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勞動仲裁申請書模板申請人姓名：__________性別：__________年齡：__________民族：__________住址：__________聯(lián)系電話：__________被申請人單位名稱：__________法定代表人：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________統(tǒng)一社會信用代碼：__________申請仲裁事項1.請求事項：請求支付拖欠的工資、支付未休假期的工資、賠償經(jīng)濟損失、解除勞動合同爭議等。2.事實與理由：詳細描述發(fā)生的爭議事項，例如，工作期間工資未支付、工作環(huán)境問題、解除合同的不當?shù)龋峁┫嚓P證據(jù)，如合同、工資單、考勤記錄等。仲裁請求1.請求支付拖欠工資：請求支付2024年1月至2024年5月的工資共計￥50000元；2.請求支付經(jīng)濟補償：請求支付因不當解除勞動合同導致的經(jīng)濟補償￥10000元；3.請求支付賠償金：請求支付未休年假期間工資等賠償金￥5000元；4.其他請求事項：請求恢復工作、支付社會保險等。仲裁依據(jù)1.根據(jù)《勞動法》第XX條，勞動合同的解除與解除條件，等等。2.根據(jù)《勞動合同法》第XX條，工資支付及經(jīng)濟補償規(guī)定等。事實與理由1.基本事實：描述申請人與被申請人之間的勞動關系，工作起始日期、崗位、工資標準等基本信息。闡明爭議的產(chǎn)生過程及具體細節(jié)，例如工資拖欠的時間、金額等。2.證據(jù)材料：列出將要提供的證據(jù)，并附上證據(jù)復印件。勞動合同；工資單、銀行轉賬記錄；考勤記錄；解除勞動合同的通知書或相關證據(jù)；社會保險繳納記錄；其他相關證據(jù)。仲裁請求的金額和其他事項1.經(jīng)濟賠償請求金額：請求支付拖欠工資￥50000元、經(jīng)濟賠償￥10000元等。2.其他事項：請求恢復工作、支付未休年假工資、支付社會保險等。提交材料1.勞動合同或勞動關系證明文件復印件；2.工資支付憑證

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