工程行業(yè)勞務(wù)派遣合同模板

工程行業(yè)勞務(wù)派遣合同模板第一篇范文：合同編號：__________

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（用工單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要甲方派遣一定數(shù)量的勞動者至乙方工作場所，雙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、派遣人員

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣以下人員至乙方工作場所：

（1）派遣人員姓名：__________

（2）派遣人員性別：__________

（3）派遣人員身份證號碼：__________

（4）派遣人員出生年月：__________

（5）派遣人員專業(yè)：__________

（6）派遣人員學(xué)歷：__________

2.甲方承諾所派遣的勞動者均符合國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，具備相應(yīng)的職業(yè)技能和素質(zhì)。

二、派遣期限

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.合同期滿，如乙方需要繼續(xù)使用甲方派遣的勞動者，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)簽本合同。

三、派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)工資規(guī)定，向甲方支付派遣人員的工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）派遣人員基本工資：__________元/月。

（2）派遣人員加班工資：按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員繳納以下社會保險(xiǎn)和住房公積金：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)。

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)。

（3）失業(yè)保險(xiǎn)。

（4）工傷保險(xiǎn)。

（5）生育保險(xiǎn)。

（6）住房公積金。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假。

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

（3）節(jié)假日加班工資。

（4）定期體檢。

四、派遣人員的勞動保護(hù)和管理

1.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動保護(hù)用品。

2.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，保障派遣人員的勞動權(quán)益，不得違法解除或者終止派遣人員的勞動合同。

3.乙方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的管理和培訓(xùn)，提高派遣人員的業(yè)務(wù)水平。

五、違約責(zé)任

1.甲方未按照約定派遣勞動者至乙方工作場所的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為__________元。

2.乙方未按照約定支付工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為__________元。

3.任何一方違反本合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

六、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

七、其他約定

1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方派遣人員名冊。

（2）乙方支付工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金明細(xì)表。

（3）其他與本合同相關(guān)的文件。

甲方（蓋章）：__________

乙方（蓋章）：__________

簽訂日期：__________年__________月__________日

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（用工單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

丙方（第三方擔(dān)保單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要甲方派遣一定數(shù)量的勞動者至乙方工作場所，為確保合同履行，丙方作為第三方擔(dān)保單位，同意為乙方提供擔(dān)保。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、派遣人員及第三方責(zé)任

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣以下人員至乙方工作場所：

（1）派遣人員姓名：__________

（2）派遣人員性別：__________

（3）派遣人員身份證號碼：__________

（4）派遣人員出生年月：__________

（5）派遣人員專業(yè)：__________

（6）派遣人員學(xué)歷：__________

2.丙方承諾對派遣人員的派遣行為承擔(dān)連帶責(zé)任，確保乙方在合同履行期間獲得合格勞動力。

二、派遣期限及第三方擔(dān)保責(zé)任

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.丙方承諾在合同履行期間，對乙方支付工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等義務(wù)提供擔(dān)保，如乙方未能履行上述義務(wù)，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)工資規(guī)定，向甲方支付派遣人員的工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）派遣人員基本工資：__________元/月。

（2）派遣人員加班工資：按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員繳納以下社會保險(xiǎn)和住房公積金：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)。

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)。

（3）失業(yè)保險(xiǎn)。

（4）工傷保險(xiǎn)。

（5）生育保險(xiǎn)。

（6）住房公積金。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假。

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

（3）節(jié)假日加班工資。

（4）定期體檢。

四、派遣人員的勞動保護(hù)和管理

1.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動保護(hù)用品。

2.乙方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，保障派遣人員的勞動權(quán)益，不得違法解除或者終止派遣人員的勞動合同。

3.乙方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的管理和培訓(xùn)，提高派遣人員的業(yè)務(wù)水平。

五、甲方的權(quán)益保障

1.甲方有權(quán)要求乙方按約定支付派遣人員工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用。

2.甲方有權(quán)監(jiān)督乙方對派遣人員的管理，如發(fā)現(xiàn)乙方存在違法行為，甲方有權(quán)終止合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.甲方有權(quán)要求丙方在合同履行期間，對乙方支付工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等義務(wù)提供擔(dān)保。

六、乙方的違約責(zé)任及限制條款

1.如乙方未按約定支付派遣人員工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金等費(fèi)用，甲方有權(quán)要求乙方立即支付，并承擔(dān)違約金，違約金為__________元。

2.如乙方違法解除或者終止派遣人員的勞動合同，甲方有權(quán)要求乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.如乙方違反本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

4.乙方不得擅自變更派遣人員的崗位，如需變更，應(yīng)征得甲方同意。

七、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同解除

1.如乙方違反本合同約定，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.如丙方未履行擔(dān)保義務(wù)，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方派遣人員名冊。

（2）乙方支付工資、社會保險(xiǎn)和住房公積金明細(xì)表。

（3）丙方擔(dān)保承諾書。

（4）其他與本合同相關(guān)的文件。

第三方介入的意義和目的在于為甲方提供保障，確保甲方權(quán)益不受侵害。通過丙方的擔(dān)保，甲方能夠更加放心地將派遣人員派遣至乙方工作場所，降低風(fēng)險(xiǎn)。甲方為主導(dǎo)的目的和意義在于保障自身權(quán)益，確保乙方履行合同義務(wù)，同時(shí)提高派遣人員的工作質(zhì)量和效率。通過合同中的權(quán)利條款和利益條款，甲方能夠在合同履行過程中占據(jù)有利地位，降低風(fēng)險(xiǎn)，實(shí)現(xiàn)自身利益最大化。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（勞務(wù)派遣單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

乙方（用工單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

丙方（第三方擔(dān)保單位）：

住所地：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方具備勞務(wù)派遣資質(zhì)，乙方需要甲方派遣一定數(shù)量的勞動者至乙方工作場所，為保障乙方權(quán)益，丙方作為第三方擔(dān)保單位，同意為甲方提供擔(dān)保。甲乙雙方及丙方本著平等、自愿、公平、誠實(shí)信用的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以資共同遵守。

一、派遣人員及第三方責(zé)任

1.甲方根據(jù)乙方需求，派遣以下人員至乙方工作場所：

（1）派遣人員姓名：__________

（2）派遣人員性別：__________

（3）派遣人員身份證號碼：__________

（4）派遣人員出生年月：__________

（5）派遣人員專業(yè)：__________

（6）派遣人員學(xué)歷：__________

2.丙方承諾對甲方派遣行為承擔(dān)連帶責(zé)任，確保乙方在合同履行期間獲得合格勞動力。

二、派遣期限及第三方擔(dān)保責(zé)任

1.本合同派遣期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。

2.丙方承諾在合同履行期間，對甲方派遣行為提供擔(dān)保，如甲方未能履行派遣義務(wù)，丙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

三、派遣人員工資及福利

1.乙方按照國家及地方有關(guān)工資規(guī)定，向甲方支付派遣人員的工資，具體工資標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）派遣人員基本工資：__________元/月。

（2）派遣人員加班工資：按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行。

2.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員繳納以下社會保險(xiǎn)和住房公積金：

（1）養(yǎng)老保險(xiǎn)。

（2）醫(yī)療保險(xiǎn)。

（3）失業(yè)保險(xiǎn)。

（4）工傷保險(xiǎn)。

（5）生育保險(xiǎn)。

（6）住房公積金。

3.乙方按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供以下福利待遇：

（1）帶薪年假。

（2）婚假、產(chǎn)假、喪假等法定假期。

（3）節(jié)假日加班工資。

（4）定期體檢。

四、派遣人員的勞動保護(hù)和管理

1.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，為派遣人員提供必要的勞動保護(hù)用品。

2.甲方應(yīng)按照國家及地方有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，保障派遣人員的勞動權(quán)益，不得違法解除或者終止派遣人員的勞動合同。

3.甲方應(yīng)對派遣人員進(jìn)行必要的管理和培訓(xùn)，提高派遣人員的業(yè)務(wù)水平。

五、乙方的權(quán)益保障

1.乙方有權(quán)要求甲方按照約定派遣符合要求的勞動者至乙方工作場所。

2.乙方有權(quán)監(jiān)督甲方對派遣人員的管理，如發(fā)現(xiàn)甲方存在違法行為，乙方有權(quán)要求甲方立即改正或終止合同。

3.乙方有權(quán)要求丙方在合同履行期間，對甲方派遣行為提供擔(dān)保。

六、甲方的違約責(zé)任及限制條款

1.如甲方未按約定派遣符合要求的勞動者，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任，并支付違約金，違約金為__________元。

2.如甲方違法解除或者終止派遣人員的勞動合同，乙方有權(quán)要求甲方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

3.如甲方違反本合同約定，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。

4.甲方不得擅自變更派遣人員的崗位，如需變更，應(yīng)征得乙方同意。

七、爭議解決

雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、合同解除

1.如甲方違反本合同約定，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

2.如丙方未履行擔(dān)保義務(wù)，乙方有權(quán)解除本合同，并要求甲方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

九、其他約定

1.本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，自三方簽字（或蓋章）之日起生效。

2.本合同未盡事宜，由三方另行協(xié)商解決。

3.本合同附件如下：

（1）甲方派遣人員名冊。

（2）乙方支付工資、社會保險(xiǎn)