2024家庭保姆雇傭合同新

?合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（保姆）：__________身份證號(hào)碼：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方需要聘請(qǐng)保姆提供家務(wù)勞動(dòng)服務(wù)，乙方愿意提供相關(guān)服務(wù)，雙方經(jīng)協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.1乙方應(yīng)當(dāng)負(fù)責(zé)甲方的家庭日常生活照顧，包括做飯、洗衣、打掃衛(wèi)生、看護(hù)孩子等家務(wù)勞動(dòng)。第二條工作時(shí)間和休息時(shí)間2.1乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，具體工作時(shí)間如下：（此處可根據(jù)實(shí)際情況填寫具體工作時(shí)間）2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，甲方應(yīng)給予乙方相應(yīng)的帶薪休假。2.3乙方工作期間，甲方應(yīng)保證乙方每日休息時(shí)間不少于8小時(shí)。第三條工資待遇3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元（人民幣大寫：________________元整），甲方按月支付工資。3.2乙方工資不含社會(huì)保險(xiǎn)和公積金，甲方應(yīng)依法為乙方繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)和公積金。3.3乙方加班工資按照甲乙雙方約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付。第四條合同期限4.1本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。4.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前一個(gè)月書面簽訂續(xù)約合同。第五條違約責(zé)任5.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償給對(duì)方造成的損失。第六條解除和終止合同6.1在合同期限內(nèi)，甲乙雙方均有權(quán)提前解除合同，但應(yīng)提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。6.2合同解除或終止后，乙方應(yīng)立即停止提供服務(wù)，甲方不再支付乙方工資。第七條其他7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（保姆）：__________簽訂日期：____年__月__日注意事項(xiàng)及解決辦法：1.工作內(nèi)容的具體界定：雙方應(yīng)明確約定保姆的工作職責(zé)范圍，避免因工作內(nèi)容不明確導(dǎo)致的爭(zhēng)議。解決辦法是，在合同中詳細(xì)列出保姆的工作職責(zé)，包括但不限于家務(wù)勞動(dòng)、看護(hù)孩子、照顧老人等。2.工作時(shí)間和休息時(shí)間的合理安排：確保保姆的工作時(shí)間和休息時(shí)間符合國(guó)家法律法規(guī)，避免過(guò)度勞累。解決辦法是，根據(jù)保姆的工作內(nèi)容和生活習(xí)慣，合理安排工作時(shí)間和休息時(shí)間，并遵守相關(guān)法律法規(guī)。3.工資待遇的明確：雙方應(yīng)明確約定保姆的工資待遇，包括工資標(biāo)準(zhǔn)、支付時(shí)間等。解決辦法是，在合同中詳細(xì)列出保姆的工資待遇，并約定好支付時(shí)間。4.合同解除和終止的約定：雙方應(yīng)明確約定合同解除和終止的條件及后果。解決辦法是，在合同中詳細(xì)列出合同解除和終止的條件及后果，包括但不限于提前通知期限、違約金等。5.違約責(zé)任的明確：雙方應(yīng)明確約定違約責(zé)任，以保障雙方的權(quán)益。解決辦法是，在合同中詳細(xì)列出違約責(zé)任，包括但不限于違約金、賠償損失等。法律名詞及名詞解釋：1.雇主：指雇傭保姆并支付工資的自然人或者單位。2.保姆：指提供家務(wù)勞動(dòng)服務(wù)的人員。3.工資：指雇主支付給保姆的報(bào)酬，包括基本工資、加班工資等。4.違約金：指違約方按照合同約定向守約方支付的賠償金。5.合同解除：指合同雙方或者一方依法終止合同關(guān)系的行為。6.合同終止：指合同雙方或者一方依法結(jié)束合同關(guān)系的行為。7.法定節(jié)假日：指國(guó)家法律規(guī)定的休息日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)等。8.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活權(quán)益，依法設(shè)立的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。9.公積金：指住房公積金，是國(guó)家法律規(guī)定的一種住房?jī)?chǔ)蓄制度，旨在幫助職工解決住房問題。應(yīng)用場(chǎng)合：1.家庭保姆雇傭關(guān)系：適用于家庭成員與保姆之間建立雇傭關(guān)系的情況。2.家務(wù)勞動(dòng)服務(wù)外包：適用于雇主將家務(wù)勞動(dòng)服務(wù)外包給個(gè)人或機(jī)構(gòu)的情況。3.家庭護(hù)理服務(wù)：適用于需要保姆提供看護(hù)老人、孩子或殘疾人的服務(wù)。補(bǔ)充條款：1.保姆的居住安排：如保姆需要住宿，應(yīng)在合同中明確住宿的條件和期限。2.保密條款：要求保姆不得泄露雇主家庭的隱私信息。3.試用期規(guī)定：如雙方約定試用期，應(yīng)在合同中明確試用期的時(shí)長(zhǎng)和工資待遇。5.意外傷害保險(xiǎn)：建議雇主為保姆購(gòu)買意外傷害保險(xiǎn)，以保障雙方權(quán)益。附件列表：1.保姆的身份證復(fù)印件：用于核實(shí)保姆的身份信息。2.保姆的學(xué)歷證明：如有要求，可提供保姆的學(xué)歷證明。3.保姆的職業(yè)資格證書：如有要求