人工智能人才培訓(xùn)合同

合同編號：__________甲方（委托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受托方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________一、培訓(xùn)內(nèi)容1.2培訓(xùn)課程包括但不限于：機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)、自然語言處理、計(jì)算機(jī)視覺等。1.3乙方根據(jù)甲方實(shí)際情況，制定培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)效果。二、培訓(xùn)時間和地點(diǎn)2.1培訓(xùn)時間：自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)__天。2.2培訓(xùn)地點(diǎn)：__________。三、培訓(xùn)師資3.1乙方指派具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)背景的講師為甲方提供培訓(xùn)。3.2乙方確保培訓(xùn)講師具備相關(guān)資質(zhì)，能夠勝任培訓(xùn)工作。四、培訓(xùn)費(fèi)用4.1甲方應(yīng)支付乙方培訓(xùn)費(fèi)用總計(jì)人民幣____元（大寫：____________________元整）。4.2培訓(xùn)費(fèi)用包括但不限于：講師費(fèi)用、教材費(fèi)用、場地費(fèi)用等。4.3甲方應(yīng)在培訓(xùn)開始前__天內(nèi)支付培訓(xùn)費(fèi)用。五、培訓(xùn)成果及驗(yàn)收5.1乙方確保甲方參訓(xùn)人員在培訓(xùn)結(jié)束后，能夠掌握所學(xué)知識，達(dá)到預(yù)期效果。5.2甲方應(yīng)對乙方培訓(xùn)成果進(jìn)行驗(yàn)收，驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)如下：（1）參訓(xùn)人員完成所有培訓(xùn)課程；（2）參訓(xùn)人員參加乙方組織的考試，成績合格；（3）參訓(xùn)人員在實(shí)際工作中能夠運(yùn)用所學(xué)知識解決問題。六、保密條款6.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、培訓(xùn)資料等，應(yīng)予以嚴(yán)格保密。6.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2違約金為本合同培訓(xùn)費(fèi)用的__%，由違約方支付。八、爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__年。9.3本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：2.培訓(xùn)講師資質(zhì)證明3.培訓(xùn)場地布置方案4.培訓(xùn)費(fèi)用明細(xì)表5.驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及評估辦法6.商業(yè)秘密、技術(shù)秘密保密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議template二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時間支付培訓(xùn)費(fèi)用2.乙方未按約定提供培訓(xùn)課程或服務(wù)質(zhì)量不符合約定3.甲方未按約定進(jìn)行驗(yàn)收或故意拖延驗(yàn)收4.乙方未履行保密義務(wù)，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密5.雙方未按約定解決爭議，一方提起訴訟三、法律名詞及解釋：2.人才培訓(xùn)：指通過系統(tǒng)的教學(xué)和實(shí)踐活動，提高人員的知識、技能和素質(zhì)。3.違約行為：指合同當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定的行為。4.保密義務(wù)：指合同雙方在合同履行過程中，對獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方延遲支付培訓(xùn)費(fèi)用解決辦法：及時與甲方溝通，提醒甲方履行支付義務(wù)，必要時可依法采取措施追討培訓(xùn)費(fèi)用。2.問題：乙方培訓(xùn)質(zhì)量不符合約定解決辦法：及時與乙方溝通，要求乙方在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行整改，如仍不符合要求，可按合同約定索賠。3.問題：甲方未按約定進(jìn)行驗(yàn)收解決辦法：催促甲方按約定進(jìn)行驗(yàn)收，如有爭議，可依法申請第三方評估。4.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密解決辦法：收集證據(jù)，依法要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時可提起訴訟。5.問題：雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議解決辦法：嘗試友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，按合同約定向法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：3.雙方