔案不在分局的.駕駛員要自覺參加所在地交警中隊舉辦的安全教育活動。四、車隊要定期利用一些典型的事故案例進行分析教育，認真吸取他人的教訓，警示駕駛員要文明行車，嚴守規(guī)則，確保安全。五、定期對駕駛員開展業(yè)務(wù)技能比武競賽，對優(yōu)勝者給予一定幅度的物質(zhì)獎勵。六、車隊對各類培訓教育要做好臺帳記錄，以便備查。幼兒園教育規(guī)章制度41、伙委會組成：主任由分管領(lǐng)導擔任、副主任由保健醫(yī)生擔任、成員由食堂主任及各教學班主任組成。2、伙委會的宗旨是維護師幼的利益，密切配合幼兒園搞好食堂伙食管理工作，提高透明度，提高食堂飯菜及服務(wù)質(zhì)量。3、伙委會是幼兒園與食堂工作聯(lián)系的橋梁和紐帶，是代表幼兒利益的民主團體。伙委會成員有權(quán)向食堂提出質(zhì)疑，也可向伙委會提出處理意見和整改措施。被檢查的'食堂負責人要虛心聽取委員的意見，認真及時整改被提出的問題。4、伙委會委員平時要深入班級聽取和收集師生對食堂伙食意見，有好的合理代建議應(yīng)及進向伙委會匯報，幫助食堂把伙食辦好。5、伙委會每月召開一次會議。聽取幼兒園對食堂工作有關(guān)決策及對下一步工作的打算;聽取一個月以來食堂工作匯報，通報當月市場主、付食、蔬菜價格行情，聽取委員對食堂伙食的意見和合理建議，督促食堂做好伙食服務(wù)工作。幼兒園教育規(guī)章制度51、幼兒安全教育“五不”。不觸摸各種電器開關(guān)；不亂食花、草、種子、藥物、食品；不把小物件銜在口中；不把臟東西和危險品放在口袋里；不隨便離開老師。2、上課及活動時間教師不得與人聊天，不得離開幼兒，要時刻關(guān)注每個孩子，讓所有孩子始終處于老師視線之內(nèi)。一般情況下，不接電話和會見客人。3、活動前做“三檢查”（即檢查場地、設(shè)備、幼兒情緒和衣著）：“一交代”（向幼兒交待紀律與玩法）；活動時注意觀察幼兒活動內(nèi)容和方式；活動后清點幼兒人數(shù)并總結(jié)講評。4、拿飯、拿水時要打招呼，要躲開幼兒走。剛煮沸的湯和水要放在幼兒碰不到的地方。開飯時，飯菜、湯不燙手時才能讓幼兒端，飯、菜、湯不能從幼兒頭上過。5、不讓幼兒接觸電源開關(guān)、刀器、滾水和火6、下班前要仔細核對幼兒人數(shù)；關(guān)好門窗；關(guān)閉電器并關(guān)閉開關(guān)；鎖好貴重物品。7、幼兒受傷后，帶班老師要冷靜沉著，耐心詢問，仔細查看傷口。如果是燙傷要迅速離開熱源，是骨折要固定好傷口位置，再迅速護送到醫(yī)院。8、發(fā)生事故后，要立即報告園長。幼兒園教育規(guī)章制度61、成立由園長、教師、以及社會有識之士等成員組成的家長學校。2、每學期制定家長學校工作計劃，按計劃開展工作。計劃中要明確活動的內(nèi)容、時間、形式及主講人。3、注重調(diào)查研究，推進家庭教育科學化，定期向家長發(fā)出征詢單，廣泛了解家長的困惑和疑問，有針對性組織家長學校學習內(nèi)容。4、家長學校采用活潑新穎、靈活多樣的`教學方法與形式，充分調(diào)動家長的積極性，發(fā)揮家長的主動參與性。5、幫助家長樹立正確的家庭教育思想和觀念。幼兒園教育規(guī)章制度71、家委會組成：家長委員會委員由各班級推薦，經(jīng)園行政會議和園務(wù)會審定聘任，任期一年。2、熱愛幼兒教育事業(yè)，積極主動地學習科學育兒理論，有一定的育兒經(jīng)驗。做好家教工作，在全體家長當中起到表率作用。3、了解幼兒園工作計劃和要求，關(guān)心和扶持幼兒園教育事業(yè)發(fā)展，支持幼兒園教育教學工作，積極參與幼兒園管理，為幼兒園發(fā)展出謀劃策。4、組織家長對全體教師以及幼兒園工作進行監(jiān)督，反映廣大家長要求，并通過健康有效渠道提出合理化建議，讓幼兒園及時了解家長的心聲。5、積極帶領(lǐng)廣大家長參加幼兒園組織的各種活動，協(xié)助幼兒園辦好家長學校，協(xié)助幼兒園組織家庭教育經(jīng)驗交流會。讓廣大家長學習必要的撫育、培養(yǎng)、教育子女的.科學知識。6、做好幼兒園宣傳工作，擴大幼兒園影響和知名度。促進幼兒園與社區(qū)、家庭建立更加密切的聯(lián)系。7、積極主動地幫助幼兒園解決實際問題。幼兒園教育規(guī)章制度81、幼兒園成立家長委員會，每學年進行換屆選舉。2、家長委員會成員由關(guān)心孩子成長、熱心教育、熱情支持幼兒園工作的'在園幼兒家長、幼兒園園長和領(lǐng)導班子成員、園長助理代表組成。3、家委會每學期召開會議不少于兩次，及時征求家長代表對幼兒園的工作計劃、重大活動等工作的意見與建議。4、家委會成員按時參加家委會，積極為幼兒園的發(fā)展出謀劃策，提供合理建議。5、家委會成員積極參加各項家長工作，起到宣教、聯(lián)系、支持作用。6、家委會應(yīng)及時將全體家長的意見、建議等反饋到幼兒園，幼兒園通過多種渠道及時答復家長。幼兒園教育規(guī)章制度9一、幼兒來園和離園教師負責照顧，交接班不能有空檔，必須清點幼兒人數(shù)。二、幼兒戶外活動要有明確的目的'，要注意動靜交替；要適合幼兒的年齡特點，時間不宜過長，活動前后一定要清點幼兒人數(shù)，確保幼兒的安全。三、向幼兒進行安全教育，不要打鬧亂跑，進園后不得擅自離開幼兒園。增強幼兒自我保護意識，使幼兒知道幼兒園的名稱、具體地址、父母姓名等，防止意外事故，提高幼兒自我保護能力。四、加強每天晨、午檢工作，教育幼兒不要帶危險品來園(如：別針、紐扣、尖針、玻璃球、小刀、小豆豆等)，防止異物落入鼻腔、口腔、耳內(nèi)。五、園內(nèi)各活動室要定期消毒，消毒時防止人員入內(nèi)。六、每天下班前要對全園各活動室進行檢查。如：教室、廁所等，防止幼兒遺留在室內(nèi)。七、園長每天早晚要巡視一遍園所，發(fā)現(xiàn)有不安全因素要及時處理，教師在活動中發(fā)現(xiàn)不安全因素及時報告。八、意外事故及時采取相應(yīng)措施，包括家長工作。然后必須寫出事故報告，并根據(jù)產(chǎn)生影響程度、情節(jié)輕重給予處理。戶外活動和放學老師負責，其他時間由當班老師負責。九、熱開水要放在幼兒碰不到的地方，防止燙傷事故。十、凡是幼兒經(jīng)過的地方及活動場地要經(jīng)常檢查，不準亂放雜物。十一、幼兒玩大型玩具要加強監(jiān)護，隨時糾正幼兒的不安全動作，組織活動要有秩序?；顒油旰?，要清點幼兒人數(shù)。十二、幼兒室內(nèi)外活動時，教育幼兒不大聲喧嘩，要有秩序、不亂跑亂撞，劃定活動范圍，所有教師到位。十三、幼兒各環(huán)節(jié)的安全防護措施一定嚴格執(zhí)行，針對具體情況對幼兒加強常規(guī)教育，不得有半點疏忽。十四、堅持正面教育，嚴禁態(tài)度粗暴、動作生硬、體罰、變相體罰幼兒，杜絕因上述情況造成事故。十五、值班時不會客，不打、接電話，如有急事，須經(jīng)領(lǐng)導同意后予以安排。十六、值班教師下班前，檢查并關(guān)閉門窗、水管、電源等。幼兒園教育規(guī)章制度101、家長遵守幼兒園規(guī)定，每天早晚按時接送孩子。2、每周一幼兒務(wù)必穿著整齊、按時來園參加升旗儀式。3、家長應(yīng)積極配合幼兒園晨檢工作，協(xié)助幼兒園每天入園前檢查幼兒口袋，避免將零食、異物及危險物品帶入幼兒園內(nèi)，晨檢持卡后親自將幼兒送交當班教師，嚴禁家長將幼兒送至路口或門口就離開。4、幼兒患病或身體不適時，家長應(yīng)將幼兒病情詳細告知保健醫(yī)生(或當班教師)，并裝好當天服藥量，注明姓名、藥各、藥量及用藥時間，交給保健醫(yī)生，同時認真填寫服藥登記本。5、幼兒患有各種傳染病時，須憑醫(yī)院治愈證明并經(jīng)幼兒園保健醫(yī)生檢查合格后，恢復入園。幼兒離園一個月以上須重新查體，檢查合格后方可入園。6、不是幼兒家長來接幼兒時，教師一定要問明情況，未受幼兒家長委托來園探望或接幼兒時，各班教師有權(quán)不予接待。7、家長接送幼兒時，教師要與家長交流幼兒在園在家情況，以利于及時教育。幼兒園教育規(guī)章制度11一、嚴格遵守早晚值班制度，不遲到、不早退，不在幼兒未走完的情況下，自己先離開幼兒園。二、早值班老師禮貌接待早晨來園的孩子，并關(guān)心一些有特殊情況的幼兒，對用藥幼兒作好記錄，并負責把這些孩子的情況和激留言轉(zhuǎn)交給有關(guān)老師。三、值晚班時，保持值班室的安靜，組織一些可行的活動或游戲，為每個幼兒整理好衣物。禮貌對待要離園的幼兒與激，最后負責關(guān)閉門窗、整理桌椅、清掃衛(wèi)生。四、對實在有特殊情況很晚還無人來接的孩子耐心負責，并及時與激聯(lián)系，等激接走孩子后，方可離園。五、節(jié)假日值班，要準時到位，不做私活，不帶家人和外人來園玩耍，不讓幼兒放任自流，要巡邏檢查，做好來電來訪記錄與處理。有緊急任務(wù)立即通知有關(guān)人員，并做好防火防盜工作。教研工作制度一、幼兒園教研工作在園長的'領(lǐng)導下，由分管業(yè)務(wù)副園長具體負責。二、教研組要加強對教研活動的領(lǐng)導，認真貫徹執(zhí)行教學計劃、教研計劃，明確目標和內(nèi)容，寫好教研記錄。三、教師要積極參加教研活動，做到積極發(fā)言、虛心好學、主動承擔組內(nèi)研究課題、幼兒園觀摩活動和公開課。四、幼兒園每周小時定為教師業(yè)務(wù)學習時間，每周小時教研活動時間。五、積極參加業(yè)務(wù)學習，記好學習筆記。五以上教齡的教師每月至少寫篇教育筆記，五以內(nèi)教齡的教師每月至少寫篇教育筆記。六、積極參加聽課、評課活動，有聽課記錄和聽課評議意見。每學期聽課不少于節(jié)。七、認真實施專題研究計劃，每學期必須向園內(nèi)外展示科研成果。八、能根據(jù)工作需要自行確定和設(shè)計簡單的教研課題，改進教育方法。九、園領(lǐng)導積極參加教研活動，對各齡班課題開展情況進行檢查和指導。幼兒園教育規(guī)章制度121、在職人員無論何種原因（天災(zāi)人禍）除外，若下學期不在本園就職，務(wù)必提前三個月向本園提交書面或口頭申請（通知），若突然不辭而別，或告知時間短于三個月，造成我園崗位空缺，我園將扣除最后一月工資。2、安全第一，預(yù)防為主。教育教學期間，嚴防孩子相互抓傷、咬傷、扭傷、推碰傷、開關(guān)門擠傷等事故的發(fā)生。一旦發(fā)生輕微小傷，務(wù)必趁上下學接送孩子時，主動向家長說明情況，解釋清楚并道謙，以得到家長的諒解。嚴重的立即通知園方，并立即送衛(wèi)生所或醫(yī)院救治，所花醫(yī)藥費用均由帶班老師承擔。3、隨時注意每個孩子的.精神狀況，發(fā)現(xiàn)異常立即采取相應(yīng)措施（如：看、摸、量體溫、打電話、送醫(yī)院等）。4、為預(yù)防孩子入廁所時，老師（教室、廁所）兩地照顧不到的弊端，要求孩子入而時，統(tǒng)一排隊，有序入廁。5、實行教師工資與效益掛鉤的考核制度，所帶班級每生每月按40元基本工資發(fā)放。因教師教育教學質(zhì)量優(yōu)、服務(wù)態(tài)度好，家長慕名而來，或教師推薦入園的新生，每生每月獎20元，因教師教學質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度差，造成本班學生下學期流失（搬家的除外），每生每月扣除20元。6、教學期間，每月計劃一次，考核一次，總結(jié)一次（計劃自己制訂并上交園方），同時設(shè)立家長意見反映箱。要求計劃實施達標率為80%。90%獎50元，100%獎100元，70%扣20元，60%扣50元，60%以下扣100元，不計劃，不總結(jié)或家長反映差各扣50元，家長反映優(yōu)獎50元。7、不遲到不早退（冬季7：30—11：30、1：30—5：20，夏季7：10—11：30、2：00—6：00），有事請假，請假一天扣一天工資，遲到一次5分鐘扣1元，10分鐘2元。連續(xù)遲到兩次扣3元，3次扣5元，以此類推，曠課一天扣三天。8、隨時注意自己的言行，不得有損教師形象，說普通話，文明話，性格溫和，穿著得體，舉止優(yōu)雅大方。不得辱罵，體罰或變相體罰幼兒，尊重孩子的人格。和家長交流要注意方式，不帶情緒上課，杜絕與家長爭吵。9、有愛心，有耐心，有責任心。要把每一個孩子視同己出，讓孩子感覺到愛，感覺到溫暖，感覺到老師就是媽媽。10、積極學習業(yè)務(wù)知識，熟練掌握教學技能，善于學習他人經(jīng)驗，總結(jié)自己經(jīng)驗，做到因材施教，于教于樂。11、學期節(jié)目演出，要求最低一個節(jié)目，多一個獎20元，沒有節(jié)目扣20元。幼兒園教育規(guī)章制度13一、在站長領(lǐng)導下負責消防站的日常各項工作。二、貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)和黨的方針、政策，認真履行消防站工作中職責，正確行使職權(quán)。三、提出消防宣傳培訓計劃，組織開展好各類消防教育培訓，圓滿完成上級下達的培訓任務(wù)。四、組織制定年、季、月度工作計劃，組織解決好消防安全工作中的實際困難和問題，協(xié)助站長督促、檢查各項消防安全工作的實施。五、要掌握好學校的消防安全動態(tài)，定期組織收集、分析、綜合學校的'消防安全情況，主動做好調(diào)查總結(jié)，定期匯報消防安全信息情況。六、完全上級交辦的其他消防工作任務(wù)。幼兒園教育規(guī)章制度14一、認真學習消防知識，嚴格執(zhí)行消防法規(guī)。二、對學校居住的人員、消防安全重點部位等進展信息采集，建立檔案。三、熟悉學校消防通道、水源、消防器材設(shè)置點的位置根本情況與消防安全重點部位根本情況。四、進展消防檢查，督促相關(guān)處〔室〕或消防安全重點部位負責人與時消除火災(zāi)隱患。五、做好檢查記錄，對于火災(zāi)隱患較大或拒不整改的.，與時上報所屬鎮(zhèn)〔街道〕或移交派出所。六、指導學校相關(guān)人員舉行消防演練等活動，開展消防安全宣傳和教育培訓工作。七、學校發(fā)生火災(zāi)時，應(yīng)與時趕赴火災(zāi)現(xiàn)場進展滅火，協(xié)助公安機關(guān)消防機構(gòu)調(diào)查火災(zāi)事故。幼兒園教育規(guī)章制度151、醫(yī)院健康教育領(lǐng)導小組對全院的健康教育工作進行總體規(guī)劃，指導全院健教工作的實施，對全院健教工作進行考核。2、醫(yī)院健康教育日常工作由宣傳健康教育中心負責，院辦、政工處、醫(yī)務(wù)處、護理部、門診部等部門積極配合。3、宣傳健康教育中心在健教領(lǐng)導小組的指導下制訂全院年度工作計劃，督導健康教育工作計劃的實施，并參與考核，配合院辦牽頭組織院內(nèi)外大型健教活動，定期組織健康教育大課堂，定期撰寫、編輯健康教育科普稿件并向院內(nèi)媒體和院外媒體投稿，組織實施全院職工健康教育培訓，負責門診部分專欄的出版，完成市衛(wèi)生局“五個一”社會健康教育任務(wù)以及其他任務(wù)，收集整理全院健康教育資料，并及時向上級主管與業(yè)務(wù)指導單位反映本院健康教育工作開展情況。4、門診和病房醫(yī)生對就診患者開展形式多樣的健康教育活動。5、護理管理部門負責制訂全院護理健康教育規(guī)范，督導整體護理健康教育工作的落實，并定期考核。6、宣傳健康教育中心負責承制全院健康教育影像資料，負責院內(nèi)閉路電視健康教育內(nèi)容的播放，在《太和人報》刊發(fā)健康教育科普稿件并積極向院外媒體投遞健康教育稿件。7、門診部負責督導門診健康教育工作的落實。包括發(fā)放門診健康教育處方，負責門診健康教育影像播放與記錄;同時負責門診區(qū)域的控煙督導工作。8、各臨床病區(qū)及醫(yī)技科室定期更換本科室的健康教育專欄，組織科室職工進行健康教育培訓，組織召開病員與家屬健康教育座談會，編寫健康教育科普稿件并報防保感控處。9、后勤服務(wù)中心負責院內(nèi)環(huán)境保潔和掌握本院所有員工的.吸煙情況，在醫(yī)院醒目位置設(shè)立禁煙標識，由后勤服務(wù)中心的保潔員和保衛(wèi)人員組成控煙監(jiān)督員，負責醫(yī)院公共區(qū)域區(qū)域的控煙督導工作。10、各科室建立健康教育工作小組，負責本科室的各項健康教育工作實施和督導，各項工作要做好記錄;同時負責病區(qū)區(qū)域的控煙督導工作。幼兒園教育規(guī)章制度16一、落實逐級消防安全責任制和崗位消防安全責任制，落實巡查檢查制度。二、消防安全工作領(lǐng)導小組辦公室每日對學校進展一次防火巡查，每月對學校進展一次防火檢查并復查追蹤改善。三、對在檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患，檢查人員應(yīng)填寫防火檢查記錄，并按照規(guī)定，要求有關(guān)人員在記錄上簽名。四、檢查人員應(yīng)將每日消防安全檢查情況與時通報相關(guān)處〔室〕，學校主要負責人或分管負責人應(yīng)每日了解消防安全檢查情況，假如發(fā)現(xiàn)存在火災(zāi)隱患，應(yīng)與時整改。五、對檢查中發(fā)現(xiàn)的火災(zāi)隱患未按規(guī)定時間與時整改的'，各學校應(yīng)根據(jù)相關(guān)獎懲制度給予處罰。幼兒園教育規(guī)章制度17健康教育是公民素質(zhì)教育的重要內(nèi)容，是社會主義精神文明建設(shè)的重要組成部分，為進一步做好本村的健康教育工作，特制定本制度。1、成立健康教育工作小組，貫徹落實上級有關(guān)部門對健康教育工作的各項要求，并結(jié)合村民健康狀況及各時期防病工作重點制定和實施健康教育工作計劃。2、在健康教育領(lǐng)導小組的領(lǐng)導和組織下開展本村的`健康教育工作，有組織、有計劃、有內(nèi)容、有檢查，宣傳衛(wèi)生法規(guī)和科學知識、衛(wèi)生保健技術(shù)，增強健康意識、環(huán)保意識、公民意識，學習掌握《居民健康教育知識》等規(guī)定內(nèi)容，提高衛(wèi)生知識水平和自我保健能力。3、樹立良好的科學的健康行為。改變不良的和愚昧落后的行為習慣，從而不斷改善環(huán)境質(zhì)量、提高生活質(zhì)量、生命質(zhì)量和整體素質(zhì)，為三個文明建設(shè)服務(wù)。4、全體村民應(yīng)踴躍參加本村組織健康知識考核和健康宣傳活動。5、健康教育專兼職人員要認真學習衛(wèi)生法律法規(guī)和健康知識，參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓，積極從事健康教育工作。保管好健康教育存檔資料，接受上級的考核。6、按照工作要求，辦好健康教育宣傳專欄，結(jié)合季節(jié)特點和階段防病重點，定期更換內(nèi)容，宣傳健康衛(wèi)生知識和衛(wèi)生法規(guī)。幼兒園教育規(guī)章制度181、幼兒每人一巾一杯，日常生活用品專人專用，做好消毒工作。2、幼兒飯前便后要洗手，用流動水或干凈水洗手和洗臉，經(jīng)常保持清潔。3、飯后漱口，教育幼兒養(yǎng)成早晚刷牙的習慣。4、要求幼兒每周剪指甲1次，每天帶干凈的小手絹。5、要求幼兒服裝整潔，被褥勤曬，床單每月洗1次。6、保護視力，室內(nèi)要注意采光，損壞燈具等要及時修理，看電視時間不宜過長，不能離得太近，高度要適中。7、教師個人衛(wèi)生，經(jīng)常保持儀表整潔，勤洗頭洗澡，勤剪指甲，幼兒開飯前用肥皂洗手。8、發(fā)現(xiàn)可疑患兒時及時與家長聯(lián)系，送兒童醫(yī)院檢查，對幼兒及工作人員患傳染病立即隔離治療，所在班徹底消毒，患者待隔離期滿痊愈后，經(jīng)醫(yī)生證明方可回園。9、工作人員家中及幼兒家中發(fā)現(xiàn)傳染病人時應(yīng)報告園領(lǐng)導，以采取必要預(yù)防措施。幼兒園教育規(guī)章制度19一、前言幼兒園教育是我國初等教育體系中相對獨立的一個組成部分，其工作面臨著很多的挑戰(zhàn)和風險。為了保證幼兒園教育質(zhì)量，維護教育公正，加強教育監(jiān)管，教育管理規(guī)章制度應(yīng)運而生。本文將對幼兒園教育管理規(guī)章制度進行詳細闡述，以期對幼兒園教育工作的提升起到推動作用。二、幼兒園教育管理規(guī)章制度的概念和意義1.概述幼兒園教育管理規(guī)章制度是指為了規(guī)范幼兒園的教育活動和管理體制，保證幼兒園內(nèi)部教育工作的正常有序開展，提高幼兒教育質(zhì)量和水平，保護幼兒身心健康以及促進幼兒園長期良性發(fā)展而制定的一系列規(guī)章與制度。2.意義幼兒園教育管理規(guī)章制度的制定實施，既符合我國幼兒園教育發(fā)展的要求，也承載了保障國家未來和培養(yǎng)人才的重要使命。其主要意義體現(xiàn)在以下幾個方面：（1）規(guī)范幼兒園教育管理行為幼兒園教育管理規(guī)章制度的制定，能夠規(guī)范幼兒園教育管理行為，避免幼兒園工作中出現(xiàn)的各種不規(guī)范現(xiàn)象，從而確保幼兒園內(nèi)部教育工作的正常有序開展。（2）提高幼兒教育質(zhì)量和水平幼兒園教育管理規(guī)章制度的實施，對于提高幼兒教育質(zhì)量和水平起著積極的推動作用。規(guī)定教育教學內(nèi)容、教育教學方式、教育教學人員的素質(zhì)等，從而達到提高幼兒教育質(zhì)量的目的。（3）保護幼兒身心健康幼兒園教育管理規(guī)章制度的實施能夠保護幼兒身心健康，建立完善的安全制度，確保幼兒在校期間的健康成長和安全。讓家長對幼兒園更加信賴，從而提高幼兒園的聲譽和競爭力。（4）促進幼兒園長期良性發(fā)展幼兒園教育管理規(guī)章制度的制定可以促進幼兒園長期良性發(fā)展。制定一些評價及考核制度，讓幼兒園每一個崗位的工作人員都有所奮斗方向，有明確的職業(yè)生涯規(guī)劃，這對于提高員工士氣、擴大企業(yè)經(jīng)營規(guī)模、提高企業(yè)競爭力等都具有非常重要的意義。三、幼兒園教育管理規(guī)章制度的