2024年就業(yè)合同保證協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年就業(yè)合同保證協(xié)議本合同目錄一覽第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇員）1.3雙方第二條：合同期限2.1合同開始日期2.2合同結(jié)束日期第三條：就業(yè)崗位及職責(zé)3.1崗位名稱3.2崗位職責(zé)第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金及其他福利第五條：工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假制度第六條：社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇第七條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)7.2勞動(dòng)條件第八條：合同的變更、解除和終止8.1變更8.2解除8.3終止第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約9.2乙方違約第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決10.2調(diào)解解決10.3仲裁解決10.4法律途徑第十一條：合同的生效、修改和解除11.1生效條件11.2修改11.3解除第十二條：其他約定12.1保密協(xié)議12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬12.3競業(yè)限制第十三條：法律適用及爭議解決13.1法律適用13.2爭議解決第十四條：合同的附件14.1附件一：崗位職責(zé)描述14.2附件二：工資待遇明細(xì)14.3附件三：福利制度說明14.4附件四：其他相關(guān)文件第一部分：合同如下：第一條：合同主體及定義1.1甲方（雇主）：指2024年就業(yè)合同保證協(xié)議的提供方，擁有合法的企業(yè)法人資格，營業(yè)執(zhí)照號(hào)________，注冊(cè)地址________，聯(lián)系電話________，法定代表人（或負(fù)責(zé)人）________。1.2乙方（雇員）：指與甲方簽訂本合同的勞動(dòng)者，身份證號(hào)碼________，聯(lián)系電話________，通訊地址________。1.3雙方：指甲方和乙方。第二條：合同期限2.1合同開始日期：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。2.2合同結(jié)束日期：本合同期限為____年，自合同開始日期起計(jì)算，除非合同提前終止或延長。第三條：就業(yè)崗位及職責(zé)3.1崗位名稱：乙方在被錄用的崗位上擔(dān)任的職位為________。3.2.1全面履行崗位職責(zé)，完成工作任務(wù)，確保工作質(zhì)量符合甲方要求；3.2.2遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理；3.2.3積極參與甲方的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提升個(gè)人能力和業(yè)務(wù)水平；3.2.4保護(hù)甲方的商業(yè)秘密，不得泄露在工作中獲得的任何商業(yè)信息；3.2.5乙方同意甲方因業(yè)務(wù)需要對(duì)乙方崗位或職責(zé)進(jìn)行的調(diào)整。第四條：勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇：乙方的月工資為人民幣（大寫）：________元整（小寫）：________元，按月支付。4.2獎(jiǎng)金及其他福利：4.2.1乙方按照甲方的規(guī)定和業(yè)績可以獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金；4.2.2乙方享有國家法定節(jié)假日、年假、病假等休假待遇，具體按照甲方的休假制度執(zhí)行；4.2.3乙方按照甲方的規(guī)定享有社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金待遇。第五條：工作時(shí)間及休息休假5.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周________天，每天________小時(shí)，具體工作時(shí)間按照甲方的實(shí)際工作需要和安排執(zhí)行。5.2休息休假制度：乙方按照國家的法律規(guī)定和甲方的規(guī)章制度享有休息休假權(quán)利，具體休假安排由甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要合理確定。第六條：社會(huì)保險(xiǎn)及福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)：甲方依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。6.2福利待遇：乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日福利、生日福利等，具體待遇按照甲方的福利待遇執(zhí)行。第七條：勞動(dòng)保護(hù)與勞動(dòng)條件7.1勞動(dòng)保護(hù)：甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方提供符合安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品，確保乙方的人身安全和健康。7.2勞動(dòng)條件：甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)條件和環(huán)境，確保乙方在工作中享有合法權(quán)益。第八條：合同的變更、解除和終止8.1變更：8.1.1合同有效期內(nèi)，如果雙方同意對(duì)合同條款進(jìn)行變更，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效；8.1.2變更協(xié)議與本合同具有同等法律效力，對(duì)雙方均具有約束力。8.2解除：8.2.1在合同期限內(nèi)，除非雙方另有約定，任何一方不得單方面解除合同；8.2.2一方如因違約行為導(dǎo)致合同不能履行，對(duì)方有權(quán)單方面解除合同；8.2.3乙方向甲方提出解除合同的，應(yīng)提前________天書面通知甲方；8.2.4甲方解除合同的，應(yīng)依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.3終止：8.3.1合同到期，雙方未續(xù)簽或未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的，合同自然終止；8.3.2合同終止后，乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理工作交接手續(xù)，甲方依法支付乙方合同終止后的相關(guān)待遇；8.3.3如合同因不可抗力導(dǎo)致無法履行，雙方可協(xié)商終止合同。第九條：違約責(zé)任9.1甲方違約：9.1.1如果甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等，乙方有權(quán)要求甲方改正或解除合同并要求甲方支付違約金；9.1.2甲方違反合同規(guī)定解除或終止合同的，應(yīng)按照乙方的工作年限向乙方支付賠償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方上一個(gè)年度工資總和的________倍。9.2乙方違約：9.2.1如果乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)，嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害的，甲方有權(quán)解除合同；9.2.2乙方提前解除合同的，如無甲方過錯(cuò)，應(yīng)支付甲方相應(yīng)的違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方尚未履行的合同期限內(nèi)工資總和的________倍。第十條：爭議解決10.1協(xié)商解決：合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；10.2調(diào)解解決：協(xié)商不成時(shí)，可以向所在地的勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；10.3仲裁解決：調(diào)解不成或者不愿調(diào)解的，可以向甲方所在地的勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁；10.4法律途徑：對(duì)仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第十一條：合同的生效、修改和解除11.1生效條件：本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效；11.2修改：合同有效期內(nèi)，如果雙方同意對(duì)合同內(nèi)容進(jìn)行修改，應(yīng)簽訂書面修改協(xié)議，經(jīng)雙方簽字（或蓋章）后生效；11.3解除：除本合同另有約定外，任何一方不得單方面解除合同。如一方違反合同規(guī)定，導(dǎo)致合同不能履行，對(duì)方有權(quán)解除合同。第十二條：其他約定12.1保密協(xié)議：乙方同意在合同期間及合同終止后，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和機(jī)密信息予以保密，不得向任何第三方泄露或不當(dāng)使用；12.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬：乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果歸甲方所有，乙方應(yīng)予以協(xié)助保護(hù)；12.3競業(yè)限制：乙方同意在合同終止后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同的行業(yè)從事與原崗位相同或相似的工作。第十三條：法律適用及爭議解決13.1法律適用：本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決均適用中華人民共和國法律；13.2爭議解決：本合同履行過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，按照本合同第十條的規(guī)定處理。第十四條：合同的附件14.1附件一：崗位職責(zé)描述14.2附件二：工資待遇明細(xì)14.3附件三：福利制度說明14.4附件四：其他相關(guān)文件第二部分：第三方介入后的修正引入第三方介入的條款：14.5第三方介入：14.5.1本合同履行過程中，如涉及到第三方中介機(jī)構(gòu)的介入，包括但不限于招聘代理、人才租賃、人力資源服務(wù)等，甲乙雙方應(yīng)與第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂相應(yīng)的服務(wù)協(xié)議，并明確第三方中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任和義務(wù)；14.5.2甲乙雙方應(yīng)確保第三方中介機(jī)構(gòu)的合法性和信譽(yù)度，并對(duì)第三方中介機(jī)構(gòu)提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià)；14.5.3第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方介入后的額外條款及說明：14.6第三方責(zé)任：14.6.1第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照甲乙雙方的要求，提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；14.6.2第三方中介機(jī)構(gòu)未按照甲乙雙方的要求提供服務(wù)的，甲乙雙方有權(quán)解除與第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)協(xié)議，并要求第三方中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任；14.6.3第三方中介機(jī)構(gòu)在提供服務(wù)過程中，如發(fā)生侵權(quán)行為，甲乙雙方有權(quán)要求第三方中介機(jī)構(gòu)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三方責(zé)任限額的明確：14.7第三方責(zé)任限額：14.7.1第三方中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額應(yīng)在其服務(wù)協(xié)議中進(jìn)行明確，包括但不限于賠償金額、賠償范圍等；14.7.2甲乙雙方應(yīng)與第三方中介機(jī)構(gòu)協(xié)商確定合理的責(zé)任限額，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益；14.7.3第三方中介機(jī)構(gòu)的責(zé)任限額應(yīng)符合相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，以確保甲乙雙方的權(quán)益得到有效保障。第三方與其他各方的劃分說明：14.8第三方與其他各方的劃分：14.8.1第三方中介機(jī)構(gòu)與甲乙雙方在合同履行過程中的權(quán)利義務(wù)劃分，應(yīng)按照甲乙雙方與第三方中介機(jī)構(gòu)簽訂的服務(wù)協(xié)議進(jìn)行明確；14.8.2甲乙雙方與第三方中介機(jī)構(gòu)之間的糾紛，應(yīng)通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或其他法律途徑解決；14.8.3第三方中介機(jī)構(gòu)與甲乙雙方在合同履行過程中的信息傳遞、資料共享等，應(yīng)符合甲乙雙方的要求，并保證信息安全。本合同在第三方介入后的修正條款，旨在明確第三方中介機(jī)構(gòu)在合同履行過程中的責(zé)任和義務(wù)，并設(shè)定合理的第三方責(zé)任限額，以保障甲乙雙方的合法權(quán)益。同時(shí)，本合同還明確了第三方中介機(jī)構(gòu)與其他各方在權(quán)利義務(wù)劃分、糾紛解決和信息共享等方面的具體要求。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：附件一：崗位職責(zé)描述附件二：工資待遇明細(xì)附件三：福利制度說明附件四：其他相關(guān)文件附件一：崗位職責(zé)描述的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方在甲方工作中的具體崗位職責(zé)，包括但不限于主要工作內(nèi)容、工作目標(biāo)、工作權(quán)限等。崗位職責(zé)描述應(yīng)明確乙方的日常工作職責(zé)，以及乙方在工作中應(yīng)遵守的規(guī)章制度和績效評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)。附件二：工資待遇明細(xì)的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)列出乙方的工資待遇，包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼等。工資待遇明細(xì)應(yīng)明確乙方的工資計(jì)算方式，以及工資支付的時(shí)間和方式。附件三：福利制度說明的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)詳細(xì)說明甲方向乙方提供的福利制度，包括社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金、年假、病假、生日福利等。福利制度說明應(yīng)明確乙方的福利享受條件和待遇標(biāo)準(zhǔn)。附件四：其他相關(guān)文件的詳細(xì)要求和說明：本附件應(yīng)包括與本合同相關(guān)的其他文件，如甲方公司的規(guī)章制度、乙方的工作說明書、甲方提供的培訓(xùn)材料等。其他相關(guān)文件應(yīng)明確乙方的權(quán)利和義務(wù)，以及乙方的在工作中應(yīng)遵守的規(guī)定。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，未按時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬，未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等；2.乙方未按照合同約定履行崗位職責(zé)，嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，或者嚴(yán)重失職、營私舞弊給甲方造成重大損害；3.乙方提前解除合同而未按照合同約定提前通知甲方；4.甲方解除合同而未依法支付乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；5.第三方中介機(jī)構(gòu)未按照甲乙雙方的要求提供服務(wù)，或發(fā)生侵權(quán)行為。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方違約：甲方應(yīng)依法支付乙方違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方上一個(gè)年度工資總和的________倍。2.乙方違約：乙方應(yīng)支付甲方相應(yīng)的違約金，違約金的標(biāo)準(zhǔn)為乙方尚未履行的合同期限內(nèi)工資總和的________倍。3.第三方中介機(jī)構(gòu)違約：第三方中介機(jī)構(gòu)應(yīng)按照甲乙雙方的要求，承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償金額和范圍應(yīng)在服務(wù)協(xié)議中進(jìn)行明確。示例說明：如果甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件，乙方有權(quán)要求甲方改正或解除合同并要求甲方支付違約金。例如，如果甲方未提供乙方所需的工作設(shè)備，導(dǎo)致乙方無法正常工作，乙方可以要求甲方提供相應(yīng)的工作設(shè)備，并支付乙方因無法工作而造成的損失。說明三：法律名詞及解釋：本合同中涉及到的法律名詞及解釋如下：1.勞動(dòng)合同：指甲方與乙方簽訂的，確立甲方與乙方勞動(dòng)關(guān)系的協(xié)議。2.甲方：指20