人社部員工勞動合同模板

人社部員工勞動合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方為員工一事，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限。

二、工作內(nèi)容與地點

2.1乙方同意在甲方提供的__________崗位工作，工作內(nèi)容為__________。

2.2乙方工作地點為：________________。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

3.2甲方安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商一致，并支付加班費。

3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月，按月支付。

4.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е鹿べY低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)予補(bǔ)足。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方依法為乙方辦理社會保險，繳納相應(yīng)費用。

5.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)措施。

6.2甲方應(yīng)當(dāng)對乙方進(jìn)行職業(yè)危害防護(hù)，保障乙方的人身安全。

七、勞動紀(jì)律

7.1乙方應(yīng)遵守甲方的工作紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方的管理。

7.2乙方違反勞動紀(jì)律，甲方有權(quán)給予相應(yīng)的處罰。

八、勞動合同的解除和終止

8.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。

8.2有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）乙方嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害；

（4）乙方被依法追究刑事責(zé)任。

8.3有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）甲方未按照合同約定支付勞動報酬；

（2）甲方未依法為乙方繳納社會保險費；

（3）甲方違反勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)規(guī)定，危害乙方人身安全；

（4）甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動。

九、爭議解決

9.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

9.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十、其他

10.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

10.2本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.甲方提供的勞動條件及勞動保護(hù)措施說明；

2.甲方繳納的社會保險費明細(xì)；

3.甲方提供的福利待遇明細(xì)。

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)提供方）：

住所地：________________

法定代表人：________________

鑒于甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，擬聘請乙方擔(dān)任__________崗位，同時引入丙方作為第三方服務(wù)提供方，為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)。甲乙雙方、丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方入職及丙方服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要，經(jīng)與乙方協(xié)商一致，可以延長本合同期限。

二、工作內(nèi)容與地點

2.1乙方同意在甲方提供的__________崗位工作，工作內(nèi)容為__________。

2.2乙方工作地點為：________________。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作__________小時，每周工作__________天。

3.2甲方安排乙方加班的，應(yīng)當(dāng)與乙方協(xié)商一致，并支付加班費。

3.3乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日及帶薪年休假。

四、勞動報酬

4.1乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為：__________元/月，按月支付。

4.2甲方按照國家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會保險費和住房公積金。

4.3乙方在合同期內(nèi)，如因甲方原因?qū)е鹿べY低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，甲方應(yīng)予補(bǔ)足。

五、第三方服務(wù)提供方責(zé)任及權(quán)利

5.1丙方負(fù)責(zé)為甲方提供人力資源管理和相關(guān)服務(wù)，包括但不限于：

（1）招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬管理；

（2）勞動爭議處理；

（3）社會保險和住房公積金的繳納；

（4）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)。

5.2丙方有權(quán)根據(jù)甲方需求，對乙方的工作進(jìn)行管理和監(jiān)督。

5.3丙方應(yīng)確保乙方權(quán)益，維護(hù)甲方利益。

5.4丙方對乙方的人事檔案、薪酬、福利等信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

六、甲方權(quán)益及利益條款

6.1甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果調(diào)整乙方的薪酬、職位等。

6.2甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要，調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點等。

6.3甲方有權(quán)對乙方違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的行為進(jìn)行處罰。

6.4甲方有權(quán)要求丙方按照約定提供人力資源管理和相關(guān)服務(wù)。

七、乙方違約及限制條款

7.1乙方違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

7.2乙方在合同期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得兼職或從事與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的其他工作。

7.3乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

7.4乙方因個人原因離職，應(yīng)提前__________天書面通知甲方，并按照甲方要求辦理離職手續(xù)。

八、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

8.2協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

九、其他

9.1本合同一式兩份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份。

9.2本合同未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.甲方提供的勞動條件及勞動保護(hù)措施說明；

2.甲方繳納的社會保險費明細(xì)；

3.甲方提供的福利待遇明細(xì)；

4.丙方提供的人力資源管理服務(wù)內(nèi)容明細(xì)。

第三方介入的意義和目的在于，通過丙方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，甲方可以降低用工成本，提高人力資源管理效率，確保乙方權(quán)益，維護(hù)甲方利益。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于，甲方作為合同主體，擁有對乙方工作內(nèi)容、工作地點、薪酬待遇等的管理權(quán)，以及根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方工作條件、解除合同的權(quán)利，從而確保甲方在合同履行過程中的權(quán)益得到充分保障。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位名稱）：

住所地：________________

法定代表人：________________

乙方（勞動者姓名）：

身份證號碼：________________

住址：________________

丙方（第三方服務(wù)平臺）：

住所地：________________

法定代表人：________________

鑒于乙方具備__________專業(yè)技能，希望通過甲方提供的平臺從事相關(guān)業(yè)務(wù)，同時引入丙方作為第三方服務(wù)平臺，為乙方提供業(yè)務(wù)推廣、客戶服務(wù)等相關(guān)支持。甲乙雙方、丙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就乙方在甲方平臺上的業(yè)務(wù)合作及丙方服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：

一、服務(wù)期限

1.1本協(xié)議期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

1.2協(xié)議期滿后，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本協(xié)議。

二、服務(wù)內(nèi)容與方式

2.1乙方同意在甲方提供的平臺上從事__________業(yè)務(wù)，服務(wù)方式為__________。

2.2乙方應(yīng)遵守甲方平臺的相關(guān)規(guī)則和標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量。

三、服務(wù)報酬與支付

3.1乙方根據(jù)甲方平臺的規(guī)定，按完成的服務(wù)項目或服務(wù)量獲得報酬，具體金額由雙方另行協(xié)商確定。

3.2甲方應(yīng)按約定及時支付乙方報酬，報酬支付方式為__________。

四、第三方服務(wù)平臺責(zé)任及權(quán)利

4.1丙方作為第三方服務(wù)平臺，負(fù)責(zé)為乙方提供以下服務(wù)：

（1）業(yè)務(wù)推廣：通過丙方的渠道和資源，幫助乙方擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍；

（2）客戶服務(wù)：提供客戶咨詢、投訴處理等服務(wù)；

（3）技術(shù)支持：提供必要的平臺技術(shù)支持和維護(hù)；

（4）培訓(xùn)與指導(dǎo)：對乙方進(jìn)行業(yè)務(wù)技能和平臺操作培訓(xùn)。

4.2丙方有權(quán)監(jiān)督乙方在平臺上的業(yè)務(wù)活動，確保乙方遵守平臺規(guī)則。

4.3丙方有權(quán)根據(jù)乙方業(yè)務(wù)發(fā)展情況，調(diào)整服務(wù)內(nèi)容和方式。

五、乙方權(quán)益及利益條款

5.1乙方有權(quán)要求甲方和丙方提供必要的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)支持。

5.2乙方有權(quán)要求甲方和丙方保護(hù)其商業(yè)秘密和個人隱私。

5.3乙方有權(quán)根據(jù)市場情況，調(diào)整其業(yè)務(wù)策略和價格。

5.4乙方有權(quán)要求甲方和丙方在協(xié)議期內(nèi)不得無故終止本協(xié)議。

六、甲方違約及限制條款

6.1甲方不得無故終止本協(xié)議，如因甲方原因終止協(xié)議，應(yīng)提前__________天書面通知乙方，并支付相應(yīng)的違約金。

6.2甲方不得泄露乙方的商業(yè)秘密和個人隱私。

6.3甲方不得利用乙方的業(yè)務(wù)信息進(jìn)行不正當(dāng)競爭。

七、爭議解決

7.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

7.2協(xié)商不成的，可以向相關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申請仲裁。

八、其他

8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方、丙方各執(zhí)一份。

8.2本協(xié)議未盡事宜，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：

1.甲方平臺業(yè)務(wù)規(guī)則及操作指南；