國企職工續(xù)簽合同范例_第1頁
國企職工續(xù)簽合同范例_第2頁
國企職工續(xù)簽合同范例_第3頁
國企職工續(xù)簽合同范例_第4頁
國企職工續(xù)簽合同范例_第5頁
已閱讀5頁,還剩6頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

國企職工續(xù)簽合同范例第一篇范文:合同編號:__________

甲方(以下簡稱“甲方”):

單位名稱:________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):________________

注冊地址:________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:________________

性別:________________

出生年月:________________

身份證號碼:________________

工作單位:________________

現(xiàn)居住地:________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同(以下簡稱“原合同”),現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,就乙方在原合同基礎(chǔ)上續(xù)簽勞動合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,為期____年。

2.本合同期限屆滿后,如乙方在甲方單位工作滿十年的,甲方應(yīng)與乙方簽訂無固定期限勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在本合同期限內(nèi),繼續(xù)在甲方單位從事原工作崗位的工作。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方單位的規(guī)章制度及本合同約定。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和甲方單位工資制度,支付乙方工資。

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等,具體數(shù)額根據(jù)甲方單位工資制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。

2.甲方依法為乙方辦理住房公積金,并按國家規(guī)定繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和甲方單位福利制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、合同解除和終止

1.本合同期滿或者雙方協(xié)商一致解除合同時,本合同終止。

2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的;

(2)嚴(yán)重違反甲方單位的規(guī)章制度,給甲方造成重大損失的;

(3)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給甲方造成重大損害的;

(4)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)甲方提出,拒不改正的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的。

3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:

(1)未按照國家規(guī)定和甲方單位工資制度支付工資的;

(2)未依法為乙方繳納社會保險費的;

(3)違反本合同約定,損害乙方合法權(quán)益的。

七、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他約定

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.原勞動合同

2.甲方單位規(guī)章制度

3.甲方單位工資制度

4.甲方單位福利制度

5.乙方身份證復(fù)印件

6.其他相關(guān)證明材料

甲方(蓋章):

乙方(簽字):

簽訂日期:____年__月__日

第二篇范文:第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡稱“甲方”):

單位名稱:________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):________________

注冊地址:________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:________________

性別:________________

出生年月:________________

身份證號碼:________________

工作單位:________________

現(xiàn)居住地:________________

第三方主體(以下簡稱“第三方”):

單位名稱:________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):________________

注冊地址:________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同(以下簡稱“原合同”),現(xiàn)經(jīng)三方友好協(xié)商,為保障甲方的權(quán)益,同時明確乙方的責(zé)任和限制,并引入第三方作為合作主體,就乙方在原合同基礎(chǔ)上續(xù)簽勞動合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,為期____年。

2.本合同期限屆滿后,如乙方在甲方單位工作滿十年的,甲方應(yīng)與乙方簽訂無固定期限勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在本合同期限內(nèi),繼續(xù)在甲方單位從事原工作崗位的工作。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方單位的規(guī)章制度及本合同約定。

3.乙方不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗,如需調(diào)整工作崗位,需經(jīng)甲方同意,并書面通知第三方。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和甲方單位工資制度,支付乙方工資。

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等,具體數(shù)額根據(jù)甲方單位工資制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。

2.甲方依法為乙方辦理住房公積金,并按國家規(guī)定繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和甲方單位福利制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作表現(xiàn),確保乙方遵守合同約定。

2.第三方應(yīng)定期向甲方報告乙方的工作情況,包括但不限于工作業(yè)績、工作態(tài)度等。

3.第三方對乙方的工作情況進(jìn)行評估,并提出改進(jìn)建議。

七、甲方的權(quán)益

1.甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方的工作符合甲方的要求。

2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),調(diào)整乙方的工資、獎金等福利待遇。

3.甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)、考核和獎勵,以提升乙方的職業(yè)技能和工作效率。

八、乙方的責(zé)任和限制

1.乙方不得違反國家法律法規(guī)和甲方單位的規(guī)章制度,如違反,甲方有權(quán)解除本合同。

2.乙方不得泄露甲方單位的商業(yè)秘密和客戶信息,否則甲方有權(quán)追究乙方的法律責(zé)任。

3.乙方不得擅自離職或轉(zhuǎn)崗,如需離職,需提前____個月書面通知甲方和第三方。

九、違約責(zé)任

1.如乙方違反本合同約定,甲方有權(quán)解除本合同,并要求乙方賠償甲方因此遭受的損失。

2.如第三方違反本合同約定,甲方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式三份,甲、乙、第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.原勞動合同

2.甲方單位規(guī)章制度

3.甲方單位工資制度

4.甲方單位福利制度

5.乙方身份證復(fù)印件

6.第三方單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

7.其他相關(guān)證明材料

本合同引入第三方主體,旨在明確各方的責(zé)任和義務(wù),保障甲方的權(quán)益。甲方作為主導(dǎo)方,通過增加自身的權(quán)利條款和利益條款,確保乙方的工作表現(xiàn)符合甲方的要求,同時,甲方通過第三方監(jiān)督乙方的表現(xiàn),進(jìn)一步保障自身的權(quán)益。第三方作為合作主體,負(fù)責(zé)監(jiān)督乙方的工作,提出改進(jìn)建議,共同維護(hù)甲方的利益。通過本合同的簽訂,甲方在保證乙方合法權(quán)益的同時,也確保了自身的利益得到充分保障。

第三篇范文:第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方(以下簡稱“甲方”):

單位名稱:________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):________________

注冊地址:________________

乙方(以下簡稱“乙方”):

姓名:________________

性別:________________

出生年月:________________

身份證號碼:________________

工作單位:________________

現(xiàn)居住地:________________

第三方主體(以下簡稱“第三方”):

單位名稱:________________

法定代表人(或負(fù)責(zé)人):________________

注冊地址:________________

鑒于甲方與乙方于____年__月__日簽訂的勞動合同(以下簡稱“原合同”),現(xiàn)經(jīng)三方友好協(xié)商,為保障乙方的權(quán)益,同時明確甲方的責(zé)任和限制,并引入第三方作為合作主體,就乙方在原合同基礎(chǔ)上續(xù)簽勞動合同事宜達(dá)成如下協(xié)議:

一、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,為期____年。

2.本合同期限屆滿后,如乙方在甲方單位工作滿十年的,甲方應(yīng)與乙方簽訂無固定期限勞動合同。

二、工作內(nèi)容

1.乙方在本合同期限內(nèi),繼續(xù)在甲方單位從事原工作崗位的工作。

2.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、甲方單位的規(guī)章制度及本合同約定。

三、工作時間和休息休假

1.乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間制度,每日工作時間為____小時,每周工作時間為____天。

2.乙方享有國家法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等休假待遇。

四、勞動報酬

1.甲方按照國家規(guī)定和甲方單位工資制度,支付乙方工資。

2.乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資等,具體數(shù)額根據(jù)甲方單位工資制度執(zhí)行。

3.甲方應(yīng)于每月____日前支付乙方上月工資。

五、社會保險和福利

1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等社會保險費用。

2.甲方依法為乙方辦理住房公積金,并按國家規(guī)定繳納住房公積金。

3.甲方根據(jù)國家規(guī)定和甲方單位福利制度,為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、第三方責(zé)任

1.第三方負(fù)責(zé)監(jiān)督甲方履行合同義務(wù),確保甲方按照合同約定支付工資和福利待遇。

2.第三方應(yīng)定期向乙方報告甲方的工作情況,包括但不限于甲方的工作環(huán)境、勞動條件等。

3.第三方對甲方的工作情況進(jìn)行評估,并提出改進(jìn)建議。

七、乙方的權(quán)益

1.乙方有權(quán)要求甲方按照國家規(guī)定和合同約定支付工資和福利待遇。

2.乙方有權(quán)要求甲方提供良好的工作環(huán)境和勞動條件,保障其身心健康。

3.乙方有權(quán)要求甲方提供必要的培訓(xùn)和發(fā)展機會,提升其職業(yè)技能。

八、甲方的責(zé)任和限制

1.甲方不得無故拖欠乙方的工資,如拖欠,乙方有權(quán)要求甲方支付滯納金,并追究其法律責(zé)任。

2.甲方不得違反合同約定降低乙方的工資待遇,如違反,乙方有權(quán)要求甲方恢復(fù)原待遇,并賠償損失。

3.甲方不得強迫乙方加班,如需加班,應(yīng)按國家規(guī)定支付加班費。

九、違約責(zé)任

1.如甲方違反本合同約定,乙方有權(quán)解除本合同,并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

2.如第三方違反本合同約定,乙方有權(quán)要求第三方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

十、爭議解決

1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。

2.協(xié)商不成的,任何一方均可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他約定

1.本合同未盡事宜,雙方可另行協(xié)商補充。

2.本合同一式三份,甲、乙、第三方各執(zhí)一份,自三方簽字(或蓋章)之日起生效。

附件:

1.原勞動合同

2.甲方單位規(guī)章制度

3.甲方單位工資制度

4.甲方單位福利制度

5.乙方身份證復(fù)印件

6.第三方單位營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件

7.其他相關(guān)證明材料

乙方為主導(dǎo)的目的和意義

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論