木業(yè)廠員工合同范例

木業(yè)廠員工合同范例第一篇范文：合同編號：__________

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月日：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方系從事木業(yè)生產(chǎn)的企業(yè)，乙方愿意接受甲方的雇傭，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、勞動合同期限

1.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____________________年。

1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

二、工作內(nèi)容

2.1乙方在甲方處從事木業(yè)生產(chǎn)工作，具體工作內(nèi)容為____________________。

2.2甲方應(yīng)按照乙方的工作崗位和職責(zé)要求，為乙方提供必要的工作條件。

三、工作時間和休息休假

3.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____________________小時，每周工作時間為____________________小時。

3.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休息休假待遇。

四、勞動報酬

4.1甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量等因素，向乙方支付勞動報酬。

4.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____________________元/月，支付周期為____________________。

4.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。

五、社會保險和福利待遇

5.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

5.2甲方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

六、勞動保護(hù)與職業(yè)健康

6.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的勞動安全，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

6.2甲方應(yīng)關(guān)注乙方職業(yè)健康，定期組織職業(yè)健康檢查，為乙方提供職業(yè)健康咨詢。

七、違約責(zé)任

7.1任何一方違反本合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。

7.2甲方違反本合同約定，未按時足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方工資總額的____________________倍作為違約金。

七、爭議解決

8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

八、其他

9.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

甲方（蓋章）：________________

乙方（簽字）：________________

簽訂日期：________________

第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月日：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方系從事木業(yè)生產(chǎn)的企業(yè)，乙方愿意接受甲方的雇傭，丙方作為第三方主體，為甲乙雙方提供相關(guān)服務(wù)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同三方主體分別為甲方（用人單位）、乙方（勞動者）和丙方（第三方主體）。

1.2丙方在本合同中負(fù)責(zé)為乙方提供培訓(xùn)、管理、考核等服務(wù)。

二、勞動合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____________________年。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在甲方處從事木業(yè)生產(chǎn)工作，具體工作內(nèi)容為____________________。

3.2甲方應(yīng)按照乙方的工作崗位和職責(zé)要求，為乙方提供必要的工作條件。

3.3丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)、管理、考核，確保乙方符合甲方的要求。

四、工作時間和休息休假

4.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____________________小時，每周工作時間為____________________小時。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休息休假待遇。

五、勞動報酬

5.1甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量等因素，向乙方支付勞動報酬。

5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____________________元/月，支付周期為____________________。

5.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。

5.4丙方有權(quán)對乙方的勞動報酬進(jìn)行監(jiān)督，確保甲方履行支付義務(wù)。

六、社會保險和福利待遇

6.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

6.3丙方有權(quán)對乙方社會保險和福利待遇的繳納情況進(jìn)行監(jiān)督。

七、勞動保護(hù)與職業(yè)健康

7.1甲方應(yīng)保障乙方在工作中的勞動安全，為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動條件和勞動保護(hù)設(shè)施。

7.2甲方應(yīng)關(guān)注乙方職業(yè)健康，定期組織職業(yè)健康檢查，為乙方提供職業(yè)健康咨詢。

7.3丙方有權(quán)對甲方提供的勞動保護(hù)與職業(yè)健康條件進(jìn)行監(jiān)督。

八、甲方的權(quán)利

8.1甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定履行工作職責(zé)。

8.2甲方有權(quán)對乙方的工作進(jìn)行考核，并根據(jù)考核結(jié)果進(jìn)行獎懲。

8.3甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要調(diào)整乙方的工作崗位和職責(zé)。

8.4甲方有權(quán)要求乙方遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。

九、乙方的義務(wù)

9.1乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。

9.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。

9.3乙方應(yīng)愛護(hù)公司財產(chǎn)，不得泄露公司商業(yè)秘密。

9.4乙方應(yīng)按時完成丙方安排的培訓(xùn)、考核等工作。

十、乙方的違約及限制條款

10.1乙方違反本合同約定，未按時完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方支付違約金。

10.2乙方泄露公司商業(yè)秘密的，甲方有權(quán)解除本合同，并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

10.3乙方違反公司規(guī)章制度，經(jīng)教育不改的，甲方有權(quán)解除本合同。

十一、爭議解決

11.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十二、其他

12.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。

12.2本合同一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。

附件：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件

3.乙方相關(guān)資格證書復(fù)印件

第三篇范文總結(jié)：

第三方介入的意義和目的：

1.丙方作為第三方主體，為甲乙雙方提供培訓(xùn)、管理、考核等服務(wù)，有利于提高乙方的工作效率和質(zhì)量。

2.丙方對甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)進(jìn)行監(jiān)督，有利于維護(hù)甲方的合法權(quán)益。

甲方為主導(dǎo)的目的和意義：

1.甲方作為用人單位，通過合同條款明確乙方的權(quán)利義務(wù)，保障甲方的合法權(quán)益。

2.甲方通過合同條款對乙方進(jìn)行考核和管理，確保乙方的工作符合甲方的生產(chǎn)經(jīng)營需求。

3.甲方通過合同條款對乙方進(jìn)行約束，降低用工風(fēng)險，維護(hù)企業(yè)穩(wěn)定。

第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)

甲方（用人單位）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

乙方（勞動者）：

姓名：____________________

性別：____________________

出生年月日：________________

身份證號碼：________________

住址：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

丙方（第三方主體）：

名稱：____________________

法定代表人：________________

住所地：____________________

聯(lián)系電話：________________

電子郵箱：________________

鑒于甲方系從事建筑安裝業(yè)務(wù)的企業(yè)，乙方愿意接受甲方的雇傭，丙方作為第三方主體，為乙方提供職業(yè)發(fā)展、技能提升和就業(yè)保障等服務(wù)，雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則，就乙方在甲方處工作的有關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、合同主體

1.1本合同三方主體分別為甲方（用人單位）、乙方（勞動者）和丙方（第三方主體）。

1.2丙方在本合同中負(fù)責(zé)為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)、技能提升和就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

二、勞動合同期限

2.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，期限為____________________年。

2.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同期滿前30日內(nèi)簽訂書面續(xù)簽合同。

三、工作內(nèi)容

3.1乙方在甲方處從事建筑安裝相關(guān)工作，具體工作內(nèi)容為____________________。

3.2甲方應(yīng)按照乙方的工作崗位和職責(zé)要求，為乙方提供必要的工作條件。

3.3丙方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，提升其技能水平，并協(xié)助乙方在行業(yè)內(nèi)尋找更好的就業(yè)機(jī)會。

四、工作時間和休息休假

4.1乙方實行標(biāo)準(zhǔn)工作時間，每日工作時間為____________________小時，每周工作時間為____________________小時。

4.2乙方享有國家法定節(jié)假日、休息日和年休假等休息休假待遇。

五、勞動報酬

5.1甲方按照國家規(guī)定和乙方的工作崗位、工作量等因素，向乙方支付勞動報酬。

5.2乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為____________________元/月，支付周期為____________________。

5.3甲方應(yīng)按時足額支付乙方工資，不得拖欠或克扣。

5.4丙方有權(quán)對乙方的勞動報酬進(jìn)行監(jiān)督，確保甲方履行支付義務(wù)。

六、社會保險和福利待遇

6.1甲方依法為乙方繳納社會保險費，包括但不限于養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。

6.2甲方按照國家規(guī)定和公司制度，為乙方提供相應(yīng)的福利待遇。

6.3丙方有權(quán)對乙方社會保險和福利待遇的繳納情況進(jìn)行監(jiān)督。

七、乙方的權(quán)利

7.1乙方有權(quán)要求甲方按照合同約定提供工作條件和保障。

7.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會。

7.3乙方有權(quán)要求甲方尊重其職業(yè)發(fā)展和個人隱私。

7.4乙方有權(quán)要求甲方遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度。

八、乙方的義務(wù)

8.1乙方應(yīng)按照合同約定履行工作職責(zé)，確保工作質(zhì)量。

8.2乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度，服從甲方的管理。

8.3乙方應(yīng)愛護(hù)公司財產(chǎn)，不得泄露公司商業(yè)秘密。

8.4乙方應(yīng)按時完成丙方安排的培訓(xùn)、考核等工作。

九、甲方的違約及限制條款

9.1甲方違反本合同約定，未按時支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方工資總額的____________________倍作為違約金。

9.2甲方違反本合同約定，未提供必要的職業(yè)培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會的，應(yīng)向乙方支付賠償金。

9.3甲方違反公司規(guī)章制度，侵犯乙方合法權(quán)益的，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

十、爭議解決

10.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。

十一、其他

11.1本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補(bǔ)充。