2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板_第1頁
2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板_第2頁
2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板_第3頁
2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板_第4頁
2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板版A版本合同目錄一覽1.協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期2.配送員職責2.1配送任務(wù)2.2服務(wù)標準2.3貨物保管3.配送員權(quán)益3.1薪酬待遇3.2工作時間3.3福利保障4.合同解除與終止4.1解除條件4.2終止條件4.3解除/終止后的權(quán)益處理5.違約責任5.1配送員違約5.2甲方違約6.爭議解決6.1協(xié)商解決6.2調(diào)解解決6.3法律途徑7.法律適用與管轄7.1法律適用7.2管轄法院8.其他條款8.1保密協(xié)議8.2知識產(chǎn)權(quán)8.3通知與送達9.附件9.1配送員崗位職責說明9.2薪酬待遇明細9.3福利保障政策10.簽署日期10.1甲方簽署10.2配送員簽署11.簽署地點11.1甲方簽署地點11.2配送員簽署地點12.附件說明12.1附件一:配送路線及任務(wù)清單12.2附件二:配送員工作服及標識12.3附件三:培訓及考核安排13.合同修訂13.1修訂條件13.2修訂程序13.3修訂生效14.完整合同文本14.1正本數(shù)量14.2副本數(shù)量14.3合同保管第一部分:合同如下:第一條協(xié)議概述1.1協(xié)議類型1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議有效期本協(xié)議自雙方簽署之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條配送員職責2.1配送任務(wù)配送員應(yīng)按照公司的安排和指示,完成貨物配送任務(wù),包括但不限于外賣、快遞、貨物等。2.2服務(wù)標準配送員應(yīng)遵守公司的服務(wù)規(guī)范,提供優(yōu)質(zhì)、高效的配送服務(wù),確保貨物按時、安全送達。2.3貨物保管配送員應(yīng)對在配送過程中接觸到的貨物負責,妥善保管,防止貨物損壞、丟失、被盜等。第三條配送員權(quán)益3.1薪酬待遇配送員的薪酬待遇按照公司制定的薪酬政策執(zhí)行,包括基本工資、績效獎金、補貼等。3.2工作時間配送員的工作時間根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求和配送員個人情況協(xié)商確定,包括但不限于全職、兼職、計時等。3.3福利保障公司為配送員提供社會保險、意外傷害保險等福利保障,具體待遇按照公司制定的福利政策執(zhí)行。第四條合同解除與終止4.1解除條件甲乙雙方協(xié)商一致,可以提前解除本協(xié)議。4.2終止條件本協(xié)議有效期屆滿,自動終止。4.3解除/終止后的權(quán)益處理解除或終止本協(xié)議后,配送員應(yīng)按照公司的要求辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于交回工作證件、工作服等,并按照公司制定的規(guī)定處理相關(guān)權(quán)益。第五條違約責任5.1配送員違約配送員違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于賠償公司因此遭受的損失。5.2甲方違約公司違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔相應(yīng)的違約責任,包括但不限于支付配送員因此遭受的損失。第六條爭議解決6.1協(xié)商解決甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決本協(xié)議履行過程中的爭議。6.2調(diào)解解決如協(xié)商不成,雙方可以自愿申請第三方調(diào)解機構(gòu)進行調(diào)解。6.3法律途徑如調(diào)解不成,任何一方均有權(quán)向公司注冊地人民法院提起訴訟。第七條法律適用與管轄7.1法律適用本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律。7.2管轄法院本協(xié)議引起的爭議,任何一方均有權(quán)向公司注冊地人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1保密協(xié)議雙方同意,在簽署本協(xié)議之日起,對雙方在合作過程中獲得的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以保密,未經(jīng)對方同意不得向第三方披露。8.2知識產(chǎn)權(quán)雙方同意,本協(xié)議涉及的任何智力成果,包括但不限于商標、專利、著作權(quán)等,除法律另有規(guī)定外,均歸公司所有。8.3通知與送達雙方聯(lián)系方式以其簽署本協(xié)議時的地址和聯(lián)系方式為準。任何一方發(fā)出的通知,應(yīng)以書面形式送達對方指定的聯(lián)系方式。第九條附件9.1配送員崗位職責說明詳細描述配送員的崗位職責、工作內(nèi)容、工作標準等。9.2薪酬待遇明細詳細說明配送員的薪酬構(gòu)成、績效考核標準、獎金制度等。9.3福利保障政策詳細描述公司為配送員提供的福利保障措施,包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、意外傷害保險等。第十條簽署日期10.1甲方簽署日期:____年__月__日10.2乙方簽署日期:____年__月__日第十一條簽署地點11.1甲方簽署地點:____(公司注冊地)11.2乙方簽署地點:____(配送員居住地)第十二條附件說明12.1附件一:配送路線及任務(wù)清單詳細列出配送員需要負責的配送路線和任務(wù)清單。12.2附件二:配送員工作服及標識詳細描述配送員工作服的款式、顏色、標識要求等。12.3附件三:培訓及考核安排詳細說明公司為新入職配送員提供的培訓內(nèi)容、培訓時間、考核標準等。第十三條合同修訂13.1修訂條件本協(xié)議的修訂需經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面修訂協(xié)議。13.2修訂程序修訂協(xié)議應(yīng)按照本協(xié)議約定的簽署程序進行。13.3修訂生效修訂協(xié)議自雙方簽署之日起生效,與本協(xié)議具有同等法律效力。第十四條完整合同文本14.1正本數(shù)量本協(xié)議正本一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2副本數(shù)量本協(xié)議副本數(shù)量根據(jù)實際需要確定,由甲乙雙方協(xié)商確定。14.3合同保管本協(xié)議及其附件由甲乙雙方共同保管,如有爭議,以正本為準。第二部分:其他補充性說明和解釋說明一:附件列表:附件一:配送路線及任務(wù)清單詳細列出配送員需要負責的配送路線和任務(wù)清單,包括配送地址、配送時間、貨物種類等信息。附件二:配送員工作服及標識詳細描述配送員工作服的款式、顏色、標識要求等,包括工作服的尺寸表、標識的放置位置和規(guī)格等。附件三:培訓及考核安排詳細說明公司為新入職配送員提供的培訓內(nèi)容、培訓時間、考核標準等,包括培訓課程表、考核評分表等。附件四:薪酬待遇明細詳細說明配送員的薪酬構(gòu)成、績效考核標準、獎金制度等,包括薪酬計算公式、績效考核指標等。附件五:福利保障政策詳細描述公司為配送員提供的福利保障措施,包括但不限于社會保險、醫(yī)療保險、意外傷害保險等,包括福利保障政策的具體內(nèi)容和申請流程等。附件六:保密協(xié)議詳細說明雙方在合作過程中獲得的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息的內(nèi)容,以及保密信息的范圍和保密期限等。附件七:知識產(chǎn)權(quán)協(xié)議詳細說明本協(xié)議涉及的任何智力成果,包括但不限于商標、專利、著作權(quán)等,歸公司所有的規(guī)定,包括知識產(chǎn)權(quán)的具體內(nèi)容和歸屬標準等。附件八:通知與送達方式詳細說明雙方聯(lián)系方式及其變更通知的方式,包括聯(lián)系方式的填寫要求、通知的書面形式等。說明二:違約行為及責任認定:1.配送員違約行為及責任認定:未按照約定時間、地點完成配送任務(wù);未妥善保管貨物,導致貨物損壞、丟失、被盜;未按照公司規(guī)定著裝和工作標識;違反公司制定的服務(wù)規(guī)范,導致客戶投訴;其他違反本協(xié)議約定的行為。違約責任認定標準:配送員違約行為導致公司遭受損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任;配送員違約行為導致公司遭受經(jīng)濟損失的,應(yīng)按照實際損失金額進行賠償;配送員違約行為導致公司遭受名譽損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的名譽損害賠償責任。示例說明:若配送員未按照約定時間完成配送任務(wù),導致客戶投訴并造成公司經(jīng)濟損失1000元,則配送員應(yīng)承擔1000元的賠償責任。2.甲方違約行為及責任認定:未按照約定時間支付配送員的薪酬待遇;未按照約定提供福利保障措施;未按照約定提供培訓及考核安排;其他違反本協(xié)議約定的行為。違約責任認定標準:甲方違約行為導致配送員遭受損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的賠償責任;甲方違約行為導致配送員遭受經(jīng)濟損失的,應(yīng)按照實際損失金額進行賠償;甲方違約行為導致配送員遭受名譽損失的,應(yīng)承擔相應(yīng)的名譽損害賠償責任。示例說明:若甲方未按照約定時間支付配送員的薪酬待遇,導致配送員遭受經(jīng)濟損失500元,則甲方應(yīng)承擔500元的賠償責任。說明三:法律名詞及解釋:1.合同:本合同是指2024年專業(yè)配送員聘用協(xié)議模板版A版,由甲方(公司)與乙方(配送員)簽訂的書面協(xié)議。2.甲方:指注冊地為X的X有限公司,為本協(xié)議的一方。3.乙方:指具有完全民事行為能力的自然人,自愿為公司提供配送服務(wù),為本協(xié)議的另一方。4.配送員:指根據(jù)本協(xié)議約定,為甲方提供配送服務(wù)的乙方。5.薪酬待遇:指配送員根據(jù)本

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論