商場(chǎng)專用保潔員聘用合同_第1頁(yè)
商場(chǎng)專用保潔員聘用合同_第2頁(yè)
商場(chǎng)專用保潔員聘用合同_第3頁(yè)
商場(chǎng)專用保潔員聘用合同_第4頁(yè)
商場(chǎng)專用保潔員聘用合同_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

商場(chǎng)專用保潔員聘用合同合同編號(hào):__________甲方(Employer):__________(全稱)地址:__________聯(lián)系方式:__________乙方(Employee):__________(全稱)身份證號(hào)碼:__________地址:__________聯(lián)系方式:__________第一條工作內(nèi)容1.1乙方作為甲方商場(chǎng)專用保潔員,負(fù)責(zé)商場(chǎng)的清潔衛(wèi)生工作,包括但不限于地面清潔、垃圾清理、衛(wèi)生間清潔等。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求,保持工作環(huán)境的整潔與衛(wèi)生,確保甲方商場(chǎng)的正常運(yùn)營(yíng)。1.3乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從甲方的管理。第二條工作時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí),具體工作時(shí)間如下:【填寫(xiě)具體工作時(shí)間】2.2乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上下班,如有工作需要加班,雙方應(yīng)提前協(xié)商確定。2.3乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息,甲方應(yīng)依法支付乙方加班工資。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方的月工資為【填寫(xiě)金額】,每月【填寫(xiě)日期】前支付。3.2乙方加班工資按照《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3.3甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。第四條工作條件4.1甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的工作環(huán)境和安全衛(wèi)生條件。4.2甲方應(yīng)提供乙方所需的工作服、清潔工具等勞動(dòng)保護(hù)用品。4.3甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。第五條合同期限5.1本合同期限為【填寫(xiě)期限】,自【填寫(xiě)開(kāi)始日期】至【填寫(xiě)結(jié)束日期】。5.2合同期滿前,雙方如需續(xù)簽,應(yīng)提前一個(gè)月協(xié)商一致,并簽訂新的合同。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無(wú)法履行,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除合同,甲方有權(quán)扣除乙方一個(gè)月的工資作為違約金。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。7.2雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。8.2本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(Employer):__________(蓋章)乙方(Employee):__________(簽字)簽訂日期:【填寫(xiě)日期】一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方健康證明3.乙方無(wú)犯罪記錄證明4.工作服尺寸表5.清潔工具清單6.勞動(dòng)保護(hù)用品清單7.甲方規(guī)章制度8.甲方作息時(shí)間安排表9.加班工資計(jì)算公式10.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資,視為違約。2.甲方未提供乙方符合規(guī)定的工作環(huán)境和安全衛(wèi)生條件,視為違約。3.甲方未提供乙方工作服、清潔工具等勞動(dòng)保護(hù)用品,視為違約。4.甲方未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用,視為違約。5.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除合同,視為違約。6.乙方未按照甲方要求完成工作,視為違約。三、法律名詞及解釋:1.甲方(Employer):指合同中約定的雇傭乙方的一方。2.乙方(Employee):指合同中約定的被甲方雇傭的一方。3.勞動(dòng)法:指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)。4.工作時(shí)間:指雙方約定的乙方在甲方工作的時(shí)間。5.勞動(dòng)報(bào)酬:指乙方按照合同約定所應(yīng)得的工資及加班工資。6.違約金:指一方違反合同約定,按照合同約定或法律規(guī)定應(yīng)支付給另一方的賠償金。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方工作未達(dá)到甲方要求。解決辦法:甲方應(yīng)與乙方溝通,提出具體要求,乙方應(yīng)按照要求進(jìn)行改進(jìn)。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)支付乙方工資。解決辦法:甲方應(yīng)及時(shí)支付乙方工資,如逾期支付,應(yīng)支付違約金。3.問(wèn)題:乙方在工作中受傷。解決辦法:甲方應(yīng)立即送乙方就醫(yī),并按照法律規(guī)定承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。4.問(wèn)題:合同期滿,雙方不同意續(xù)簽。解決辦法:雙方可協(xié)商解除合同,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)商,需要聘請(qǐng)保潔員負(fù)責(zé)商場(chǎng)衛(wèi)生。2.乙方具備保潔技能,愿

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論