文化傳播公司法務(wù)聘用合同

文化傳播公司法務(wù)聘用合同合同編號(hào)：__________甲方（文化傳播公司）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（法務(wù)）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為一家合法成立并有效運(yùn)營(yíng)的文化傳播公司，乙方具備專業(yè)法務(wù)資格和經(jīng)驗(yàn)，雙方本著平等、自愿、誠(chéng)實(shí)、信任的原則，經(jīng)協(xié)商一致，就乙方擔(dān)任甲方法務(wù)一事達(dá)成如下協(xié)議：第一條聘用崗位和職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的法務(wù)，負(fù)責(zé)處理甲方在日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中涉及的法律法規(guī)事務(wù)。1.2乙方應(yīng)根據(jù)甲方的需求，提供法律咨詢、合同審查、法律培訓(xùn)、訴訟代理等服務(wù)。1.3乙方應(yīng)確保甲方在法律風(fēng)險(xiǎn)方面的合規(guī)性，對(duì)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)及時(shí)提出防范措施。第二條聘用期限本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為____年，自____年__月__日至____年__月__日。第三條薪酬待遇3.1甲方應(yīng)按月支付乙方工資，標(biāo)準(zhǔn)為人民幣_(tái)___元/月。3.2乙方依法享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)假日、年假、病假等福利待遇。3.3甲方應(yīng)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括但不限于養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第四條保密條款4.1乙方在任職期間及離職后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息予以保密。4.2乙方不得利用甲方的商業(yè)秘密、機(jī)密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。第五條違約責(zé)任5.1任何一方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。5.2若乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或工作紀(jì)律，甲方有權(quán)立即解除本合同。第六條合同的變更、解除和終止6.1任何一方提出變更或解除本合同，應(yīng)提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。6.2在合同有效期內(nèi)，除非雙方達(dá)成書面一致意見(jiàn)，否則任何一方不得單方面解除合同。6.3本合同期滿后，如雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議，則本合同自然終止。第七條爭(zhēng)議解決本合同的簽訂、履行、解釋及爭(zhēng)議解決均適用中華人民共和國(guó)法律。如發(fā)生糾紛，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時(shí)，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（文化傳播公司）：__________乙方（法務(wù)）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.文化傳播公司法務(wù)聘用合同2.乙方資格證明文件3.乙方學(xué)歷證明文件4.乙方工作簡(jiǎn)歷證明文件5.甲方公司章程6.甲方公司經(jīng)營(yíng)許可證明文件7.甲方公司稅務(wù)登記證明文件8.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明文件9.商業(yè)秘密、機(jī)密信息清單10.甲方公司規(guī)章制度11.乙方簽署的保密協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.乙方未按約定提供法務(wù)服務(wù)，或服務(wù)質(zhì)量不符合甲方要求。2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息。3.乙方利用甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息從事與甲方業(yè)務(wù)相競(jìng)爭(zhēng)的活動(dòng)。4.甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。5.甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。6.甲方未按約定提供工作條件或工作環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.文化傳播公司：指依法成立，以文化傳播、創(chuàng)意設(shè)計(jì)、廣告制作等為主營(yíng)業(yè)務(wù)的公司。2.法務(wù)：指從事法律事務(wù)工作的專業(yè)人員，主要負(fù)責(zé)處理公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的法律法規(guī)事務(wù)。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營(yíng)信息。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家通過(guò)立法，采取強(qiáng)制手段對(duì)國(guó)民收入進(jìn)行分配與再分配，形成專門消費(fèi)基金，對(duì)勞動(dòng)者在喪失勞動(dòng)能力或失去工作機(jī)會(huì)時(shí)進(jìn)行社會(huì)幫助以保障其基本生活的一種制度。5.違約金：指當(dāng)事人不履行合同義務(wù)或者履行合同義務(wù)不符合約定所應(yīng)承擔(dān)的民事責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.問(wèn)題：乙方提供的法務(wù)服務(wù)不符合甲方要求。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)與乙方溝通，提出具體要求，乙方根據(jù)要求進(jìn)行改進(jìn)。2.問(wèn)題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、機(jī)密信息。解決辦法：甲方可以與乙方協(xié)商解決，要求乙方停止泄露并采取補(bǔ)救措施；如協(xié)商不成，甲方可以依法向法院提起訴訟。3.問(wèn)題：甲方未按約定支付乙方工資及福利待遇。解決辦法：甲方應(yīng)立即支付乙方應(yīng)得的工資及福利待遇，如逾期支付，應(yīng)支付違約金并賠償乙方損失。4.問(wèn)題：甲方未按約定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。解決辦法：甲方應(yīng)及時(shí)為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，如逾期繳納，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.文化傳播公司聘請(qǐng)專業(yè)法務(wù)人員，處理公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中的法律法規(guī)事務(wù)。2.文化傳播公司在進(jìn)行合同簽訂、法律咨詢、訴訟代理等需要法務(wù)支持的情況