人事代理服務(wù)管理協(xié)議（2024年版）

人事代理服務(wù)管理協(xié)議（2024年版）合同/協(xié)議編號(hào)：__________________

甲方（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）：__________________

乙方（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）：__________________

鑒于甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，擬將部分人事代理服務(wù)委托乙方進(jìn)行管理，為明確雙方的權(quán)利義務(wù)，經(jīng)雙方友好協(xié)商，特訂立本協(xié)議。

本協(xié)議旨在規(guī)范甲方與乙方之間的人事代理服務(wù)管理關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任，保障雙方的合法權(quán)益，促進(jìn)雙方的友好合作。

合同目的：

1.甲方委托乙方進(jìn)行人事代理服務(wù)管理，提高人力資源管理效率，降低人力資源成本。

2.乙方根據(jù)甲方需求，提供專業(yè)、高效的人事代理服務(wù)，確保甲方人力資源管理工作順利進(jìn)行。

3.雙方在合作過程中，遵循誠(chéng)實(shí)信用原則，共同維護(hù)人力資源市場(chǎng)的秩序。

簽訂背景：

1.甲方業(yè)務(wù)發(fā)展迅速，需要擴(kuò)大人力資源規(guī)模，提高人力資源管理效率。

2.乙方具備豐富的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)，具備為甲方提供人事代理服務(wù)的能力。

3.雙方在平等、自愿的基礎(chǔ)上，達(dá)成共識(shí)，決定簽訂本協(xié)議。

主要條款內(nèi)容：

一、服務(wù)內(nèi)容

1.乙方負(fù)責(zé)甲方的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利、員工關(guān)系、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理等人事代理服務(wù)。

2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，制定詳細(xì)的人事代理服務(wù)方案，并報(bào)甲方審核批準(zhǔn)。

3.乙方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行員工入職、離職手續(xù)辦理，包括但不限于勞動(dòng)合同簽訂、社會(huì)保險(xiǎn)繳納、住房公積金繳納等。

二、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)

1.乙方提供的人事代理服務(wù)應(yīng)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。

2.乙方應(yīng)保證提供的服務(wù)質(zhì)量，確保甲方員工關(guān)系的穩(wěn)定和人力資源管理工作的順利進(jìn)行。

3.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，及時(shí)反饋問題，并提出改進(jìn)措施。

三、價(jià)格支付

1.雙方協(xié)商確定人事代理服務(wù)費(fèi)用，甲方應(yīng)在合同簽訂后支付首期費(fèi)用。

2.乙方應(yīng)在每月結(jié)束后向甲方提交上月服務(wù)費(fèi)用清單，甲方應(yīng)在收到清單后十個(gè)工作日內(nèi)支付當(dāng)月費(fèi)用。

3.如有特殊情況，雙方可另行協(xié)商費(fèi)用調(diào)整事宜。

四、保密條款

1.雙方對(duì)本協(xié)議內(nèi)容以及在工作過程中知悉的對(duì)方商業(yè)秘密負(fù)有保密義務(wù)。

2.未經(jīng)對(duì)方同意，任何一方不得向任何第三方泄露協(xié)議內(nèi)容或?qū)Ψ缴虡I(yè)秘密。

五、違約責(zé)任

1.如乙方未按照約定提供人事代理服務(wù)，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于退還費(fèi)用、支付違約金等。

2.如甲方未按照約定支付費(fèi)用，乙方有權(quán)要求甲方支付逾期付款利息，并有權(quán)暫停或終止提供服務(wù)。

3.如一方違反保密義務(wù)，另一方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

六、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

七、其他條款

1.本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

2.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

3.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

雙方權(quán)利與義務(wù)詳細(xì)說明：

一、甲方權(quán)利與義務(wù)

1.甲方權(quán)利：

a.甲方有權(quán)要求乙方按照協(xié)議約定提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的人事代理服務(wù)。

b.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方的工作進(jìn)度和質(zhì)量，并提出改進(jìn)意見。

c.甲方有權(quán)根據(jù)市場(chǎng)變化和自身需求，調(diào)整人事代理服務(wù)的范圍和內(nèi)容。

d.甲方有權(quán)在乙方違反協(xié)議約定時(shí)，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.甲方義務(wù)：

a.甲方應(yīng)按照協(xié)議約定支付乙方人事代理服務(wù)費(fèi)用。

b.甲方應(yīng)向乙方提供準(zhǔn)確的招聘需求信息，包括但不限于職位要求、薪資待遇等。

c.甲方應(yīng)配合乙方進(jìn)行員工培訓(xùn)和晉升工作。

d.甲方應(yīng)保護(hù)乙方在提供服務(wù)過程中獲取的甲方商業(yè)秘密。

二、乙方權(quán)利與義務(wù)

1.乙方權(quán)利：

a.乙方有權(quán)按照協(xié)議約定向甲方收取人事代理服務(wù)費(fèi)用。

b.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的工作條件和資源，以便乙方更好地履行服務(wù)義務(wù)。

c.乙方有權(quán)在甲方違反協(xié)議約定時(shí)，要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。

2.乙方義務(wù)：

a.乙方應(yīng)按照協(xié)議約定，提供符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的人事代理服務(wù)。

b.乙方應(yīng)確保所提供的服務(wù)符合國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)范。

c.乙方應(yīng)定期向甲方匯報(bào)工作進(jìn)展，并及時(shí)反饋問題。

d.乙方應(yīng)保護(hù)甲方在提供服務(wù)過程中獲取的商業(yè)秘密。

e.乙方應(yīng)按照甲方要求，協(xié)助甲方進(jìn)行員工入職、離職手續(xù)辦理。

三、合同執(zhí)行過程中的權(quán)利與義務(wù)

1.雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，及時(shí)履行各自的權(quán)利和義務(wù)，確保人事代理服務(wù)順利進(jìn)行。

2.雙方在合同執(zhí)行過程中，應(yīng)保持良好的溝通，及時(shí)解決工作中出現(xiàn)的問題。

3.甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，乙方應(yīng)積極配合甲方的工作。

4.乙方在提供服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，不得損害甲方合法權(quán)益。

5.雙方應(yīng)共同維護(hù)良好的人力資源市場(chǎng)秩序，不得利用服務(wù)之便謀取不正當(dāng)利益。

6.如遇特殊情況，雙方應(yīng)協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可依法向有關(guān)部門申請(qǐng)仲裁或訴訟。

7.雙方在合同執(zhí)行過程中，如因不可抗力導(dǎo)致無(wú)法履行協(xié)議，應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并協(xié)商解決。

8.雙方應(yīng)按照協(xié)議約定，妥善保管協(xié)議文本及相關(guān)文件，確保協(xié)議的有效性。

合同有效期限、變更、終止等條件詳細(xì)說明：

一、合同有效期限

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。

2.本協(xié)議期滿前____個(gè)月，雙方應(yīng)就續(xù)簽事宜進(jìn)行協(xié)商，如雙方未達(dá)成一致意見，本協(xié)議自動(dòng)終止。

3.如一方在合同有效期內(nèi)擅自終止合同，應(yīng)提前____個(gè)月書面通知對(duì)方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

二、合同變更

1.雙方如需對(duì)本協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行變更，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

2.未經(jīng)雙方書面同意，任何一方不得擅自變更本協(xié)議內(nèi)容。

三、合同終止條件

1.本協(xié)議期滿或雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議，本協(xié)議自動(dòng)終止。

2.發(fā)生以下情況之一，本協(xié)議終止：

a.任何一方違約，導(dǎo)致合同無(wú)法履行；

b.出現(xiàn)不可抗力事件，致使合同無(wú)法履行；

c.雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。

四、合同解除

1.雙方在合同有效期內(nèi)，如需解除本協(xié)議，應(yīng)書面通知對(duì)方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致后解除。

2.如一方違約，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

五、爭(zhēng)議解決

1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。

2.如協(xié)商不成，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。

六、法律適用和管轄法院

1.本協(xié)議的簽訂、效力、解釋、履行、終止或爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。

2.因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭(zhēng)議，均應(yīng)提交合同簽訂地人民法院管轄。

七、合同效力

1.本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。

2.如本協(xié)議中的任何條款與法律、行政法規(guī)相抵觸，該條款應(yīng)視為無(wú)效，但不影響本協(xié)議其他條款的效力。

3.本協(xié)議未盡事宜，依照法律規(guī)定執(zhí)行。

雙方需要準(zhǔn)備的附件：

1.甲方提供的附件：

a.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

b.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證副本復(fù)印件；

c.甲方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件；

d.甲方法定代表人身份證明；

e.甲方授權(quán)委托書（如有）；

f.甲方與員工簽訂的勞動(dòng)合同樣本；

g.甲方薪酬福利管理制度；

h.甲方員工培訓(xùn)計(jì)劃。

2.乙方提供的附件：

a.乙方營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件；

b.乙方組織機(jī)構(gòu)代碼證副本復(fù)印件；

c.乙方稅務(wù)登記證副本復(fù)印件；

d.乙方法定代表人身份證明；

e.乙方授權(quán)委托書（如有）；

f.乙方人事代理服務(wù)資質(zhì)證書；

g.乙方相關(guān)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和流程；

h.乙方員工培訓(xùn)資質(zhì)證明。

3.雙方共同提供的附件：

a.雙方簽訂的《人事代理服務(wù)管理協(xié)議》（正本）；

b.雙方簽署的協(xié)議補(bǔ)充協(xié)議（如有）；

c.雙方就協(xié)議內(nèi)容變更、終止或解除達(dá)成一致意見的書面文件；

d.雙方在協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件、記錄和憑證。

雙方簽字、蓋章位置及日期：

一、甲方簽字、蓋章：

1.甲方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：

-簽字位置：在合同首頁(yè)的“甲方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字”欄內(nèi)。

-簽字日期：____年____月____日。

2.甲方蓋章：

-蓋章位置：在合同首頁(yè)的“甲方公章”欄內(nèi)。

-蓋章日期：____年____月____日。

二、乙方簽字、蓋章：

1.乙方法定代表人（或授權(quán)代表）簽字：

-簽字位置：在合同首頁(yè)的“乙