勞動合同模板電子版

勞動合同模板電子版第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所：_________________________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，決定雇傭乙方從事相關(guān)工作。

2.乙方愿意接受甲方的工作安排，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期滿前，甲方應(yīng)提前一個月書面通知乙方，雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方處從事________崗位工作。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守國家法律法規(guī)，完成工作任務(wù)。

三、工作地點

乙方工作地點為甲方單位所在地，具體工作地點由甲方根據(jù)工作需要確定。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間為________小時，每周工作時間為________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月________元，每月支付________次。

2.乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體賬戶信息由甲方提供。

3.乙方在工作期間，如因工作需要加班，甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費。

六、社會保險及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）國家法定節(jié)假日工資；

（2）帶薪年休假；

（3）婚喪假；

（4）產(chǎn)假、哺乳假；

（5）其他福利待遇。

七、勞動合同的解除與終止

1.雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

2.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；

（2）嚴重違反甲方規(guī)章制度的；

（3）嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

（4）勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照約定支付勞動報酬的；

（2）未依法繳納社會保險費的；

（3）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

（4）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動者可以解除勞動合同的其他情形。

八、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

九、其他

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

2.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商解決。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.其他相關(guān)文件。

甲方（蓋章）：____________________

乙方（簽字）：____________________

簽訂日期：____________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所：_________________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，決定雇傭乙方從事相關(guān)工作，并委托丙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)。

2.乙方愿意接受甲方的工作安排，丙方同意為乙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容

1.本合同由甲方、乙方及丙方三方共同簽署。

2.丙方作為第三方服務(wù)提供方，負責(zé)乙方入職、培訓(xùn)、考勤、薪酬管理、社會保險繳納等工作。

3.乙方直接向甲方匯報工作，甲方負責(zé)乙方的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和績效評估。

二、勞動合同期限

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期滿前，甲方有權(quán)決定是否續(xù)簽，并提前一個月書面通知乙方。

三、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方處從事________崗位工作，工作地點為甲方單位所在地，具體工作地點由甲方根據(jù)工作需要確定。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，遵守國家法律法規(guī)，完成工作任務(wù)。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度，每日工作時間為________小時，每周工作時間為________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇。

五、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月________元，每月支付________次。

2.乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體賬戶信息由甲方提供。

3.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)及公司政策調(diào)整乙方的工資待遇。

六、社會保險及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）國家法定節(jié)假日工資；

（2）帶薪年休假；

（3）婚喪假；

（4）產(chǎn)假、哺乳假；

（5）其他福利待遇。

七、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方遵守公司規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的工資待遇。

3.甲方有權(quán)解除本合同，并按照法律規(guī)定支付乙方經(jīng)濟補償。

八、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動報酬、社會保險及福利待遇。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，完成工作任務(wù)。

3.乙方應(yīng)保守公司商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。

九、丙方的權(quán)利與義務(wù)

1.丙方負責(zé)乙方的入職、培訓(xùn)、考勤、薪酬管理、社會保險繳納等工作。

2.丙方應(yīng)確保乙方獲得合法權(quán)益，協(xié)助甲方處理與乙方相關(guān)的勞動關(guān)系事宜。

3.丙方應(yīng)按照甲方的要求，提供優(yōu)質(zhì)的人力資源管理服務(wù)。

十、違約及限制條款

1.乙方違反合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

3.乙方違反公司規(guī)章制度，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的處罰，包括但不限于警告、降職、辭退等。

4.乙方不得泄露公司商業(yè)秘密，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。

十一、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

2.乙方身份證復(fù)印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；

4.其他相關(guān)文件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，降低甲方的人力成本，提高工作效率。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于確保乙方的合法權(quán)益，維護公司利益，同時實現(xiàn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)。

甲方通過本合同明確了自身的權(quán)益，增強了在勞動關(guān)系中的主導(dǎo)地位，確保了公司的合法權(quán)益。乙方和丙方作為合同主體，明確了各自的義務(wù)和責(zé)任，有利于維護勞動關(guān)系的穩(wěn)定。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

乙方（勞動者）：

姓名：_________________________

性別：_________________________

出生日期：_____________________

身份證號碼：____________________

住所：_________________________

丙方（第三方服務(wù)平臺）：

名稱：_________________________

住所：_________________________

法定代表人：____________________

鑒于：

1.甲方通過丙方提供的在線服務(wù)平臺，招聘乙方從事遠程網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作。

2.乙方希望加入甲方團隊，同時依賴丙方提供的平臺服務(wù)保障其權(quán)益，雙方經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同主體及服務(wù)內(nèi)容

1.本合同由甲方、乙方及丙方三方共同簽署。

2.丙方作為第三方服務(wù)平臺，負責(zé)為甲方和乙方提供在線招聘、合同簽訂、薪酬發(fā)放、工作流程管理等服務(wù)。

3.乙方在甲方指導(dǎo)下，通過丙方平臺接受工作任務(wù)，完成遠程網(wǎng)絡(luò)服務(wù)工作。

二、勞動合同期限

1.本合同期限為________年，自________年________月________日起至________年________月________日止。

2.本合同期滿前，乙方有權(quán)根據(jù)自身情況選擇是否續(xù)簽，丙方應(yīng)提供續(xù)簽服務(wù)。

三、工作內(nèi)容與地點

1.乙方在甲方處從事遠程網(wǎng)絡(luò)服務(wù)崗位工作，工作地點為乙方所在地。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和丙方平臺的規(guī)范，完成工作任務(wù)。

四、工作時間及休息休假

1.乙方實行彈性工作制，每日工作時間為________小時，每周工作時間為________天。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、休息日、年休假等休假待遇，由丙方平臺進行安排。

五、勞動報酬

1.乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為每月________元，每月支付________次。

2.乙方工資支付方式為銀行轉(zhuǎn)賬，具體賬戶信息由丙方平臺提供。

3.甲方根據(jù)乙方的工作量及質(zhì)量，有權(quán)給予額外的獎勵或提成。

六、社會保險及福利待遇

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等。

2.甲方為乙方提供以下福利待遇：

（1）國家法定節(jié)假日工資；

（2）帶薪年休假；

（3）婚喪假；

（4）產(chǎn)假、哺乳假；

（5）其他福利待遇，由丙方平臺協(xié)助辦理。

七、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方有權(quán)獲得甲方提供的勞動報酬、社會保險及福利待遇。

2.乙方有權(quán)要求丙方平臺提供必要的工作支持和服務(wù)。

3.乙方有權(quán)根據(jù)合同約定，提出工作調(diào)整或離職申請。

八、丙方的權(quán)利與義務(wù)

1.丙方負責(zé)為甲方和乙方提供在線招聘、合同簽訂、薪酬發(fā)放、工作流程管理等服務(wù)。

2.丙方應(yīng)確保乙方獲得合法權(quán)益，協(xié)助乙方處理與甲方相關(guān)的勞動關(guān)系事宜。

3.丙方應(yīng)按照乙方的需求，提供靈活的工作安排和休息時間。

九、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定完成工作任務(wù)。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，給予獎勵或提成。

3.甲方應(yīng)按照合同約定，及時支付乙方工資和社會保險。

十、違約及限制條款

1.甲方違反合同約定，未及時支付工資或社會保險，乙方有權(quán)要求賠償。

2.甲方不得以任何理由擅自解除合同，否則應(yīng)支付乙方違約金。

3.乙方違反合同約定，未按時完成工作任務(wù)，甲方有權(quán)給予警告或解除合同。

4.乙方在合同期內(nèi)離職，應(yīng)提前一個月書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

十一、爭議解決

1.雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向丙方所在地的人民法院提起訴訟。

十二、其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

2.本合同自三方簽字（或蓋章）之日起