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解除勞務(wù)合同協(xié)議范本合同編號(hào):__________甲方(用人單位):____________________地址:____________________聯(lián)系電話:__________________聯(lián)系人:__________________乙方(勞動(dòng)者):____________________身份證號(hào)碼:__________________地址:____________________聯(lián)系電話:__________________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的《勞務(wù)合同》(合同編號(hào):__________),合同期限為____年,自____年__月__日起至____年__月__日止,現(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商,同意解除該合同,并達(dá)成如下協(xié)議:一、解除合同的事由1.1雙方同意解除《勞務(wù)合同》的全部義務(wù)和責(zé)任。1.2甲乙雙方不存在任何法律上的爭(zhēng)議和糾紛。1.3乙方不存在任何違反《勞務(wù)合同》的行為。二、解除合同的日期2.1本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。2.2雙方同意自本協(xié)議生效之日起,《勞務(wù)合同》即行解除。三、解除后的權(quán)利和義務(wù)3.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議約定的內(nèi)容和方式履行各自的權(quán)利和義務(wù)。3.2解除合同后,乙方應(yīng)按照甲方的要求辦理相關(guān)手續(xù),包括但不限于交回工作證、工作服等相關(guān)物品,并辦理工作交接手續(xù)。3.3解除合同后,甲方應(yīng)支付乙方解除合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,具體金額按照《勞務(wù)合同》約定執(zhí)行。3.4解除合同后,乙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密規(guī)定,不得泄露甲方商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。四、爭(zhēng)議解決4.1雙方因履行本協(xié)議發(fā)生的任何爭(zhēng)議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、其他約定5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議,補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方(用人單位):____________________乙方(勞動(dòng)者):____________________簽訂日期:____年__月__日合同編號(hào):__________甲方(用人單位):__________地址:__________聯(lián)系電話:__________乙方(勞動(dòng)者):__________身份證號(hào):__________聯(lián)系電話:__________根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎(chǔ)上,就解除雙方之間的勞務(wù)合同事宜,達(dá)成如下協(xié)議:一、解除合同的基本情況1.3鑒于原合同中約定的合同期限尚未屆滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意提前解除原合同。二、解除合同的條款2.1解除日期本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,原合同自本協(xié)議生效之日起解除。2.2解除原因甲乙雙方確認(rèn),本次解除原合同的原因是:__________(填寫解除合同的具體原因,如:乙方個(gè)人原因、甲方業(yè)務(wù)調(diào)整等)。2.3解除后的權(quán)益處理2.3.1經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償甲乙雙方確認(rèn),甲方應(yīng)按照原合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。具體補(bǔ)償金額為:__________元。2.3.2社會(huì)保險(xiǎn)甲乙雙方確認(rèn),甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù),并承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)待遇。2.3.3福利待遇甲乙雙方確認(rèn),乙方在解除合同前的各項(xiàng)福利待遇應(yīng)依法予以保障。2.3.4知識(shí)產(chǎn)權(quán)甲乙雙方確認(rèn),乙方在解除合同前完成的職務(wù)發(fā)明創(chuàng)造、技術(shù)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán),按照原合同約定或國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定處理。2.4保密協(xié)議甲乙雙方同意,在解除合同后,仍需遵守原合同中的保密協(xié)議條款,對(duì)雙方在合作過程中獲得的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密,違者應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。三、其他約定3.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。3.2本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效,對(duì)甲乙雙方具有法律約束力。3.3本協(xié)議解除原合同,原合同約定的權(quán)利義務(wù)終止,但本協(xié)議另有約定的除外。甲方(用人單位):__________乙方(勞動(dòng)者):__________簽訂日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.《勞務(wù)合同》原件2.乙方身份證復(fù)印件3.解除合同協(xié)議書4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù)5.工作交接清單6.保密協(xié)議7.補(bǔ)充協(xié)議(如有)二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按時(shí)支付乙方工資、加班費(fèi)、獎(jiǎng)金等。2.甲方未按照合同約定提供勞動(dòng)條件。3.乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)。4.乙方未按照約定時(shí)間解除或終止合同。5.乙方泄露甲方商業(yè)秘密或技術(shù)秘密。6.雙方未按照約定解決爭(zhēng)議。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)合同:指甲方提供勞動(dòng)條件,乙方提供勞動(dòng)力的合同。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:指甲方按照合同約定向乙方支付的解除或終止合同的補(bǔ)償金。3.違約行為:指合同一方未履行合同約定的義務(wù)。4.保密協(xié)議:指雙方約定對(duì)合同內(nèi)容、商業(yè)秘密等技術(shù)信息予以保密的協(xié)議。5.補(bǔ)充協(xié)議:指對(duì)原合同未盡事宜進(jìn)行補(bǔ)充約定的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按時(shí)支付工資:乙方有權(quán)要求甲方支付工資,并可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.甲方未提供勞動(dòng)條件:乙方有權(quán)要求甲方履行合同約定,提供相應(yīng)的勞動(dòng)條件。4.乙方未按照約定時(shí)間解除合同:甲方有權(quán)要求乙方按照約定時(shí)間解除合同,并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。5.乙方泄露商業(yè)秘密或技術(shù)秘密:甲方有權(quán)要求乙方停止侵權(quán)行為,并要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。6.雙方爭(zhēng)議解決:雙方可先嘗試友好協(xié)商解決,協(xié)商不成時(shí)可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景:1.雙方協(xié)商一致解除勞務(wù)合同。2.合同期限屆滿,雙方同意不再續(xù)簽。3.甲方因客觀原因無法履行合同,雙方協(xié)商解除。4.乙方因個(gè)人原因(如健康、家庭等)需解除合同。5.雙方因違約行為解除合同。6.雙方因不可抗力導(dǎo)致合同無法履行,協(xié)商解除。一、附件列表:1.勞務(wù)合同2.解除合同協(xié)議書3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償計(jì)算依據(jù)4.社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù)相關(guān)文件5.福利待遇證明文件6.知識(shí)產(chǎn)權(quán)證明文件7.保密協(xié)議8.簽字蓋章的解除合同協(xié)議書副本二、違約行為及認(rèn)定:1.甲方未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十六條,用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?,屬于違約行為。2.甲方未依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù):根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十七條,用人單位未依法為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù)的,屬于違約行為。3.甲方未按照原合同約定或國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方福利待遇:根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第四十五條,用人單位未按照勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬、提供勞動(dòng)條件的,屬于違約行為。4.乙方違反保密協(xié)議:乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等,屬于違約行為。三、法律名詞及解釋:1.勞務(wù)合同:是指勞動(dòng)者向用人單位提供一次性的或者是特定的勞動(dòng)服務(wù),用人單位支付勞動(dòng)報(bào)酬的合同。2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:是指用人單位根據(jù)國家規(guī)定和勞動(dòng)合同的約定,依法支付給勞動(dòng)者的補(bǔ)償金。3.社會(huì)保險(xiǎn):是指國家為保障勞動(dòng)者基本生活,減輕勞動(dòng)者疾病、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)而設(shè)立的一種社會(huì)保障制度。4.福利待遇:是指用人單位在勞動(dòng)合同期間,除工資外,依法應(yīng)當(dāng)給予勞動(dòng)者的各種福利。5.知識(shí)產(chǎn)權(quán):是指權(quán)利人對(duì)其創(chuàng)作的智力勞動(dòng)成果所享有的財(cái)產(chǎn)權(quán)利。6.保密協(xié)議:是指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的,勞動(dòng)者在離職后對(duì)原用人單位的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.甲方未按照約定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:甲方應(yīng)按照原合同約定及國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,及時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。如甲方不履行,乙方可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決。2.甲方未依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù):甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移或注銷手續(xù)。如甲方不履行,乙方可以向社會(huì)保險(xiǎn)行政部門投訴。3.甲方未按照原合同約定或國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定保障乙方福利待遇:甲方應(yīng)按照原合同約定或國家相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,保障乙方福利待遇。如甲方不履行,乙方可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁解決。4.乙方違反保密協(xié)議
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