糧食加工廠技術(shù)員聘用合同樣本

糧食加工廠技術(shù)員聘用合同樣本合同編號(hào)：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘人員）：__________性別：__________身份證號(hào)：__________聯(lián)系電話：__________地址：__________第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。第二條工作內(nèi)容和職責(zé)2.1乙方擔(dān)任甲方技術(shù)員，主要負(fù)責(zé)：（1）對(duì)糧食加工過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行分析和解決；（2）對(duì)設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，確保生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)行；（3）對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)；（4）對(duì)生產(chǎn)過(guò)程進(jìn)行優(yōu)化，提高生產(chǎn)效率。第三條勞動(dòng)報(bào)酬3.1乙方月工資為人民幣_(tái)___元，按月支付。3.2乙方依法享受節(jié)假日、年假等休假待遇，休假期間工資照發(fā)。3.3乙方加班按照國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第四條勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件4.1甲方為乙方提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件。4.2甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，保障乙方的社會(huì)保險(xiǎn)權(quán)益。4.3甲方應(yīng)尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得侮辱、體罰、非法搜查乙方。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后一年內(nèi)，不得以任何方式泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及國(guó)家秘密。5.2乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償因此給甲方造成的損失。第六條合同的解除和終止6.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)書面通知對(duì)方，并按照雙方約定辦理。6.2合同期滿，本合同自行終止。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方違反合同條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對(duì)方因此造成的損失。第八條其他條款8.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證明文件2.乙方學(xué)歷證明文件3.乙方工作簡(jiǎn)歷4.乙方健康證明文件5.乙方保密協(xié)議6.乙方技術(shù)成果證明文件7.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件8.加班記錄9.工資支付證明文件10.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密及國(guó)家秘密2.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)3.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)的行為4.甲方未按照合同約定支付工資、加班費(fèi)等5.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)6.甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件三、法律名詞及解釋：1.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，具有商業(yè)價(jià)值并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營(yíng)信息等。2.技術(shù)秘密：指不為公眾所知悉，具有實(shí)用性并經(jīng)甲方采取保密措施的技術(shù)信息。3.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的社會(huì)福利制度。4.加班：指勞動(dòng)者在法定工作時(shí)間之外，按照雙方約定或者國(guó)家規(guī)定繼續(xù)工作的時(shí)間。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.乙方泄露甲方秘密：立即與乙方溝通，要求其停止違法行為，并賠償損失。必要時(shí)可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。3.甲方未支付工資、加班費(fèi)：與甲方溝通，要求其依法支付工資、加班費(fèi)；如甲方仍不支付，可依法申請(qǐng)仲裁或訴訟。4.甲方未繳納社會(huì)保險(xiǎn)：提醒甲方依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)；如甲方仍不繳納，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。5.甲方未提供符合國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件：要求甲方立即整改，并提供符合標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件；如甲方仍不整改，可向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為糧食加工廠，需要招聘技術(shù)員負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題解決。2.乙方具備相關(guān)技術(shù)能力，愿意擔(dān)任甲方技術(shù)員，雙方