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臨時實驗室聘用合同合同編號:__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號:__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上,就乙方擔任甲方臨時實驗室一職,達成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為____年,自____年__月__日至____年__月__日。2.如雙方同意續(xù)約,應提前一個月書面通知對方。二、工作內(nèi)容1.乙方擔任甲方臨時實驗室,負責實驗室的日常運作及實驗支持工作。2.乙方應按照甲方的要求,完成實驗室安排的各項工作任務。三、工作時間和休息休假1.乙方每周工作時間為40小時,按照國家規(guī)定實行標準工時制度。2.乙方享有國家法定節(jié)假日休息的權利。四、勞動報酬1.乙方的月工資為人民幣____元,按月發(fā)放。2.乙方的工作業(yè)績獎金根據(jù)實際完成工作量另行計算。3.乙方的社會保險和公積金按照國家和地方規(guī)定繳納。五、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi),對甲方商業(yè)秘密和機密信息予以保密。2.乙方不得利用甲方的技術和資源從事與甲方業(yè)務相競爭的活動。六、合同的解除和終止1.雙方協(xié)商一致可以解除本合同。2.乙方提前解除合同的,應提前一個月書面通知甲方。3.甲方違反本合同的,乙方有權解除合同。4.合同期滿,雙方未續(xù)約的,本合同自然終止。七、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。2.雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。八、其他1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證明文件2.乙方工作業(yè)績證明文件3.甲方公司規(guī)章制度4.社會保險和公積金繳納證明文件5.保密協(xié)議6.甲方公司商業(yè)秘密和機密信息資料二、違約行為及認定:1.乙方未按照合同約定完成工作任務,甲方有權解除合同。2.乙方未按照甲方要求保守商業(yè)秘密和機密信息,甲方有權解除合同。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資和獎金,乙方有權解除合同。4.甲方未按照合同約定提供乙方工作條件,乙方有權解除合同。5.雙方未能協(xié)商一致提前解除合同,甲方有權解除合同。三、法律名詞及解釋:1.勞動法:《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)。2.標準工時制度:國家規(guī)定的每日工作8小時,每周工作40小時的工作制度。3.社會保險:國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.公積金:國家規(guī)定的住房公積金。5.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為甲方帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。6.機密信息:指除商業(yè)秘密外,對甲方運營具有重大影響的非公開信息。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方工作效率低下,影響工作進度。解決辦法:甲方對乙方進行工作培訓和指導,提高工作效率。2.乙方未按照約定保守商業(yè)秘密和機密信息。解決辦法:甲方有權解除合同,并要求乙方承擔違約責任。3.甲方未按照約定支付乙方工資和獎金。解決辦法:甲方應及時足額支付乙方工資和獎金,否則乙方有權解除合同。4.甲方未提供乙方工作條件。解決辦法:甲方應提供乙方必要的工作條件和環(huán)境,確保乙方正常工作。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供實驗室工作機會。2.乙方在甲方實驗室擔任,協(xié)助

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