2024年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理與考核制度樣本（二篇）

第9頁共9頁2024年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理與考核制度樣本第八條公司每年應(yīng)預(yù)先提取與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相匹配的安全經(jīng)費(fèi)，對于符合下列條件之一的集體或個(gè)人，將予以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)：(一)定期評選出的安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和個(gè)人；(二)在專項(xiàng)安全勞動競賽活動中表現(xiàn)突出的集體和個(gè)人；(三)對于舉報(bào)本單位管理范圍內(nèi)的事故線索、事故隱患、違法違規(guī)行為，經(jīng)核實(shí)為真實(shí)且有助于單位安全生產(chǎn)管理的；(四)提出的安全生產(chǎn)建議或意見合理且可行，能在一定程度上推動或改進(jìn)本單位安全生產(chǎn)工作的；(五)其他在安全生產(chǎn)方面應(yīng)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)的情形。第九條對于符合下列條件的科室，公司每年將依據(jù)年度安全綜合考核結(jié)果進(jìn)行評比表彰，授予安全生產(chǎn)先進(jìn)單位或集體榮譽(yù)稱號，并給予相應(yīng)的榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)：(一)始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和管理制度，安全生產(chǎn)工作有序進(jìn)行，成效顯著；(二)持續(xù)加強(qiáng)職工全員安全教育和培訓(xùn)工作，安全宣傳形式多樣且生動有效；安全培訓(xùn)有計(jì)劃且得到落實(shí)；安全學(xué)習(xí)制度嚴(yán)格，內(nèi)容豐富，效果顯著，從業(yè)人員安全意識普遍較強(qiáng)；(三)安全管理組織機(jī)構(gòu)完善，安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制健全，安全操作規(guī)程、管理制度完備，基礎(chǔ)資料齊全且規(guī)范，統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)且真實(shí)；(四)重視后場安全管理，加強(qiáng)勞動安全和技術(shù)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護(hù)用品使用管理制度，職工上崗按規(guī)定正確佩戴使用勞動保護(hù)用品的比例達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)以上。同時(shí)，注重環(huán)境保護(hù)工作，努力創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)；(五)重視車輛維護(hù)保養(yǎng)和保險(xiǎn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于車輛維護(hù)保養(yǎng)和保險(xiǎn)的管理規(guī)定，無擅自在外保養(yǎng)、保險(xiǎn)或嚴(yán)重脫?，F(xiàn)象；(六)認(rèn)真落實(shí)安全管理的制度、責(zé)任和措施，不斷強(qiáng)化內(nèi)部安全管理。嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于禁運(yùn)、限運(yùn)物品的規(guī)定，加強(qiáng)“五不出站”管理，嚴(yán)禁易燃、易爆、易腐蝕等危險(xiǎn)物品進(jìn)站上車，確保站、車秩序良好；(七)安全生產(chǎn)秩序良好，全年無火災(zāi)事故，無職工死亡或重傷以上的工傷事故，無較大或較有影響的責(zé)任行車事故，無違法違規(guī)現(xiàn)象，年度安全工作目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)。第十條對于符合下列條件的優(yōu)秀個(gè)人，將納入本單位年度先進(jìn)評比范疇。表現(xiàn)突出者，將授予勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)者(工作者)、安全生產(chǎn)標(biāo)兵等榮譽(yù)稱號，并予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；若表現(xiàn)特別卓越，達(dá)到政府及行業(yè)管理部門規(guī)定的評比、表彰條件的，將按規(guī)定程序推薦上報(bào)：(一)堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，自覺遵守安全生產(chǎn)法規(guī)制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程，在認(rèn)真完成本職工作的同時(shí)，自覺履行安全工作職責(zé)，無違章指揮、違章操作和違反勞動紀(jì)律的行為；(二)積極參加單位及行業(yè)管理部門組織的安全教育培訓(xùn)和各類競賽活動，學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核成績優(yōu)異，發(fā)揮模范帶頭作用；(三)愛護(hù)車輛、機(jī)具設(shè)備和安全設(shè)施，堅(jiān)持對使用管理的車輛實(shí)行“三檢制”，勤保養(yǎng)、勤檢查，主動發(fā)現(xiàn)并及時(shí)消除事故隱患，未發(fā)生質(zhì)量事故和機(jī)械事故；(四)遵守管理，配合檢查，自覺落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)措施和管理措施，配合單位抓好事故防范，防范工作落實(shí)到位、扎實(shí)有效；(五)敢于堅(jiān)持原則，能及時(shí)制止并自覺抵制違法違規(guī)行為，積極向本單位舉報(bào)反映安全生產(chǎn)中的違法違規(guī)行為，提出針對性的安全生產(chǎn)合理化建議和意見，協(xié)助單位抓好安全生產(chǎn)；(六)工作表現(xiàn)卓越，成效顯著，成本消耗低，工作質(zhì)量高，未發(fā)生生產(chǎn)安全事故，無任何違法、違規(guī)、違紀(jì)行為，無其他不良記錄。第十一條組織安全活動時(shí)，應(yīng)在活動結(jié)束時(shí)依據(jù)事先確定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行嚴(yán)格考核，并及時(shí)對評選出的先進(jìn)集體和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。第十二條對于及時(shí)舉報(bào)反映事故線索、事故隱患或違規(guī)經(jīng)營、違章操作、違章指揮行為，或及時(shí)制止違法違規(guī)行為，或在事故中積極搶救傷員和國家、集體財(cái)產(chǎn)，采取措施降低損失等有助于防止事故或減少事故損失的行為，經(jīng)核實(shí)為真實(shí)且有助于單位安全生產(chǎn)管理的，根據(jù)線索價(jià)值或挽回的損失大小，由受益單位、受益人或接受舉報(bào)的單位一次性給予不超過____元的獎(jiǎng)勵(lì)。第十三條公司適用于安全生產(chǎn)的違規(guī)處罰種類包括通報(bào)批評、安全生產(chǎn)告誡、責(zé)令整改、責(zé)令離崗或停班學(xué)習(xí)、違約處罰、責(zé)令停業(yè)或停班整頓、調(diào)離本崗位或取消駕駛資格、給予行政處分、解除勞動合同或經(jīng)營合同、提請有關(guān)部門吊銷上崗操作證或從業(yè)資格證、責(zé)令關(guān)閉或停運(yùn)等。部分處罰種類可以并處。2024年安全生產(chǎn)目標(biāo)管理與考核制度樣本（二）第八條公司每年應(yīng)預(yù)先提取與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模相匹配的安全經(jīng)費(fèi)，對于符合下列條件之一的，將予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)：（一）定期評選出的安全生產(chǎn)先進(jìn)集體和個(gè)人；（二）專項(xiàng)安全勞動競賽活動中的先進(jìn)集體和個(gè)人；（三）舉報(bào)并經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的本單位管理范圍內(nèi)的事故線索、事故隱患、違法違規(guī)行為，且對單位安全生產(chǎn)管理有益的；（四）提出的安全生產(chǎn)建議或意見合理且可行，能在一定程度上推動或改進(jìn)本單位安全生產(chǎn)工作的；（五）其他在安全生產(chǎn)方面應(yīng)予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)的情形。第九條對于符合下列條件的科室，公司每年將根據(jù)年度安全綜合考核情況，評比表彰安全生產(chǎn)先進(jìn)單位或集體，并給予榮譽(yù)和物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)：（一）始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)章和管理制度，安全生產(chǎn)工作有計(jì)劃和措施，有布置和組織，有落實(shí)和檢查，有總結(jié)和評比，有效開展安全預(yù)防工作，安全生產(chǎn)工作成效顯著；（二）堅(jiān)持抓好職工的全員安全教育和培訓(xùn)工作，安全宣傳形式多樣，內(nèi)容豐富，效果顯著，從業(yè)人員的安全意識普遍較強(qiáng)；（三）安全管理組織機(jī)構(gòu)健全，安全生產(chǎn)責(zé)任制、崗位責(zé)任制健全，安全操作規(guī)程、管理制度完善，基礎(chǔ)資料齊全規(guī)范，統(tǒng)計(jì)報(bào)表及時(shí)、真實(shí)；（四）重視后場安全管理，加強(qiáng)勞動安全和安全技術(shù)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護(hù)用品使用管理制度，職工上崗按規(guī)定正確佩戴使用勞動保護(hù)用品人數(shù)達(dá)到規(guī)定比例以上。抓好環(huán)境保護(hù)工作，創(chuàng)造條件，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)；（五）重視車輛維護(hù)保養(yǎng)和保險(xiǎn)工作，嚴(yán)格執(zhí)行公司有關(guān)車輛維護(hù)保養(yǎng)和保險(xiǎn)的管理規(guī)定，無擅自在外保養(yǎng)、保險(xiǎn)或嚴(yán)重脫?，F(xiàn)象；（六）認(rèn)真落實(shí)安全管理的制度、責(zé)任和措施，不斷強(qiáng)化內(nèi)部安全管理。嚴(yán)格執(zhí)行國家關(guān)于禁運(yùn)、限運(yùn)物品的規(guī)定，加強(qiáng)“五不出站”管理，嚴(yán)禁易燃、易爆、易腐蝕等危險(xiǎn)物品進(jìn)站上車，站、車秩序良好；（七）安全生產(chǎn)秩序良好，全年無火災(zāi)事故，無職工死亡或重傷以上的工傷事故，無較大或較有影響的責(zé)任行車事故，無違法違規(guī)現(xiàn)象，年度安全工作目標(biāo)考核達(dá)標(biāo)。第十條對于符合下列條件的優(yōu)秀個(gè)人，納入本單位年度先進(jìn)評比范疇。表現(xiàn)優(yōu)秀的，授予勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)者(工作者)、安全生產(chǎn)標(biāo)兵等稱號，并進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)；表現(xiàn)特別突出，達(dá)到政府及行業(yè)管理部門規(guī)定的評比、表彰條件的，按規(guī)定程序給予推薦和上報(bào)：（一）認(rèn)真堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的安全工作方針，自覺遵守安全生產(chǎn)的法規(guī)制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行作業(yè)技術(shù)規(guī)范和安全操作規(guī)程，在認(rèn)真搞好本職工作的同時(shí)自覺履行安全工作職責(zé)，無違章指揮、違章操作和違反勞動紀(jì)律的行為；（二）自覺參加單位及行業(yè)管理部門組織的安全教育培訓(xùn)和各類競賽活動，學(xué)習(xí)培訓(xùn)考核成績優(yōu)異，模范帶頭作用強(qiáng)；（三）愛護(hù)車輛、機(jī)具設(shè)備和安全設(shè)施，堅(jiān)持對使用管理的車輛、實(shí)行“三檢制”，勤保養(yǎng)、勤檢查，主動發(fā)現(xiàn)并及時(shí)消除事故隱患，未發(fā)生質(zhì)量事故和機(jī)械事故；（四）服從管理，配合檢查，自覺落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)措施和管理措施，配合單位抓好事故防范，防范工作落實(shí)到位、扎實(shí)有效；（五）敢于堅(jiān)持原則，能及時(shí)制止并自覺抵制違法違規(guī)行為，積極向本單位舉報(bào)反映安全生產(chǎn)中的違法違規(guī)行為，有針對性地提出安全生產(chǎn)的合理化建議和意見，協(xié)助單位抓好安全生產(chǎn)；（六）工作出色，成效顯著，成本消耗低，工作質(zhì)量高，未發(fā)生生產(chǎn)安全事故，無任何違法、違規(guī)、違紀(jì)行為，無其它不良記錄。第十一條組織開展安全活動，應(yīng)在活動結(jié)束時(shí)按照事先確定的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格考核，及時(shí)對評選出的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì)。第十二條對于及時(shí)舉報(bào)反映事故線索、事故隱患或違規(guī)經(jīng)營、違章操作、違章指揮行為，或及時(shí)制止違法違規(guī)行為，或在事故中積極搶救傷員和國家、集體財(cái)產(chǎn)，采取措施降低損失等對防止事故或減少事故損失的，經(jīng)查證屬實(shí)，根據(jù)線索價(jià)值或挽回