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校園物業(yè)保安協(xié)議合同編號:__________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________名稱:____________________地址:____________________法定代表人:________________聯(lián)系電話:________________一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的要求,為甲方提供校園保安服務(wù),包括但不限于門衛(wèi)守護(hù)、校園巡邏、事件處理、安全檢查等。1.2乙方應(yīng)確保保安人員具備相應(yīng)的資格和能力,遵守國家法律法規(guī)和學(xué)校的規(guī)章制度,嚴(yán)格按照甲方的要求提供服務(wù)。1.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的校園保安服務(wù)需求,制定詳細(xì)的服務(wù)方案,并報(bào)甲方審批。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____年,自____年____月____日至____年____月____日。2.2除非一方提前終止本協(xié)議,否則本協(xié)議到期后自動續(xù)約____年。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方應(yīng)按照甲方提供的校園保安服務(wù)需求,提交服務(wù)費(fèi)用報(bào)價(jià),經(jīng)甲方審批后確定。3.2乙方應(yīng)在每月____日前向甲方提交本月服務(wù)費(fèi)用發(fā)票,甲方按約定時間支付。四、服務(wù)質(zhì)量和保障4.1乙方應(yīng)確保保安人員遵守服務(wù)規(guī)范,提供優(yōu)質(zhì)、高效的保安服務(wù)。4.2乙方應(yīng)對保安人員進(jìn)行定期培訓(xùn),提高服務(wù)質(zhì)量。4.3乙方應(yīng)在接到甲方通知后____小時內(nèi),解決甲方對保安服務(wù)的不滿。五、保密條款5.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人信息等,應(yīng)予以嚴(yán)格保密。5.2保密期限自本協(xié)議簽訂之日起算,至協(xié)議終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,導(dǎo)致協(xié)議無法履行或造成對方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):________________乙方(蓋章):________________法定代表人(或授權(quán)代表):______________法定代表人(或授權(quán)代表):______________簽訂日期:________________一、附件列表:1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方保安服務(wù)資質(zhì)證書復(fù)印件3.校園保安服務(wù)方案4.保安人員名單及資格證書復(fù)印件5.服務(wù)費(fèi)用報(bào)價(jià)單6.保密協(xié)議7.培訓(xùn)記錄表8.服務(wù)質(zhì)量評估報(bào)告二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方未按照約定提供保安服務(wù),或保安人員不符合資格要求,視為違約。2.乙方未按照甲方要求的時間提交服務(wù)費(fèi)用發(fā)票,視為違約。3.乙方未按照約定解決甲方對保安服務(wù)的不滿,視為違約。4.任何一方泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、個人信息等,視為違約。5.雙方未按照約定解決爭議,一方有權(quán)向法院提起訴訟。三、法律名詞及解釋:1.甲方:指學(xué)?;?qū)W校的物業(yè)服務(wù)提供商。2.乙方:指提供保安服務(wù)的公司。3.保安服務(wù):指為保障學(xué)校治安秩序,提供的門衛(wèi)守護(hù)、校園巡邏、事件處理、安全檢查等服務(wù)。4.違約金:指違約方按照約定向守約方支付的賠償金。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益的信息。6.技術(shù)秘密:指不為公眾所知悉,對產(chǎn)品的生產(chǎn)技術(shù)或經(jīng)營方法具有保密性的信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.保安人員不足:提前與乙方溝通,增加保安人員數(shù)量;調(diào)整班次,確保24小時有人值班。2.服務(wù)質(zhì)量不高:要求乙方加強(qiáng)保安人員培訓(xùn),定期進(jìn)行服務(wù)質(zhì)量評估,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。3.服務(wù)費(fèi)用不透明:要求乙方每月提交詳細(xì)的服務(wù)費(fèi)用發(fā)票,甲方進(jìn)行審核。4.保安人員違紀(jì):嚴(yán)格按照甲方和乙方的規(guī)章制度處理,嚴(yán)重者解除合作關(guān)系。5.爭議解決:在發(fā)生爭議時,嘗試友好協(xié)商解決;協(xié)商不成時,按照約定向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.甲方為學(xué)校,乙方為專業(yè)保安服務(wù)公司。2.甲方需要保障校園治安秩序,乙方提供保安服務(wù)。3.
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