體育輔導(dǎo)中心教練聘用合同

體育輔導(dǎo)中心教練聘用合同合同編號(hào)：__________體育輔導(dǎo)中心教練聘用合同甲方（聘用方）：__________體育輔導(dǎo)中心地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘方）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法成立的體育輔導(dǎo)中心，乙方具備相關(guān)教練資格和經(jīng)驗(yàn)，雙方為共同提升體育輔導(dǎo)水平，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方體育輔導(dǎo)中心的教練，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行體育鍛煉，提高學(xué)員的體育技能水平。1.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和安排。1.3乙方應(yīng)積極參加甲方組織的各類(lèi)培訓(xùn)和活動(dòng)，不斷提升自身業(yè)務(wù)水平。第二條聘用期限本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條薪酬待遇3.1乙方每月薪酬為人民幣_(tái)___元（稅前），甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。3.2乙方如能完成甲方規(guī)定的教學(xué)任務(wù)和業(yè)績(jī)指標(biāo)，將獲得相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。3.3乙方如需加班，應(yīng)提前向甲方提出申請(qǐng)，甲方按照國(guó)家規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條保密條款4.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等敏感信息。4.2乙方不得利用甲方的資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第五條合同終止和解除5.1本合同期滿后，雙方未續(xù)簽，則合同自然終止。5.2乙方如提前解除合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方。5.3甲方如解除本合同，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知乙方，并支付乙方一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條違約責(zé)任6.1雙方違反合同條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除合同。第七條爭(zhēng)議解決本合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方（聘用方）：__________體育輔導(dǎo)中心乙方（受聘方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方教練資格證明文件2.乙方身份證復(fù)印件3.甲方體育輔導(dǎo)中心規(guī)章制度4.甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息清單5.績(jī)效獎(jiǎng)金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)說(shuō)明6.加班申請(qǐng)表7.補(bǔ)充協(xié)議（如有）二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等敏感信息2.乙方利用甲方資源從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)4.乙方未遵守甲方規(guī)章制度，嚴(yán)重違反合同條款5.甲方未按時(shí)支付乙方薪酬及績(jī)效獎(jiǎng)金6.甲方未按約定提前通知乙方解除合同或合同終止三、法律名詞及解釋?zhuān)?.體育輔導(dǎo)中心：指依法成立，提供體育培訓(xùn)服務(wù)的機(jī)構(gòu)。2.教練：指具備相關(guān)體育專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，從事體育培訓(xùn)工作的人員。3.聘用方：指甲方體育輔導(dǎo)中心，負(fù)責(zé)聘請(qǐng)教練并提供相應(yīng)的薪酬待遇。4.受聘方：指乙方，具備相關(guān)教練資格，接受甲方的聘請(qǐng)并提供教練服務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方因個(gè)人原因無(wú)法繼續(xù)履行合同。解決辦法：雙方協(xié)商一致解除合同，并根據(jù)合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。2.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方薪酬及績(jī)效獎(jiǎng)金。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方及時(shí)支付，如甲方逾期不支付，乙方可以依法向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或提起訴訟。3.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶(hù)信息等敏感信息。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。4.問(wèn)題：乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權(quán)立即解除合同，并根據(jù)合同約定追究乙方的違約責(zé)任。5.問(wèn)題：合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。解決辦法：雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方體育輔導(dǎo)中心聘請(qǐng)具備教練資格的乙方提供體育培訓(xùn)服務(wù)。2.乙方在甲方體育輔導(dǎo)中心指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行體育鍛煉。