商行員工合同模板

商行員工合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

鑒于：

1.甲方系從事商業(yè)經(jīng)營活動的企業(yè)，根據(jù)其經(jīng)營需要，需招聘員工為其提供勞動服務(wù)。

2.乙方愿意成為甲方員工，接受甲方提供的勞動條件，為甲方提供勞動服務(wù)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、勞動合同期限

1.本合同期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.合同期滿前____個月，甲乙雙方應(yīng)就續(xù)簽事宜進行協(xié)商。如雙方同意續(xù)簽，可另行簽訂勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方同意在甲方處從事__________工作，具體工作內(nèi)容以甲方崗位職責(zé)說明書為準。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。

三、工作時間和休息休假

1.乙方每周工作五天，每天工作時間為____小時，具體工作時間為____至____。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、事假等休假。

四、勞動報酬

1.乙方月工資標(biāo)準為人民幣____元。

2.乙方工資發(fā)放時間為每月____日。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和乙方工作表現(xiàn)，給予乙方加班費、獎金、津貼等。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納社會保險，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。

2.甲方為乙方提供以下福利：

（1）帶薪年休假；

（2）節(jié)假日福利；

（3）員工體檢；

（4）其他由甲方規(guī)定的福利。

六、勞動保護

1.甲方應(yīng)確保乙方在工作過程中的安全和健康，為乙方提供必要的勞動保護措施。

2.乙方應(yīng)遵守甲方的勞動安全規(guī)章制度，不得違反勞動保護規(guī)定。

七、勞動合同的解除和終止

1.甲方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）乙方嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；

（2）乙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方勞動合同期滿，甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同。

2.乙方有下列情形之一的，可以解除勞動合同：

（1）甲方未按約定支付工資；

（2）甲方未依法繳納社會保險；

（3）甲方未提供符合國家規(guī)定的勞動條件；

（4）乙方勞動合同期滿，甲乙雙方協(xié)商一致，同意解除勞動合同。

3.除法律、法規(guī)規(guī)定的情形外，甲乙雙方不得擅自解除或終止勞動合同。

八、爭議處理

1.甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

九、其他約定

1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。

2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

3.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

附件：

1.甲方崗位職責(zé)說明書；

2.甲方規(guī)章制度；

3.乙方入職登記表；

4.社會保險繳納憑證。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于：

1.甲方系從事商業(yè)經(jīng)營活動的企業(yè)，根據(jù)其經(jīng)營需要，需招聘員工為其提供勞動服務(wù)。

2.乙方愿意成為甲方員工，接受甲方提供的勞動條件，為甲方提供勞動服務(wù)。

3.丙方作為乙方勞動關(guān)系的第三方，同意在甲方與乙方之間提供中介服務(wù)，并承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及關(guān)系

1.甲方為用人單位，乙方為勞動者，丙方為乙方勞動關(guān)系的第三方中介機構(gòu)。

2.甲方與乙方之間建立勞動關(guān)系，丙方不與乙方直接建立勞動關(guān)系。

二、乙方職責(zé)及權(quán)益

1.乙方同意在甲方處從事__________工作，具體工作內(nèi)容以甲方崗位職責(zé)說明書為準。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、病假、事假等休假。

3.乙方享有每月人民幣____元的工資，工資發(fā)放時間為每月____日。

三、丙方職責(zé)及權(quán)益

1.丙方負責(zé)為甲方提供乙方勞動力的招聘、選拔、派遣等服務(wù)。

2.丙方應(yīng)保證乙方具備完成工作任務(wù)的能力，并對乙方的工作表現(xiàn)進行監(jiān)督和評估。

3.丙方應(yīng)按照約定向甲方收取中介服務(wù)費用。

四、甲方權(quán)益及責(zé)任

1.甲方享有對乙方的工作成果的支配權(quán)，包括但不限于使用、收益、處分等。

2.甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。

3.甲方有權(quán)對乙方進行考核、獎懲、調(diào)整工資等。

4.甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。

5.甲方應(yīng)保障乙方的工作條件和工作環(huán)境，確保乙方的人身安全。

五、違約責(zé)任及限制條款

1.乙方如有以下違約行為，甲方有權(quán)解除本合同：

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度；

（2）故意泄露甲方商業(yè)秘密；

（3）因乙方原因?qū)е录追浇?jīng)濟損失；

（4）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件。

2.乙方在合同期內(nèi)不得自行離職，如需離職，應(yīng)提前____個月書面通知甲方。

3.乙方在合同期內(nèi)不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的經(jīng)營行為，否則甲方有權(quán)解除本合同。

六、丙方責(zé)任及限制

1.丙方如未能按照約定提供合格的勞動力，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方在中介服務(wù)過程中，應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。

3.丙方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。

七、爭議處理

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行簽訂補充協(xié)議。

附件：

1.甲方崗位職責(zé)說明書；

2.甲方規(guī)章制度；

3.乙方入職登記表；

4.社會保險繳納憑證；

5.丙方中介服務(wù)協(xié)議。

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方中介機構(gòu)，能夠為甲方提供專業(yè)的人力資源管理服務(wù)，提高甲方的人力資源配置效率。

2.丙方能夠?qū)σ曳竭M行篩選和評估，降低甲方在招聘過程中的風(fēng)險。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，擁有對乙方工作的直接管理權(quán)和決策權(quán)，能夠更好地保障甲方自身的權(quán)益。

2.甲方通過本合同，明確了自身的權(quán)益和責(zé)任，有利于維護甲方的合法權(quán)益。

第三篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（以下簡稱“甲方”）：__________

乙方（以下簡稱“乙方”）：__________

第三方（以下簡稱“丙方”）：__________

鑒于：

1.甲方為一家軟件開發(fā)公司，需要乙方作為其項目的技術(shù)支持人員。

2.乙方具備相應(yīng)的技術(shù)能力和經(jīng)驗，愿意加入甲方項目團隊，但希望通過丙方提供的平臺進行服務(wù)，以確保其權(quán)益得到保障。

3.丙方為一家專業(yè)的服務(wù)外包平臺，提供項目匹配、合同管理、權(quán)益保障等服務(wù)。

根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙丙三方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、合同主體及關(guān)系

1.甲方為項目委托方，乙方為項目執(zhí)行方，丙方為第三方服務(wù)平臺。

2.乙方通過丙方平臺接受甲方項目，并按約定提供技術(shù)服務(wù)。

二、乙方權(quán)利及權(quán)益

1.乙方享有甲方項目提供的技術(shù)服務(wù)報酬，報酬標(biāo)準為每月人民幣____元。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的技術(shù)支持和培訓(xùn)，以確保其能夠勝任項目工作。

3.乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等休假權(quán)益。

4.乙方有權(quán)要求丙方提供合同履行的保障服務(wù)，包括但不限于合同審核、糾紛調(diào)解等。

三、丙方職責(zé)及權(quán)益

1.丙方負責(zé)為甲方尋找合適的技術(shù)服務(wù)人員，并確保乙方具備完成項目工作的能力。

2.丙方負責(zé)制定和執(zhí)行服務(wù)外包協(xié)議，監(jiān)督甲乙雙方履行合同義務(wù)。

3.丙方有權(quán)收取甲方支付的服務(wù)費用，并按照約定將報酬支付給乙方。

4.丙方負責(zé)協(xié)調(diào)解決甲乙雙方在合同履行過程中產(chǎn)生的爭議。

四、甲方義務(wù)及責(zé)任

1.甲方應(yīng)按照合同約定支付乙方報酬，不得無故拖欠或克扣。

2.甲方應(yīng)提供乙方完成項目工作所需的技術(shù)資料、開發(fā)工具和環(huán)境。

3.甲方應(yīng)保證乙方在項目工作期間的人身安全，并按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險。

4.甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴，不得對乙方進行歧視或騷擾。

五、違約責(zé)任及限制條款

1.甲方如有以下違約行為，乙方有權(quán)解除本合同：

（1）未按約定支付報酬；

（2）未提供必要的技術(shù)支持或培訓(xùn)；

（3）未按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險；

（4）違反合同約定，損害乙方合法權(quán)益。

2.甲方在合同期內(nèi)不得無故終止乙方項目工作，如需終止，應(yīng)提前____個月書面通知乙方。

3.乙方在合同期內(nèi)不得為其他項目提供相同或相似的技術(shù)服務(wù)，否則甲方有權(quán)解除本合同。

六、丙方責(zé)任及限制

1.丙方如未能按照約定提供合適的技術(shù)服務(wù)人員，甲方有權(quán)解除本合同，并要求丙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.丙方在服務(wù)過程中，應(yīng)嚴格遵守國家法律法規(guī)，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。

3.丙方不得泄露甲乙雙方的商業(yè)秘密和個人信息。

七、爭議處理

1.甲乙丙三方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的，可以向仲裁機構(gòu)申請仲裁。

3.對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。

八、合同生效及其他

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

2.本合同自甲乙丙三方簽字（或蓋章）之日起生效。

3.本合同未盡事宜，可由甲乙丙三方另行簽訂補充協(xié)議。

附件：

1.項目職責(zé)說明書；

2.項目規(guī)章制度；

3.