待業(yè)人員勞務合同模板

待業(yè)人員勞務合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

鑒于甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，愿意雇傭乙方從事勞務工作，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點、崗位從事勞務工作，具體工作內(nèi)容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守勞動紀律，服從工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，按月支付乙方工資，工資標準為____元/月。

2.乙方完成工作任務后，甲方應按照合同約定支付獎金、提成等。

五、社會保險

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方個人應繳納的社會保險費用，由甲方從乙方工資中代扣代繳。

六、勞動保護

1.甲方應保障乙方的人身安全和健康，提供必要的安全防護設(shè)施。

2.甲方應按照國家規(guī)定，對乙方進行職業(yè)培訓。

七、勞動合同的解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規(guī)章制度，給甲方造成重大損失；

（2）乙方患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方被依法追究刑事責任；

（4）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未按照合同約定提供勞動條件；

（3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

八、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決期間擅自停工、停產(chǎn)。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.乙方學歷證書復印件；

4.其他有關(guān)證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（勞務派遣公司）：

鑒于甲方因生產(chǎn)、經(jīng)營需要，愿意通過丙方派遣乙方至甲方工作，丙方愿意將乙方派遣至甲方，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點、崗位從事勞務工作，具體工作內(nèi)容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守勞動紀律，服從工作安排。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，按月支付丙方勞務費，勞務費標準為____元/月。

2.丙方應按照合同約定，將甲方支付的勞務費扣除相關(guān)費用后支付給乙方。

3.乙方完成工作任務后，甲方應按照合同約定支付獎金、提成等。

五、社會保險

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方個人應繳納的社會保險費用，由丙方從乙方工資中代扣代繳。

六、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理及勞動關(guān)系的維護。

2.丙方有權(quán)對乙方進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需求調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

七、甲方的權(quán)益與責任

1.甲方的權(quán)益：

a.享有乙方提供的勞務服務；

b.對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督，有權(quán)提出改進意見；

c.在乙方違約時，有權(quán)解除本合同。

2.甲方的責任：

a.按時支付丙方勞務費；

b.為乙方提供必要的工作條件；

c.對乙方進行必要的職業(yè)培訓。

八、乙方的違約及限制條款

1.乙方有下列情形之一的，視為違約：

a.未經(jīng)甲方和丙方同意，擅自離職；

b.在工作中造成甲方財產(chǎn)損失；

c.嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度。

2.乙方違約，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔相應的違約責任。

3.乙方在合同期限內(nèi)不得自行離職，如需離職，應提前____天書面通知甲方和丙方。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決期間擅自停工、停產(chǎn)。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙方營業(yè)執(zhí)照復印件；

4.乙方學歷證書復印件；

5.其他有關(guān)證明材料。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方派遣乙方至甲方，實現(xiàn)甲方對勞動力需求的靈活調(diào)配，降低招聘和培訓成本，提高工作效率。甲方為主導的目的和意義在于，確保甲方對乙方的直接管理和監(jiān)督，維護甲方合法權(quán)益，同時通過合同條款的設(shè)定，保障甲方的各項利益。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導

甲方（用人單位）：

乙方（勞動者）：

丙方（勞務派遣公司）：

鑒于甲方需要乙方提供專業(yè)技術(shù)服務，丙方愿意將乙方派遣至甲方，雙方本著平等互利、協(xié)商一致的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達成如下協(xié)議：

一、合同期限

1.本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在甲方指定的地點、崗位從事技術(shù)服務工作，具體工作內(nèi)容為______。

2.乙方應按照甲方的要求，遵守工作紀律，完成工作任務。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標準工作時間，每日工作時間為____小時，每周工作時間為____小時。

2.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、病假、事假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定及本合同約定，按月支付丙方勞務費，勞務費標準為____元/月。

2.丙方應按照合同約定，將甲方支付的勞務費扣除相關(guān)費用后支付給乙方。

3.乙方完成特定項目后，甲方應按照合同約定支付項目獎金、提成等。

五、社會保險

1.丙方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

2.乙方個人應繳納的社會保險費用，由丙方從乙方工資中代扣代繳。

六、丙方的責任與權(quán)利

1.丙方負責乙方的招聘、培訓、管理及勞動關(guān)系的維護。

2.丙方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并根據(jù)考核結(jié)果對乙方進行獎懲。

3.丙方有權(quán)根據(jù)甲方的工作需求調(diào)整乙方的崗位和工作內(nèi)容。

七、乙方的權(quán)益與責任

1.乙方的權(quán)益：

a.按時獲得甲方支付的勞務費及項目獎金、提成；

b.享有國家規(guī)定的各項社會保險待遇；

c.在合同期內(nèi)，有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和安全保障。

2.乙方的責任：

a.按照甲方要求，提供專業(yè)技術(shù)服務；

b.遵守甲方的工作紀律和保密規(guī)定；

c.完成甲方分配的工作任務。

八、甲方的違約及限制條款

1.甲方的違約情形：

a.未按時支付丙方勞務費或乙方勞務費；

b.未按約定提供工作條件和安全保障；

c.要求乙方執(zhí)行不合法、不道德的任務。

2.甲方的限制條款：

a.甲方不得無故解除本合同；

b.甲方不得以任何形式要求乙方放棄合法權(quán)益；

c.甲方不得限制乙方的職業(yè)發(fā)展。

九、爭議解決

1.雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2.任何一方不得在爭議解決期間擅自停工、停產(chǎn)。

十、其他約定

1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

2.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方營業(yè)執(zhí)照復印件；

2.乙方身份證復印件；

3.丙