兼職工作合同范本

合同編號(hào)：__________一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方從事_______工作，具體崗位職責(zé)、工作內(nèi)容和要求等詳見(jiàn)附件一。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。二、工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)_______小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要和乙方實(shí)際情況協(xié)商確定。2.2乙方按照甲方規(guī)定的上下班時(shí)間和工作休息制度執(zhí)行。三、勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方兼職工作的勞動(dòng)報(bào)酬為_(kāi)______元/小時(shí)（人民幣，下同）。3.2乙方完成工作任務(wù)后，甲方應(yīng)及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬。3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，具體險(xiǎn)種和繳費(fèi)基數(shù)等按照國(guó)家和地方法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。4.2乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的身份證明材料，辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。五、保密事項(xiàng)5.1乙方在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。六、合同期限6.1本合同期限為_(kāi)______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。6.2合同期滿前，如甲乙雙方同意續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。七、解除和終止7.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。7.2乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。7.3甲方違反本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除合同。7.4合同期滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同自行終止。八、爭(zhēng)議解決8.1雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：__________乙方（簽名）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：_______年_______月_______日注意事項(xiàng)：1.遵守法律法規(guī)：在簽訂和履行本合同過(guò)程中，甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。2.真實(shí)身份信息：乙方應(yīng)提供真實(shí)有效的身份證明材料，辦理勞動(dòng)合同手續(xù)。3.保密義務(wù)：乙方應(yīng)對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密，違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。4.合同終止：合同期滿或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同自行終止。5.爭(zhēng)議解決：雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。關(guān)鍵詞語(yǔ)的法律名詞解釋?zhuān)?.勞動(dòng)合同：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》規(guī)定，勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.兼職工作：指勞動(dòng)者在與其他單位建立勞動(dòng)關(guān)系的同時(shí)，又在另一單位從事一定的工作，從而獲得雙重工資收入的情況。3.工作時(shí)間：指勞動(dòng)者在用人單位從事工作活動(dòng)的時(shí)間，包括工作時(shí)間、休息時(shí)間和加班時(shí)間。4.勞動(dòng)報(bào)酬：指用人單位支付給勞動(dòng)者的工資、獎(jiǎng)金、津貼和補(bǔ)貼等。5.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，減輕勞動(dòng)者疾病、傷殘、失業(yè)等風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)行的一種社會(huì)保障制度。6.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益，具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。7.爭(zhēng)議解決：指在勞動(dòng)合同履行過(guò)程中，當(dāng)甲乙雙方發(fā)生糾紛時(shí)，通過(guò)協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決糾紛的過(guò)程。特殊應(yīng)用場(chǎng)合：1.遠(yuǎn)程工作：當(dāng)乙方需要在家中或其他遠(yuǎn)程地點(diǎn)工作時(shí)，合同中應(yīng)增加關(guān)于遠(yuǎn)程工作的具體要求和規(guī)范，如工作時(shí)間、溝通方式、工作效率等。2.試用期：當(dāng)甲方對(duì)乙方進(jìn)行試用期考核時(shí)，合同中應(yīng)明確試用期的期限、考核標(biāo)準(zhǔn)、工資待遇等。補(bǔ)充條款：試用期為_(kāi)______個(gè)月，自合同生效之日起計(jì)算。甲方將對(duì)乙方的工作能力、業(yè)績(jī)等進(jìn)行考核。試用期間，乙方的工資為_(kāi)______元/月。3.加班工作：當(dāng)乙方需要加班完成工作任務(wù)時(shí)，合同中應(yīng)明確加班工資的計(jì)算方式、支付時(shí)間等。補(bǔ)充條款：乙方加班工資按照甲方規(guī)定的計(jì)算方式執(zhí)行。加班工資應(yīng)在次月工資支付時(shí)一同發(fā)放。4.保密協(xié)議：當(dāng)乙方涉及甲方敏感信息時(shí)，合同中應(yīng)增加關(guān)于保密協(xié)議的具體內(nèi)容和違約責(zé)任。補(bǔ)充條款：乙方同意在合同期間和解除合同后一年內(nèi)，對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。如乙方違反保密義務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)