2024年企業(yè)與員工的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024年企業(yè)與員工的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議本合同目錄一覽1.競(jìng)業(yè)限制的定義與范圍1.1定義1.2范圍2.競(jìng)業(yè)限制的期限2.1起始日期2.2終止日期3.競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)與責(zé)任3.1員工的義務(wù)3.2企業(yè)的責(zé)任4.競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償與賠償4.1補(bǔ)償金額4.2賠償條件與標(biāo)準(zhǔn)5.競(jìng)業(yè)限制的例外情況5.1例外情況列舉5.2例外情況的認(rèn)定與處理6.競(jìng)業(yè)限制的違約責(zé)任6.1違約行為6.2違約責(zé)任7.競(jìng)業(yè)限制的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式7.2爭(zhēng)議解決程序8.競(jìng)業(yè)限制的保密條款8.1保密內(nèi)容8.2保密義務(wù)與責(zé)任9.競(jìng)業(yè)限制的變更與解除9.1變更條件9.2解除條件10.競(jìng)業(yè)限制的雙方權(quán)利與義務(wù)10.1員工的權(quán)利與義務(wù)10.2企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)11.競(jìng)業(yè)限制的違約金11.1違約金數(shù)額11.2違約金的支付方式12.競(jìng)業(yè)限制的適用法律12.1法律適用12.2法律解釋13.競(jìng)業(yè)限制的效力與期限13.1效力范圍13.2期限計(jì)算與起始日14.競(jìng)業(yè)限制的簽署與生效14.1簽署程序14.2生效條件第一部分：合同如下：1.競(jìng)業(yè)限制的定義與范圍1.1定義本協(xié)議所稱的競(jìng)業(yè)限制，是指員工在與企業(yè)解除或終止勞動(dòng)合同關(guān)系后的一定期限內(nèi)，不得在與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者自己經(jīng)營(yíng)的企業(yè)從事與原工作職責(zé)相同或者相似的工作。1.2范圍競(jìng)業(yè)限制的范圍包括但不限于：同類產(chǎn)品或服務(wù)的生產(chǎn)、銷售、研發(fā)、咨詢等；同類技術(shù)的研發(fā)、應(yīng)用、推廣等；同類業(yè)務(wù)的運(yùn)營(yíng)、管理、咨詢等。2.競(jìng)業(yè)限制的期限2.1起始日期本協(xié)議約定的競(jìng)業(yè)限制期限自員工與企業(yè)的勞動(dòng)合同解除或終止之日起計(jì)算。2.2終止日期競(jìng)業(yè)限制期限為_(kāi)_____年，自起始日期起計(jì)算。3.競(jìng)業(yè)限制的義務(wù)與責(zé)任3.1員工的義務(wù)員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，不得在與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或者自己經(jīng)營(yíng)的企業(yè)從事與原工作職責(zé)相同或者相似的工作。3.2企業(yè)的責(zé)任企業(yè)應(yīng)按照本協(xié)議的約定，向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，并承擔(dān)員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的其他法定福利。4.競(jìng)業(yè)限制的補(bǔ)償與賠償4.1補(bǔ)償金額企業(yè)應(yīng)按照員工上一個(gè)年度工資的______%向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金。4.2賠償條件與標(biāo)準(zhǔn)若員工違反競(jìng)業(yè)限制約定，企業(yè)有權(quán)要求員工支付違約金，違約金數(shù)額為員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從違反競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人獲得的收益的兩倍。5.競(jìng)業(yè)限制的例外情況5.1例外情況列舉（1）員工獲得企業(yè)同意，在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從事與原工作職責(zé)相同或者相似的工作；（2）員工在被解除或終止勞動(dòng)合同關(guān)系后，自行創(chuàng)業(yè)，且與企業(yè)無(wú)競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系；（3）其他法律、法規(guī)規(guī)定的例外情況。5.2例外情況的認(rèn)定與處理若員工遇到例外情況，應(yīng)及時(shí)通知企業(yè)，并提供相關(guān)證明材料。企業(yè)應(yīng)在收到證明材料后______個(gè)工作日內(nèi)予以認(rèn)定，并通知員工。6.競(jìng)業(yè)限制的違約責(zé)任6.1違約行為員工違反競(jìng)業(yè)限制約定，從事與原工作職責(zé)相同或者相似的工作，且與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系。6.2違約責(zé)任員工違反競(jìng)業(yè)限制約定的，企業(yè)有權(quán)要求員工支付違約金，違約金數(shù)額為員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從違反競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人獲得的收益的兩倍。7.競(jìng)業(yè)限制的爭(zhēng)議解決7.1爭(zhēng)議解決方式雙方因本協(xié)議發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。7.2爭(zhēng)議解決程序雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)保證證據(jù)的真實(shí)性、合法性，并遵守訴訟時(shí)效規(guī)定。8.競(jìng)業(yè)限制的保密條款8.1保密內(nèi)容員工在與企業(yè)解除或終止勞動(dòng)合同關(guān)系后，仍應(yīng)保守企業(yè)在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間向其透露的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息。8.2保密義務(wù)與責(zé)任員工在保密期限內(nèi)，不得泄露、披露、使用或者允許他人使用上述保密信息；否則，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償企業(yè)因此遭受的損失。9.競(jìng)業(yè)限制的變更與解除9.1變更條件本協(xié)議在履行過(guò)程中，若出現(xiàn)不可抗力等特殊情況，雙方可協(xié)商變更競(jìng)業(yè)限制的期限、補(bǔ)償金數(shù)額等事項(xiàng)。9.2解除條件有下列情形之一的，本協(xié)議自動(dòng)解除：（1）企業(yè)依法解散、破產(chǎn)或者終止經(jīng)營(yíng)；（2）員工因國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的原因解除或終止勞動(dòng)合同；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。10.競(jìng)業(yè)限制的雙方權(quán)利與義務(wù)10.1員工的權(quán)利與義務(wù)員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)，有權(quán)依法從事與原工作職責(zé)不同的工作；同時(shí)，應(yīng)履行保密義務(wù)，不得泄露企業(yè)商業(yè)秘密等非公開(kāi)信息。10.2企業(yè)的權(quán)利與義務(wù)企業(yè)應(yīng)按照本協(xié)議約定支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，保障員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的基本生活；同時(shí)，有權(quán)要求員工遵守競(jìng)業(yè)限制約定，維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益。11.競(jìng)業(yè)限制的違約金11.1違約金數(shù)額員工違反競(jìng)業(yè)限制約定，應(yīng)向企業(yè)支付違約金，違約金數(shù)額為員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從違反競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人獲得的收益的兩倍。11.2違約金的支付方式違約金通過(guò)銀行轉(zhuǎn)賬等方式支付，員工應(yīng)在收到企業(yè)通知后的______個(gè)工作日內(nèi)履行支付義務(wù)。12.競(jìng)業(yè)限制的適用法律12.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。12.2法律解釋本協(xié)議未盡事宜，雙方可參照國(guó)家法律法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行；如國(guó)家法律法規(guī)沒(méi)有規(guī)定的，雙方可協(xié)商解決。13.競(jìng)業(yè)限制的效力與期限13.1效力范圍本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，對(duì)雙方具有法律約束力。13.2期限計(jì)算與起始日競(jìng)業(yè)限制期限自員工與企業(yè)的勞動(dòng)合同解除或終止之日起計(jì)算，起始日期為_(kāi)_____年______月______日。14.競(jìng)業(yè)限制的簽署與生效14.1簽署程序本協(xié)議經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽字（或蓋章）后生效。14.2生效條件本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起______個(gè)工作日內(nèi)，企業(yè)應(yīng)向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金，本協(xié)議即告生效。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入的定義與范圍15.1第三方定義本協(xié)議所稱的第三方，是指在甲乙雙方履行本協(xié)議過(guò)程中，除甲乙雙方外，可能涉及到的其他自然人、法人和其他組織。15.2第三方范圍第三方包括但不限于：中介機(jī)構(gòu)、評(píng)估機(jī)構(gòu)、審計(jì)機(jī)構(gòu)、律師事務(wù)所、金融機(jī)構(gòu)等。16.第三方介入的程序與條件16.1第三方介入程序當(dāng)甲乙雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中需要第三方介入時(shí)，應(yīng)提前書(shū)面通知對(duì)方。第三方介入需經(jīng)過(guò)甲乙雙方共同協(xié)商確定，并以書(shū)面形式簽訂補(bǔ)充協(xié)議。16.2第三方介入條件第三方介入的條件包括但不限于：專業(yè)性要求、中立性要求、信譽(yù)要求等。17.第三方介入后的責(zé)任分配17.1第三方責(zé)任第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)獨(dú)立承擔(dān)其行為產(chǎn)生的法律責(zé)任。第三方對(duì)甲乙雙方的任何承諾和保證，均視為第三方對(duì)甲乙雙方的單獨(dú)承諾和保證。17.2甲乙方責(zé)任甲乙雙方應(yīng)按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。在第三方介入過(guò)程中，甲乙雙方應(yīng)提供必要的協(xié)助和支持，并按照約定向第三方支付費(fèi)用。18.第三方介入的費(fèi)用18.1費(fèi)用承擔(dān)第三方介入的費(fèi)用由甲乙雙方協(xié)商確定，并按照約定的方式承擔(dān)。18.2費(fèi)用支付甲乙雙方按照約定的時(shí)間和方式向第三方支付費(fèi)用。第三方應(yīng)在收到費(fèi)用后提供相應(yīng)的服務(wù)或報(bào)告。19.第三方介入的保密義務(wù)19.1保密內(nèi)容第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中，應(yīng)保守甲乙雙方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息。19.2保密義務(wù)與責(zé)任第三方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。20.第三方介入的違約責(zé)任20.1違約行為第三方在介入過(guò)程中，違反本協(xié)議的約定，損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.2違約責(zé)任第三方應(yīng)按照本協(xié)議的約定承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。21.第三方介入的爭(zhēng)議解決21.1爭(zhēng)議解決方式當(dāng)甲乙雙方與第三方在介入過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議時(shí)，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。21.2爭(zhēng)議解決程序雙方在爭(zhēng)議解決過(guò)程中，應(yīng)保證證據(jù)的真實(shí)性、合法性，并遵守訴訟時(shí)效規(guī)定。22.第三方介入的效力與期限22.1效力范圍第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力，對(duì)甲乙雙方及第三方均具有約束力。22.2期限計(jì)算與起始日第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，起始日期為_(kāi)_____年______月______日。23.第三方介入的簽署與生效23.1簽署程序第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，簽字（或蓋章）后生效。23.2生效條件第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起______個(gè)工作日內(nèi)，甲乙雙方應(yīng)向第三方支付介入費(fèi)用，補(bǔ)充協(xié)議即告生效。24.第三方介入的終止24.1終止條件第三方介入的補(bǔ)充協(xié)議在履行完畢、雙方達(dá)成書(shū)面終止協(xié)議或符合法律規(guī)定的終止條件時(shí)終止。24.2終止后的處理第三方在終止后應(yīng)按照甲乙雙方的要求，協(xié)助處理與第三方介入相關(guān)的事宜，并按照約定退還已收取的費(fèi)用。第三部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)附件二：保密協(xié)議書(shū)附件三：第三方介入?yún)f(xié)議書(shū)附件四：違約金計(jì)算公式附件五：競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金支付證明附件六：第三方介入費(fèi)用支付證明附件一：競(jìng)業(yè)限制協(xié)議書(shū)本附件詳細(xì)規(guī)定了員工在解除或終止勞動(dòng)合同后的競(jìng)業(yè)限制條款，包括競(jìng)業(yè)限制的起始日期、終止日期、員工義務(wù)、企業(yè)責(zé)任等內(nèi)容。附件二：保密協(xié)議書(shū)本附件規(guī)定了員工在合同履行期間及解除或終止勞動(dòng)合同后應(yīng)承擔(dān)的保密義務(wù)，包括保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。附件三：第三方介入?yún)f(xié)議書(shū)本附件規(guī)定了第三方在介入本協(xié)議過(guò)程中的權(quán)利義務(wù)，包括第三方定義、第三方范圍、第三方介入程序與條件、第三方責(zé)任分配、第三方介入費(fèi)用等內(nèi)容。附件四：違約金計(jì)算公式本附件提供了違約金的計(jì)算公式，用于計(jì)算員工違反競(jìng)業(yè)限制約定的違約金數(shù)額。附件五：競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金支付證明本附件用于證明企業(yè)按照約定向員工支付競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金的支付記錄。附件六：第三方介入費(fèi)用支付證明本附件用于證明甲乙雙方按照約定向第三方支付介入費(fèi)用的支付記錄。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為包括但不限于：1.員工違反競(jìng)業(yè)限制約定，在與企業(yè)有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人處從事與原工作職責(zé)相同或相似的工作。2.員工泄露、披露或使用企業(yè)的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營(yíng)秘密等非公開(kāi)信息。3.第三方未按照約定提供服務(wù)，或提供的服務(wù)不符合約定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。4.甲乙雙方未按照約定支付補(bǔ)償金或費(fèi)用。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.員工違反競(jìng)業(yè)限制約定的，企業(yè)有權(quán)要求員工支付違約金，違約金數(shù)額為員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)從違反競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)或個(gè)人獲得的收益的兩倍。2.員工泄露、披露或使用企業(yè)秘密的，企業(yè)有權(quán)要求員工停止侵權(quán)行為，并支付相應(yīng)的賠償金。3.第三方未按照約定提供服務(wù)或質(zhì)量不符合標(biāo)準(zhǔn)的，甲乙雙方有權(quán)要求第三方履行合同義務(wù)，或要求退還已支付的費(fèi)用。4.甲乙雙方未按照約定支付補(bǔ)償金或費(fèi)用的，應(yīng)按照約定補(bǔ)足支付金額，并支付相應(yīng)的逾期利息。示例說(shuō)明：若員工在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)違反約定，從事與原工作職責(zé)相同或相似的工作，企業(yè)可提供證據(jù)證明員工的違規(guī)行為，并要求員工支付違約金。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.競(jìng)業(yè)限制：指員工在與企業(yè)解除或終止勞動(dòng)合同關(guān)系后的一定期限內(nèi)，不得在與企