增補工資補充合同范例

增補工資補充合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

鑒于甲方與乙方已簽訂勞動合同，為明確雙方在工資方面的權利義務，現(xiàn)就乙方工資增補事宜，雙方達成如下補充協(xié)議：

一、工資增補金額及比例

1.乙方原工資為人民幣__________元/月。

2.甲方同意自__________年__________月起，對乙方工資進行增補，增補金額為人民幣__________元/月，增補比例為__________%。

二、工資支付方式

1.甲方應按月足額支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

2.乙方工資支付方式為人民幣現(xiàn)金或銀行轉賬。

三、工資增補條件及期限

1.乙方需滿足以下條件之一，方可享受工資增補：

（1）在甲方工作滿__________個月；

（2）完成甲方規(guī)定的__________項工作任務；

（3）取得甲方認可的__________證書。

2.乙方工資增補期限為自滿足上述條件之日起，至合同終止之日止。

四、工資增補的變更及終止

1.在合同有效期內(nèi)，如遇以下情況，甲方有權對乙方工資增補進行變更：

（1）國家或地方相關政策調(diào)整；

（2）甲方經(jīng)營狀況發(fā)生變化，需調(diào)整工資結構；

（3）乙方工作表現(xiàn)或工作能力發(fā)生變化。

2.乙方如因以下原因提出解除合同，甲方應按照本補充協(xié)議的約定支付工資增補：

（1）乙方因個人原因解除合同；

（2）甲方因法定原因解除合同。

五、違約責任

1.如甲方未按約定支付乙方工資增補，應向乙方支付相當于增補金額__________%的違約金。

2.如乙方未按約定履行義務，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

六、其他

1.本補充協(xié)議為勞動合同的組成部分，與勞動合同具有同等法律效力。

2.本補充協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

3.本補充協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。

4.附件：

（1）勞動合同復印件；

（2）乙方工資增補相關證明材料。

甲方（蓋章）：

乙方（簽字）：

簽訂日期：____年____月____日

第二篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

丙方（第三方支付機構）：

名稱：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方與乙方已簽訂勞動合同，為保障甲方在工資支付過程中的權益，同時引入丙方作為第三方支付機構，確保工資支付的安全性和效率，特制定本增補工資補充合同，以明確各方的權利義務。

一、工資增補金額及比例

1.乙方原工資為人民幣__________元/月。

2.甲方同意自__________年__________月起，對乙方工資進行增補，增補金額為人民幣__________元/月，增補比例為__________%。

二、工資支付方式及第三方責任

1.甲方應按月足額支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

2.丙方作為第三方支付機構，負責將甲方支付的工資增補款項直接轉入乙方指定賬戶。

3.丙方應保證工資支付的安全、及時和準確，若因丙方原因導致工資支付出現(xiàn)問題，丙方應承擔全部責任。

三、丙方責任與權利

1.丙方有權要求甲方提供乙方工資增補的依據(jù)，包括但不限于工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等。

2.丙方有權對乙方工資增補的合規(guī)性進行審核，確保符合國家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定。

3.丙方有權在乙方違反合同約定或涉嫌違法行為時，暫?；蚪K止工資支付。

四、甲方權益保障

1.甲方有權根據(jù)市場行情、公司業(yè)績及乙方工作表現(xiàn)，調(diào)整工資增補金額及比例。

2.甲方有權要求丙方提供工資支付的相關數(shù)據(jù)和信息，以保障甲方對工資支付情況的知情權。

3.甲方有權要求丙方在必要時提供技術支持，確保工資支付系統(tǒng)的穩(wěn)定運行。

五、乙方責任與限制

1.乙方應確保提供的銀行賬戶信息真實、準確、有效，如因乙方原因導致工資支付失敗，乙方自行承擔責任。

2.乙方不得以任何理由要求丙方泄露其個人信息，否則乙方承擔相應的法律責任。

3.乙方在合同有效期內(nèi)，未經(jīng)甲方同意，不得將工資支付權利轉讓給他人。

六、違約責任

1.甲方未按約定支付工資增補的，應向乙方支付相當于增補金額__________%的違約金。

2.乙方未按約定履行義務，造成甲方損失的，乙方應承擔相應的賠償責任。

3.丙方未履行合同義務，導致工資支付出現(xiàn)問題，丙方應向甲方支付相當于增補金額__________%的違約金。

七、合同終止

1.本補充合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同終止之日止。

2.任何一方需終止本補充合同，應提前__________日書面通知對方。

八、其他

1.本補充合同為勞動合同的組成部分，與勞動合同具有同等法律效力。

2.本補充合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。

3.本補充合同自簽訂之日起生效。

丙方責任與目的：

丙方作為第三方支付機構，旨在為甲方提供安全、高效、便捷的工資支付服務，確保甲方的工資支付權益得到保障，同時降低甲方的人力成本和風險。

甲方權益主導目的：

甲方通過引入第三方支付機構，實現(xiàn)工資支付過程的透明化和規(guī)范化，保障自身在工資支付過程中的權益，同時通過調(diào)整工資增補金額及比例，激勵乙方提高工作表現(xiàn)，提升公司整體業(yè)績。

第三篇范文：第三方主體+甲方權益主導

甲方（用人單位）：

地址：__________

法定代表人：__________

乙方（勞動者）：

姓名：__________

性別：__________

身份證號碼：__________

住址：__________

丙方（第三方支付機構）：

名稱：__________

地址：__________

法定代表人：__________

鑒于甲方與乙方已簽訂勞動合同，為保障乙方在工資發(fā)放過程中的權益，同時引入丙方作為第三方支付機構，確保工資發(fā)放的透明度和及時性，特制定本增補工資補充合同，以明確各方的權利義務。

一、工資增補金額及比例

1.乙方原工資為人民幣__________元/月。

2.甲方同意自__________年__________月起，對乙方工資進行增補，增補金額為人民幣__________元/月，增補比例為__________%。

二、工資支付方式及丙方責任

1.甲方應按月足額支付乙方工資，支付時間為每月__________日。

2.丙方作為第三方支付機構，負責將甲方支付的工資增補款項直接轉入乙方指定賬戶。

3.丙方應保證工資支付的安全、及時和準確，若因丙方原因導致工資支付出現(xiàn)問題，丙方應承擔全部責任。

三、丙方責任與權利

1.丙方有權要求甲方提供乙方工資增補的依據(jù)，包括但不限于工作表現(xiàn)、業(yè)績考核等。

2.丙方有權對乙方工資增補的合規(guī)性進行審核，確保符合國家法律法規(guī)及甲方內(nèi)部規(guī)定。

3.丙方有權在乙方違反合同約定或涉嫌違法行為時，暫?；蚪K止工資支付。

四、乙方權益保障

1.乙方有權要求甲方按時足額支付工資增補款項，如甲方未履行支付義務，乙方有權要求丙方協(xié)助解決。

2.乙方有權查詢自己的工資支付記錄，丙方應提供必要的查詢服務。

3.乙方有權要求丙方在發(fā)生工資支付問題時，及時通知甲方和乙方，并協(xié)助處理。

五、甲方責任與限制

1.甲方應確保按照合同約定支付工資增補款項，如因甲方原因導致工資支付延誤或不足，甲方應向乙方支付相當于增補金額__________%的違約金。

2.甲方不得無故克扣乙方的工資增補款項，如發(fā)生克扣，乙方有權要求甲方立即返還。

3.甲方應尊重乙方的隱私權，不得將乙方的個人信息泄露給第三方。

六、違約責任

1.丙方未履行合同義務，導致工資支付出現(xiàn)問題，丙方應向乙方支付相當于增補金額__________%的違約金。

2.甲方未按約定支付工資增補的，應向乙方支付相當于增補金額__________%的違約金。

七、合同終止

1.本補充合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，至合同終止之日止。

2.任何一方需終止本補充合同，應提前__________日書面通知對方。

八、其他

1.本補充合同為勞動合同的組成部分，與勞動合同具有同等法律效力。

2.本補充合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。