2024年環(huán)保協(xié)會勞動合同范本

2024年環(huán)保協(xié)會勞動合同范本

甲方（用人單位）：_____________________

乙方（勞動者）：_____________________

鑒于甲方為一家致力于環(huán)境保護(hù)的非營利組織，乙方為具備相應(yīng)資質(zhì)的專業(yè)人士，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處從事工作事宜，達(dá)成如下勞動合同，以資共同遵守：

第一條合同期限

1.1本合同為固定期限勞動合同，自____年____月____日起至____年____月____日止。

1.2試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。

第二條工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)

2.1乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________職位，從事__________工作。

2.2乙方的工作地點(diǎn)為__________。

第三條工作時間與休息休假

3.1乙方實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作不超過8小時，每周工作不超過40小時。

3.2乙方享有國家規(guī)定的節(jié)假日、年休假等休息休假權(quán)利。

第四條勞動報(bào)酬

4.1乙方的月工資為人民幣__________元（稅前），甲方于每月__________日前支付。

4.2甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的經(jīng)濟(jì)效益，適時調(diào)整乙方的工資。

第五條社會保險(xiǎn)和福利待遇

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。

5.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于__________。

第六條勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)

6.1甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品。

6.2甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位，應(yīng)當(dāng)向乙方履行告知義務(wù)，并采取相應(yīng)的防護(hù)措施。

第七條勞動合同的變更、解除和終止

7.1雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。

7.2乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：

7.2.1在試用期間被證明不符合錄用條件的；

7.2.2嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；

7.2.3嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的；

7.2.4同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的；

7.2.5被依法追究刑事責(zé)任的。

7.3勞動合同期滿或者雙方約定的終止條件出現(xiàn)，勞動合同即行終止。

第八條違約責(zé)任

8.1甲方違反本合同約定，未及時足額支付勞動報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定支付賠償金。

8.2乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第九條爭議解決

9.1因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以依法申請調(diào)解、仲裁或者提起訴訟。

第十條其他

10.1本合同未盡事宜，按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。

10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

甲方（蓋章）：_____________________

法定代表人（簽字）：_________________

日期