親子游樂(lè)場(chǎng)招聘與活動(dòng)策劃主管

親子游樂(lè)場(chǎng)招聘與活動(dòng)策劃主管合同編號(hào)：__________甲方（招聘方）：乙方（應(yīng)聘方）：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方向甲方提供勞務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、乙方向甲方提供的勞務(wù)內(nèi)容：1.乙方擔(dān)任甲方親子游樂(lè)場(chǎng)的招聘與活動(dòng)策劃主管，負(fù)責(zé)招聘工作及活動(dòng)策劃工作。2.乙方應(yīng)根據(jù)甲方需求，制定招聘計(jì)劃，組織開(kāi)展招聘活動(dòng)，確保招聘工作的高效進(jìn)行。3.乙方負(fù)責(zé)策劃親子游樂(lè)場(chǎng)的各類活動(dòng)，提高游客的游玩體驗(yàn)，促進(jìn)甲方業(yè)務(wù)的發(fā)展。二、合同期限：1.本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為_(kāi)___年，自____年__月__日至____年__月__日。2.合同期滿前，雙方如需續(xù)簽，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方，并按屆時(shí)雙方商定的條件簽訂新的勞動(dòng)合同。三、乙方的勞動(dòng)報(bào)酬：1.乙方每月工資為人民幣_(tái)___元（稅前），按月支付。2.乙方享受國(guó)家規(guī)定的帶薪休假、五險(xiǎn)一金等福利待遇。3.乙方根據(jù)甲方規(guī)定的績(jī)效考核結(jié)果，可獲得相應(yīng)的獎(jiǎng)金。四、甲方對(duì)乙方的保障和義務(wù)：1.甲方為乙方提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用，確保乙方的社會(huì)保障權(quán)益。3.甲方尊重乙方的人格尊嚴(yán)，不得歧視、侮辱、虐待乙方。4.甲方應(yīng)按合同約定及時(shí)足額支付乙方的工資及獎(jiǎng)金。五、乙方對(duì)甲方的承諾：1.乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律法規(guī)，遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。2.乙方應(yīng)忠實(shí)于甲方，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3.乙方在合同期內(nèi)，不得在任何形式的媒體上公開(kāi)貶低、誹謗甲方，不得以任何方式損害甲方的聲譽(yù)。六、違約責(zé)任：1.任何一方違反本合同的約定，導(dǎo)致合同無(wú)法履行，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知甲方，并支付甲方違約金人民幣_(tái)___元。3.甲方未按約定支付乙方工資及獎(jiǎng)金的，應(yīng)支付乙方違約金人民幣_(tái)___元。七、爭(zhēng)議解決：1.本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。2.雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定：1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。甲方（招聘方）：乙方（應(yīng)聘方）：簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.乙方身份證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方工作經(jīng)歷證明文件5.招聘計(jì)劃書(shū)6.活動(dòng)策劃方案7.甲方公司規(guī)章制度8.甲方公司保密協(xié)議9.甲方公司招聘流程說(shuō)明10.甲方公司活動(dòng)策劃流程說(shuō)明二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方違反國(guó)家法律法規(guī)或甲方公司規(guī)章制度的行為。2.乙方未按照合同約定提供勞務(wù)的行為。3.甲方未按照合同約定支付乙方工資及獎(jiǎng)金的行為。4.甲方未按照合同約定提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件的行為。5.甲方歧視、侮辱、虐待乙方或未尊重乙方的人格尊嚴(yán)的行為。6.乙方泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密的行為。7.乙方公開(kāi)貶低、誹謗甲方或損害甲方聲譽(yù)的行為。三、法律名詞及解釋：1.勞動(dòng)法：指《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.勞務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求提供的工作服務(wù)。3.勞動(dòng)合同：指甲乙雙方簽訂的確定勞動(dòng)關(guān)系的法律文件。4.招聘方：指需要乙方提供勞務(wù)的甲方公司。5.應(yīng)聘方：指提供勞務(wù)給甲方的乙方。6.違約金：指違反合同約定的一方應(yīng)支付給守約一方的賠償金。7.社會(huì)保障權(quán)益：指乙方依法享有的社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題：如招聘周期過(guò)長(zhǎng)、招聘效果不理想等。解決辦法：優(yōu)化招聘流程，提高招聘效率；增加招聘渠道，擴(kuò)大招聘范圍。2.活動(dòng)策劃過(guò)程中遇到的問(wèn)題：如活動(dòng)效果不理想、活動(dòng)成本過(guò)高、活動(dòng)安全風(fēng)險(xiǎn)等。解決辦法：充分了解目標(biāo)游客需求，提高活動(dòng)策劃質(zhì)量；合理控制活動(dòng)成本，確?；顒?dòng)安全。3.工資及獎(jiǎng)金支付遇到的問(wèn)題：如甲方未按時(shí)支付工資及獎(jiǎng)金、支付金額不足等。解決辦法：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定及時(shí)足額支付乙方的工資及獎(jiǎng)金；乙方應(yīng)保留好相關(guān)證據(jù)，必要時(shí)向有關(guān)部門(mén)投訴。4.勞動(dòng)條件不符合要求的問(wèn)題：如工作環(huán)境惡劣、勞動(dòng)時(shí)間過(guò)長(zhǎng)等。解決辦法：甲方應(yīng)按照法律法規(guī)及合同約定提供符合國(guó)家安全標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)條件；乙方有權(quán)拒絕不符合要求的工作條件，并向有關(guān)部門(mén)投訴。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方親子游樂(lè)場(chǎng)需要招聘招聘與活動(dòng)策劃主管。2.甲方親子游樂(lè)場(chǎng)需要乙方提供招聘工作及活動(dòng)策劃工作。3.甲方親子游樂(lè)場(chǎng)需要乙方按照合同約定提供勞務(wù)。4.