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煙草公司財(cái)務(wù)主管聘用協(xié)議合同編號(hào):__________甲方(聘用方):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(受聘方):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________地址:__________鑒于甲方為一家依法成立的煙草公司,乙方具備豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),為規(guī)范雙方的合作關(guān)系,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),經(jīng)雙方友好協(xié)商,特訂立本聘用協(xié)議,以共同遵守。第一條聘用崗位及職責(zé)1.1乙方擔(dān)任甲方的財(cái)務(wù)主管,負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)planning、budgeting、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)等工作。1.2乙方應(yīng)確保甲方的財(cái)務(wù)報(bào)告真實(shí)、完整、合規(guī),及時(shí)向甲方提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和分析報(bào)告。1.3乙方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行甲方的財(cái)務(wù)管理制度,確保公司資產(chǎn)安全,降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。第二條聘用期限2.1本協(xié)議自雙方簽字之日起生效,有效期為_(kāi)___年,自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2如雙方同意續(xù)約,應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。第三條薪酬待遇3.1乙方年薪為人民幣_(tái)___元(稅前),按月平均支付。3.2乙方依法享受五險(xiǎn)一金、年假、節(jié)假日福利等福利待遇。3.3乙方如有特殊情況需要調(diào)整薪酬待遇,應(yīng)與甲方協(xié)商一致。第四條工作時(shí)間和地點(diǎn)4.1乙方每周工作五天,每天工作八小時(shí),如有特殊情況需要加班,應(yīng)提前通知甲方。4.2乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地。第五條保密條款5.1乙方在任職期間及離職后一年內(nèi),不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)秘密等。5.2乙方應(yīng)按照甲方的要求簽訂《保密協(xié)議》。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度或不勝任工作,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。6.3甲方如未按時(shí)足額支付乙方薪酬,乙方有權(quán)解除本協(xié)議。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議簽訂地在中華人民共和國(guó)__________省/市,如發(fā)生爭(zhēng)議,應(yīng)提交__________仲裁委員會(huì)仲裁。7.2仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方均有約束力。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________簽訂日期:____年__月__日一、附件列表:1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件3.乙方工作簡(jiǎn)歷證明4.乙方《保密協(xié)議》5.甲方公司章程6.甲方財(cái)務(wù)管理制度7.甲方勞動(dòng)合同范本8.甲方社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明9.甲方公積金繳納證明二、違約行為及認(rèn)定:1.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、財(cái)務(wù)秘密等。2.乙方不勝任工作,經(jīng)甲方提出培訓(xùn)或調(diào)整崗位后仍不能勝任。3.乙方未經(jīng)甲方同意,提前解除本協(xié)議。4.甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬。5.甲方未按約定提供乙方工作條件或保障。6.甲方違反本協(xié)議其他約定。三、法律名詞及解釋:1.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益、具有實(shí)用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。2.財(cái)務(wù)主管:指負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)planning、budgeting、會(huì)計(jì)核算、內(nèi)部審計(jì)等工作的職務(wù)。3.五險(xiǎn)一金:指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。4.違約行為:指違反合同約定的一方行為。5.違約責(zé)任:指違約方應(yīng)承擔(dān)的合同責(zé)任。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法:1.問(wèn)題:乙方泄露甲方秘密。解決辦法:立即與乙方溝通,要求其停止違法行為,并賠償損失。必要時(shí)可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。2.問(wèn)題:甲方未按時(shí)足額支付乙方薪酬。解決辦法:及時(shí)與甲方溝通,要求按時(shí)足額支付薪酬。如甲方仍不支付,可依法申請(qǐng)仲裁或提起訴訟。3.問(wèn)題:乙方不勝任工作。解決辦法:與乙方溝通,提供培訓(xùn)或調(diào)整崗位機(jī)會(huì)。如乙方仍不能勝任,可依法解除勞動(dòng)合同。4.問(wèn)題:合同爭(zhēng)議。解決辦法:提交至約定仲裁委員會(huì)仲裁,遵守仲裁裁決。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.甲方為煙草公司,需招聘財(cái)務(wù)主管。2.乙方具備財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),尋求職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)
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