校企合作合同書范本

合同編號：__________校企合作合同書甲方（學校）：_______乙方（企業(yè)）：_______根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國教育法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎上，就甲方提供人才培訓、實習實訓基地，乙方提供實習實訓崗位、技術支持、就業(yè)渠道等事項，達成如下協(xié)議：第一條合作目標1.1甲方致力于培養(yǎng)符合乙方需求的高素質(zhì)技能型人才，提高教育教學質(zhì)量。1.2乙方為甲方提供實習實訓崗位，參與甲方人才培養(yǎng)方案的制定，提供技術支持，協(xié)助甲方開展教育教學活動。第二條合作內(nèi)容2.1甲方負責：（1）為乙方提供必要的教學資源，包括師資、設施、設備等。（2）根據(jù)乙方需求，調(diào)整和優(yōu)化人才培養(yǎng)方案，提高實習生的專業(yè)技能。（3）組織實習生到乙方實習，確保實習生的實習質(zhì)量和安全。（4）對實習生進行職業(yè)道德、職業(yè)素養(yǎng)教育，確保實習生符合乙方的用工要求。2.2乙方負責：（1）為實習生提供實習實訓崗位，并根據(jù)實習生的專業(yè)背景、能力等因素合理安排工作。（2）對實習生進行崗位培訓，確保實習生能夠勝任工作。（3）為實習生提供必要的勞動保護，保障實習生的生命安全和身體健康。（4）對實習生進行績效評價，為實習生的表彰和獎勵提供依據(jù)。2.3甲乙雙方共同負責：（1）定期召開校企合作會議，研究解決合作過程中出現(xiàn)的問題。（2）共同評估合作效果，不斷完善合作機制。（3）共同宣傳校企合作成果，提高校企合作的知名度。第三條合作期限本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自合作協(xié)議生效之日起計算。合作期滿后，如雙方愿意繼續(xù)合作，可簽訂新的合作協(xié)議。第四條保密條款4.1甲乙雙方在合作過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術秘密、市場信息等，應予以嚴格保密。4.2保密期限自合作協(xié)議生效之日起計算，至合作期限終止之日起____年。4.3違反保密條款的一方，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。第五條違約責任5.1甲乙雙方應嚴格按照本協(xié)議約定履行各自的權利和義務。如一方違約，應承擔違約責任，賠償對方因此遭受的損失。5.2甲乙雙方應積極履行合作義務，確保實習生的實習質(zhì)量和安全。如因一方原因?qū)е聦嵙暽馐軗p失，應承擔相應的賠償責任。第六條爭議解決6.1甲乙雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決。6.2如協(xié)商無果，甲乙雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。第七條其他約定7.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。7.3本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（學校）：_______乙方（企業(yè)）：_______簽訂日期：_______年____月____日注意事項：1.甲乙雙方應仔細閱讀并理解本合同各項條款，確保簽訂合同時明確各自的權利和義務。2.甲乙雙方應確保所提供的合作內(nèi)容、實習崗位等真實可靠，遵守國家相關法律法規(guī)。3.甲乙雙方應嚴格履行保密條款，保護對方的商業(yè)秘密、技術秘密等，避免泄露可能導致?lián)p失。4.甲乙雙方應按照約定提供相應的資源和支持，確保合作順利進行。5.甲乙雙方應密切關注合作進展，定期評估合作效果，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。解決辦法：1.甲乙雙方在履行合同過程中發(fā)生爭議，應通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商無果，甲乙雙方可向合同簽訂地人民法院提起訴訟，尋求法律途徑解決。關鍵詞語的法律名詞解釋：1.校企合作：是指學校與企業(yè)之間，為了實現(xiàn)共同發(fā)展目標，通過資源共享、優(yōu)勢互補、共同培養(yǎng)人才等方式進行的合作。2.實習生：是指在校學生，按照雙方約定到企業(yè)進行實習實訓的學生。3.商業(yè)秘密：是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息和經(jīng)營信息。4.技術秘密：是指不為公眾所知悉，能為權利人帶來經(jīng)濟利益，具有實用性并經(jīng)權利人采取保密措施的技術信息。5.違約責任：是指合同當事人不履行合同義務或者履行合同義務不符合約定所應承擔的民事責任。6.爭議解決：是指當合同當事人之間發(fā)生糾紛時，通過合法途徑解決糾紛的過程。特殊應用場合：1.實習生的生活安排：當實習生到乙方實習時，可能需要安排住宿、餐食等生活問題。2.實習生的保險問題：為了確保實習生的安全和健康，可能需要為實習生購買保險。3.實習生的薪酬問題：有些情況下，實習生可能需要獲得一定的薪酬或者報酬。4.實習生的評價和反饋：為了確保實習生的實習效果，可能需要定期進行評價和反饋。5.特殊事件的處理：當出現(xiàn)特殊事件，如實習生受傷、生病等，需要有相應的處理機制。附件列表：1.實習生名單和相關信息2.實習崗位詳細描述3.實習生評價和反饋表格4.實習生薪酬和報酬協(xié)議5.實習生生活安排詳細描述6.實習生保險購買證明7.特殊事件處理機制詳細描述補充條款：1.生活安排：甲方負責為實習生安排住宿、餐食等生活問題，確保實習生的生活質(zhì)量。2.保險問題：甲方應購買實習生意外傷害保險，確保實習生的安全和健康。3.薪酬問題：乙方應根據(jù)實習生工作量、工作表現(xiàn)等