企業(yè)衛(wèi)生應急演練培訓記錄

企業(yè)衛(wèi)生應急演練培訓記錄合同目錄第一章總則1.1合同背景1.2合同目的1.3合同主體第二章培訓內(nèi)容2.1培訓主題2.2培訓目標2.3培訓范圍第三章培訓時間與地點3.1培訓時間3.2培訓地點第四章培訓師資4.1師資來源4.2師資要求4.3師資費用第五章培訓方式與流程5.1培訓方式5.2培訓流程第六章培訓效果評估6.1評估標準6.2評估方法6.3評估反饋第七章培訓費用7.1費用明細7.2費用支付7.3費用退還第八章培訓材料與設備8.1培訓材料8.2培訓設備第九章培訓紀律與保密9.1培訓紀律9.2保密條款第十章合同的履行與變更10.1履行期限10.2履行地點10.3合同變更第十一章違約責任11.1違約情形11.2違約責任第十二章爭議解決12.1爭議解決方式12.2爭議解決地點第十三章合同的解除與終止13.1解除條件13.2終止條件第十四章附則14.1合同效力14.2合同修改14.3合同解除合同編號_________第一章總則第一條款合同背景第二條款合同目的第三條款合同主體第二章培訓內(nèi)容第一條款培訓主題第二條款培訓目標第三條款培訓范圍第三章培訓時間與地點第一條款培訓時間第二條款培訓地點第四章培訓師資第一條款師資來源第二條款師資要求第三條款師資費用第五章培訓方式與流程第一條款培訓方式第二條款培訓流程第六章培訓效果評估第一條款評估標準第二條款評估方法第三條款評估反饋第七章培訓費用第一條款費用明細第二條款費用支付第三條款費用退還第八章培訓材料與設備第一條款培訓材料第二條款培訓設備第九章培訓紀律與保密第一條款培訓紀律第二條款保密條款第十章合同的履行與變更第一條款履行期限第二條款履行地點第三條款合同變更第十一章違約責任第一條款違約情形第二條款違約責任第十二章爭議解決第一條款爭議解決方式第二條款爭議解決地點第十三章合同的解除與終止第一條款解除條件第二條款終止條件第十四章附則第一條款合同效力第二條款合同修改第三條款合同解除（合同方簽字處）甲方簽字：_________日期：_________乙方簽字：_________日期：_________多方為主導時的，附件條款及說明一、當甲方為主導時，增加的多項條款及說明1.甲方主導的附加條款一：培訓計劃的制定與調(diào)整說明：甲方應根據(jù)企業(yè)實際情況和需求，制定詳細的培訓計劃，并在合同簽訂前提交給乙方審查。培訓計劃應包括培訓時間、地點、內(nèi)容、師資、方式等。如培訓計劃需進行調(diào)整，甲方應提前通知乙方，并征得乙方同意。2.甲方主導的附加條款二：培訓費用的支付與結(jié)算說明：甲方應按照合同約定的時間和方式支付培訓費用。如甲方逾期支付，應按照約定的利率支付滯納金。培訓費用支付后，甲方有權要求乙方提供正規(guī)發(fā)票。3.甲方主導的附加條款三：培訓效果的跟蹤與反饋說明：甲方應積極參與培訓過程，并對培訓效果進行跟蹤。培訓結(jié)束后，甲方有權對培訓效果進行評估，并將評估結(jié)果反饋給乙方。乙方應根據(jù)甲方的反饋，對培訓方案進行改進和完善。二、當乙方為主導時，增加的多項條款及說明1.乙方主導的附加條款一：培訓師資的選拔與更換說明：乙方應根據(jù)甲方的培訓需求，選拔具備相應資質(zhì)和經(jīng)驗的培訓師資。如乙方師資不符合甲方要求，甲方有權要求乙方更換。乙方應在培訓前將師資名單提供給甲方。2.乙方主導的附加條款二：培訓材料的準備與提供說明：乙方應根據(jù)培訓內(nèi)容，準備并提供合格的培訓材料。培訓材料應包括教材、課件、案例等。如乙方提供的培訓材料不符合甲方要求，甲方有權要求乙方進行修改或更換。3.乙方主導的附加條款三：培訓進度的控制與調(diào)整說明：乙方應按照合同約定的培訓計劃進行教學，并確保培訓進度符合甲方的需求。如因特殊情況導致培訓進度需要調(diào)整，乙方應提前通知甲方，并征得甲方同意。三、當有第三方中介時，增加的多項條款及說明1.第三方中介的附加條款一：中介費用的支付與結(jié)算說明：如合同涉及第三方中介，甲方應按照合同約定的時間和方式支付中介費用。如甲方逾期支付，應按照約定的利率支付滯納金。中介費用支付后，甲方有權要求第三方中介提供正規(guī)發(fā)票。2.第三方中介的附加條款二：中介服務的監(jiān)督與評價說明：甲方應對第三方中介提供的服務進行監(jiān)督和評價。如甲方對第三方中介的服務不滿，有權要求乙方進行協(xié)調(diào)和改進。乙方應積極協(xié)助甲方解決相關問題。3.第三方中介的附加條款三：中介責任的承擔與劃分說明：如因第三方中介的原因?qū)е潞贤男谐霈F(xiàn)問題，甲方有權要求乙方承擔相應的責任。乙方應在合同履行過程中，確保第三方中介的服務質(zhì)量和效果，避免給甲方造成損失。附件及其他補充說明一、附件列表：1.培訓計劃詳細方案2.師資資質(zhì)證明文件3.培訓材料清單4.培訓設備清單5.培訓效果評估表6.費用明細表7.培訓進度表8.合同履行監(jiān)督報告9.爭議解決法律意見書10.培訓紀律規(guī)定二、違約行為及認定：1.甲方未按約定時間支付培訓費用，視為違約。2.乙方未按約定提供合格的培訓師資，視為違約。3.乙方未按約定準備并提供合格的培訓材料，視為違約。4.乙方未按約定完成培訓目標，視為違約。5.甲方未按約定參與培訓，或未按約定跟蹤培訓效果，視為違約。6.任何一方未按約定履行合同義務，導致合同無法履行，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.合同履行：雙方按合同約定履行各自義務的行為。2.違約行為：合同一方或雙方未履行合同約定的義務。3.違約責任：違約方因未履行合同義務而應承擔的法律責任。4.培訓效果評估：對培訓成果進行量化評價的過程。5.爭議解決：通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決合同爭議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方逾期支付培訓費用。解決辦法：乙方提醒甲方支付，逾期支付的應加收滯納金。2.問題：乙方提供的培訓師資不符合甲方要求。解決辦法：甲方提出更換要求，乙方應及時更換符合要求的師資。3.問題：培訓材料不符合甲方要求。解決辦法：甲方提出修改或更換要求，乙方應及時修改或更換。4.問題：培訓進度不符合甲方需求。解決辦法：乙方調(diào)整培訓進度，并與甲方溝通協(xié)商。5.