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文檔簡介
郵箱管理技巧提升企業(yè)效率合同編號:__________鑒于甲方希望提高郵箱管理技巧,提升企業(yè)效率,甲方擬與乙方就甲方郵箱管理技巧提升事宜達(dá)成如下協(xié)議:一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方負(fù)責(zé)對甲方的郵箱系統(tǒng)進(jìn)行評估,找出存在的問題和不足;1.2乙方根據(jù)評估結(jié)果為甲方提供針對性的郵箱管理技巧培訓(xùn)和指導(dǎo);1.3乙方協(xié)助甲方優(yōu)化郵箱管理流程,提高郵箱使用效率;1.4乙方定期對甲方的郵箱管理情況進(jìn)行跟蹤和評估,確保郵箱管理技巧得到持續(xù)提升。二、服務(wù)期限本合同自簽字之日起生效,服務(wù)期限為____個月。服務(wù)期滿后,如甲方認(rèn)為乙方的服務(wù)仍有需要,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。三、服務(wù)費(fèi)用3.1乙方向甲方提供的郵箱管理技巧培訓(xùn)和指導(dǎo)服務(wù),甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用人民幣____元整(大寫:____________________元整);3.2服務(wù)期間,乙方如需赴甲方現(xiàn)場提供服務(wù),甲方應(yīng)承擔(dān)乙方的差旅費(fèi)用,具體費(fèi)用雙方協(xié)商確定。四、支付方式4.1甲方在本合同簽字后____個工作日內(nèi),向乙方支付服務(wù)費(fèi)用的一半;4.2乙方在完成本合同約定的服務(wù)內(nèi)容后,甲方應(yīng)支付乙方剩余的服務(wù)費(fèi)用。五、保密條款5.1雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密和機(jī)密信息,應(yīng)予以嚴(yán)格保密;5.2保密期限自本合同簽字之日起算,至合同終止或履行完畢之日止。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本合同約定履行各自的權(quán)利和義務(wù);6.2如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向守約方支付違約金,并賠償因此給對方造成的損失。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;7.2如協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份;8.2本合同自甲、乙雙方簽字(或蓋章)之日起生效;8.3本合同未盡事宜,雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。甲方(蓋章):乙方(蓋章):代表(簽名):代表(簽名):簽訂日期:__________一、附件列表:1.甲方公司章程2.乙方公司資質(zhì)證明3.雙方簽訂的培訓(xùn)課程安排4.乙方提供的培訓(xùn)教材或指導(dǎo)資料5.雙方簽訂的保密協(xié)議6.乙方現(xiàn)場服務(wù)差旅費(fèi)用明細(xì)表7.雙方簽訂的補(bǔ)充協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按約定時間支付服務(wù)費(fèi)用2.乙方未按約定時間完成培訓(xùn)或指導(dǎo)服務(wù)3.乙方未履行保密義務(wù),泄露甲方商業(yè)秘密4.甲方未提供乙方所需的工作條件或信息,導(dǎo)致乙方無法正常提供服務(wù)5.雙方未按約定解決爭議,一方拒絕協(xié)商或協(xié)商無果三、法律名詞及解釋:1.甲方:指合同中承擔(dān)甲方義務(wù)的一方當(dāng)事人2.乙方:指合同中承擔(dān)乙方義務(wù)的一方當(dāng)事人3.郵箱管理技巧:指通過合理的組織、協(xié)調(diào)和優(yōu)化郵箱使用過程,提高工作效率的方法和手段4.服務(wù)費(fèi)用:指乙方為甲方提供郵箱管理技巧培訓(xùn)和指導(dǎo)服務(wù)所收取的費(fèi)用5.違約金:指一方違約時,應(yīng)向守約方支付的賠償金6.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方拖延支付服務(wù)費(fèi)用:乙方應(yīng)提醒甲方按時支付,如甲方仍不支付,乙方可依法保留追究甲方責(zé)任的權(quán)利。2.乙方未能按時完成服務(wù):乙方應(yīng)提前與甲方溝通,協(xié)商延期完成,如乙方無故延期,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密:乙方應(yīng)立即采取措施停止泄露,并向甲方道歉,如造成損失,乙方應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。4.甲方未提供工作條件或信息:乙方應(yīng)與甲方溝通,要求甲方提供必要的工作條件或信息,以確保服務(wù)正常進(jìn)行。5.雙方協(xié)商解決爭議失?。弘p方可尋求第三方調(diào)解或仲裁,如仍無法解決,可依法向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景:1.適用于企業(yè)郵箱管理混亂,需要提高郵箱使用效率的場景;2.適用于企業(yè)員工郵箱操作不當(dāng),導(dǎo)致工作失誤或信息泄露的
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