版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
降薪勞動(dòng)合同模板第一篇范文:合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于:
1.甲方為依法成立的用人單位,具有獨(dú)立法人資格,依法從事經(jīng)營活動(dòng)。
2.乙方為具有勞動(dòng)能力的自然人,愿意受雇于甲方,從事甲方指定的崗位工作。
3.甲方與乙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),達(dá)成如下協(xié)議:
第一條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方指定的崗位工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
第二條工作時(shí)間與地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
第三條工資待遇
3.1乙方月工資為人民幣(大寫):____________________元整(小寫):____________________元。
3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月______日前。
3.3乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.4甲方因乙方工作業(yè)績突出,可給予乙方一定的獎(jiǎng)金。
第四條降薪條款
4.1因甲方經(jīng)營狀況等原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自______年______月______日起,乙方工資調(diào)整為人民幣(大寫):____________________元整(小寫):____________________元。
4.2降薪期間,甲方應(yīng)保障乙方的基本生活需要,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
4.3降薪期間,乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等權(quán)益。
第五條工作條件與勞動(dòng)保護(hù)
5.1甲方為乙方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
5.2甲方應(yīng)保障乙方在工作過程中的安全,防止工傷事故的發(fā)生。
第六條保密條款
6.1乙方在甲方工作期間,對(duì)甲方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。
6.2乙方離職后,仍應(yīng)遵守保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密。
第七條解除與終止勞動(dòng)合同
7.1任何一方違反本合同約定,導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除或終止的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
7.2乙方在合同期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)提前______日以書面形式通知甲方。
7.3甲方在合同期內(nèi)提出解除勞動(dòng)合同的,應(yīng)按照國家法律法規(guī)和本合同約定,支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
第八條爭議解決
8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條附則
9.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
附件:
1.乙方身份證復(fù)印件
2.乙方學(xué)歷、職稱證書復(fù)印件
3.乙方其他相關(guān)證明材料
甲方(蓋章):
乙方(簽字):
簽訂日期:______年______月______日
第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:________________
丙方(第三方):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于:
1.甲方為依法成立的用人單位,具有獨(dú)立法人資格,依法從事經(jīng)營活動(dòng)。
2.乙方為具有勞動(dòng)能力的自然人,愿意受雇于甲方,從事甲方指定的崗位工作。
3.丙方為甲方提供資金支持或技術(shù)服務(wù)的第三方主體,為保證甲方權(quán)益,特此簽訂本合同。
4.甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),以及丙方的責(zé)權(quán)利,達(dá)成如下協(xié)議:
第一條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方指定的崗位工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
第二條工作時(shí)間與地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
第三條工資待遇
3.1乙方月工資為人民幣(大寫):____________________元整(小寫):____________________元。
3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月______日前。
3.3乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.4甲方因乙方工作業(yè)績突出,可給予乙方一定的獎(jiǎng)金。
3.5甲方有權(quán)根據(jù)丙方資金狀況調(diào)整乙方工資,丙方應(yīng)確保資金支持。
第四條降薪條款
4.1因甲方經(jīng)營狀況等原因,經(jīng)雙方協(xié)商一致,自______年______月______日起,乙方工資調(diào)整為人民幣(大寫):____________________元整(小寫):____________________元。
4.2降薪期間,甲方應(yīng)保障乙方的基本生活需要,不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
4.3降薪期間,乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等權(quán)益。
第五條第三方責(zé)任
5.1丙方應(yīng)按照合同約定,向甲方提供資金支持或技術(shù)服務(wù)。
5.2丙方對(duì)乙方工資調(diào)整負(fù)有連帶責(zé)任,如因丙方原因?qū)е乱曳焦べY未按約定調(diào)整,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第六條甲方權(quán)益
6.1甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督管理,確保乙方按照約定完成工作任務(wù)。
6.2甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作績效進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果調(diào)整乙方的工資和獎(jiǎng)金。
6.3甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)情況和經(jīng)營需要,對(duì)乙方的工作崗位進(jìn)行調(diào)整。
第七條乙方違約及限制條款
7.1乙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。
7.2乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意,不得自行提供或接受與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。
7.3乙方離職后,未經(jīng)甲方同意,不得在相同或類似行業(yè)內(nèi)與甲方競爭對(duì)手合作。
第八條爭議解決
8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。
第九條附則
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。
9.2本合同未盡事宜,可由甲乙丙三方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。
本合同引入第三方丙方,旨在為甲方提供資金支持或技術(shù)服務(wù),確保甲方權(quán)益。甲方作為主導(dǎo)方,通過明確的權(quán)益條款和乙方違約及限制條款,保障自身在合同履行過程中的主導(dǎo)地位和利益。丙方作為第三方,承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和義務(wù),確保合同履行順利。本合同的簽訂,有利于甲方在激烈的市場(chǎng)競爭中保持優(yōu)勢(shì),實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)
合同編號(hào):__________
甲方(用人單位):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
乙方(勞動(dòng)者):
姓名:____________________
性別:____________________
出生日期:________________
身份證號(hào)碼:________________
住址:____________________
聯(lián)系電話:________________
丙方(第三方):
名稱:____________________
住所:____________________
法定代表人:________________
聯(lián)系電話:________________
鑒于:
1.甲方為依法成立的用人單位,具有獨(dú)立法人資格,依法從事經(jīng)營活動(dòng)。
2.乙方為具有勞動(dòng)能力的自然人,愿意受雇于甲方,從事甲方指定的崗位工作。
3.丙方為甲方提供資金支持或技術(shù)服務(wù)的第三方主體,為保障乙方權(quán)益,特此簽訂本合同。
4.甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,本著平等、自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方處工作期間的勞動(dòng)權(quán)利和義務(wù),以及丙方的責(zé)權(quán)利,達(dá)成如下協(xié)議:
第一條工作內(nèi)容
1.1乙方同意在甲方指定的崗位工作,具體工作內(nèi)容為:____________________。
第二條工作時(shí)間與地點(diǎn)
2.1乙方的工作時(shí)間為:____________________。
2.2乙方的工作地點(diǎn)為:____________________。
第三條工資待遇
3.1乙方月工資為人民幣(大寫):____________________元整(小寫):____________________元。
3.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資,支付時(shí)間為每月______日前。
3.3乙方工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等。
3.4丙方對(duì)乙方工資的支付提供擔(dān)保,確保乙方工資按時(shí)足額發(fā)放。
第四條乙方權(quán)益保障
4.1甲方應(yīng)保障乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日、年休假等權(quán)益。
4.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)。
4.3乙方有權(quán)對(duì)甲方的工作環(huán)境、工作條件提出改進(jìn)建議。
第五條第三方責(zé)任
5.1丙方應(yīng)按照合同約定,向甲方提供資金支持或技術(shù)服務(wù)。
5.2丙方對(duì)乙方工資的支付承擔(dān)連帶責(zé)任,如因丙方原因?qū)е乱曳焦べY未按約定調(diào)整,丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
第六條甲方責(zé)任
6.1甲方應(yīng)按照合同約定,支付乙方工資,不得拖欠或克扣。
6.2甲方應(yīng)按時(shí)足額繳納乙方社會(huì)保險(xiǎn),確保乙方享有社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
6.3甲方應(yīng)尊重乙方的職業(yè)發(fā)展需求,提供培訓(xùn)和晉升機(jī)會(huì)。
第七條乙方違約及限制條款
7.1乙方違反合同約定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,包括但不限于賠償甲方損失、支付違約金等。
7.2乙方在合同期內(nèi)未經(jīng)甲方同意,不得自行提供或接受與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。
7.3乙方離職后,未經(jīng)甲方同意,不得在相同或類似行業(yè)內(nèi)與甲方競爭對(duì)手合作。
第八條爭議解決
8.1本合同履行過程中發(fā)生的爭議,由雙方協(xié)商解決。
8.2協(xié)商不成的,任何一方均可向乙方所在地人民法院提起訴訟。
第九條附則
9.1本合同一式三份,甲乙丙三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 六年級(jí)語文下冊(cè) 第一單元 1 北京的春節(jié)教案 新人教版
- 2024-2025學(xué)年高中數(shù)學(xué) 第2章 統(tǒng)計(jì) 2.2 用樣本估計(jì)總體 2.2.2 用樣本的數(shù)字特征估計(jì)總體的數(shù)字特征(教師用書)教案 新人教A版必修3
- 一級(jí)建造師-港口與航道工程-案例題一
- 2024-2025學(xué)年九年級(jí)物理階段測(cè)試964
- 某工程外電防護(hù)方案、某棚戶區(qū)改造工程室外電力電纜施工方案
- 2024年職業(yè)技能生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè)專業(yè)技術(shù)員知識(shí)考試題庫與答案
- 山東省濱州市(2024年-2025年小學(xué)五年級(jí)語文)人教版階段練習(xí)(上學(xué)期)試卷及答案
- 2024年教育技術(shù):20加減法的課件開發(fā)
- 《接觸網(wǎng)施工》課件 4.4.2 接觸線中心錨結(jié)安裝
- 2024年展望:未來汽車發(fā)展趨勢(shì)
- 浙江省溫州市地圖矢量PPT模板(圖文)
- 上海市建設(shè)工程項(xiàng)目管理機(jī)構(gòu)管理人員情況表
- 北師大版二年級(jí)數(shù)學(xué)上冊(cè)第九單元《除法》知識(shí)點(diǎn)梳理復(fù)習(xí)ppt
- 空氣能室外機(jī)保養(yǎng)維護(hù)記錄表
- DB37∕T 5162-2020 裝配式混凝土結(jié)構(gòu)鋼筋套筒灌漿連接應(yīng)用技術(shù)規(guī)程
- 9-2 《第三方過程評(píng)估淋蓄水檢查內(nèi)容》(指引)
- 部編版七年級(jí)初一語文上冊(cè)《狼》公開課課件(定稿)
- 2015路面工程講義(墊層+底基層+基層+面層+聯(lián)合層+封層、透層與黏層)
- 《現(xiàn)代漢語修辭》PPT課件(完整版)
- TTJCA 0007-2022 住宅室內(nèi)裝飾裝修工程施工驗(yàn)收規(guī)范
- 構(gòu)造柱工程施工技術(shù)交底
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論