單位司機勞動合同書

單位司機勞動合同書合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________聯(lián)系人：__________乙方（勞動者）：__________身份證號：__________聯(lián)系電話：__________住址：__________第一條合同期限1.1本勞動合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2甲方根據實際情況和乙方的工作表現(xiàn)，可以提前一個月通知乙方終止或續(xù)簽本勞動合同。第二條工作內容2.1乙方在本合同期間的工作崗位為司機，負責甲方的車輛駕駛及相關事務。2.2乙方應遵守國家的交通法規(guī)，確保行車安全，做到文明駕駛。2.3乙方應按照甲方的要求，完成各項運輸任務，保證服務質量。第三條工作時間3.1乙方每周工作____天，每天工作____小時，超出工作時間按照甲方規(guī)定的加班工資標準計算。3.2乙方應按照甲方的要求，參與必要的培訓和學習，提高自身業(yè)務素質。第四條勞動報酬4.1乙方月工資為人民幣____元（含基本工資、崗位工資、績效獎金等）。4.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的標準計算。4.3乙方享受國家規(guī)定的社會保險待遇，甲方依法為乙方繳納社會保險費。4.4乙方享受甲方規(guī)定的其他福利待遇。第五條勞動保護5.1甲方應按照國家和地方法律法規(guī)的要求，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。5.2甲方應定期對乙方進行安全培訓，提高乙方的工作技能和安全意識。5.3甲方應按照相關規(guī)定，為乙方提供必要的勞動保護用品。第六條保密條款6.1乙方在合同期間和解除合同后一年內，不得以任何方式泄露或透露甲方的商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。6.2乙方違反保密條款的，應承擔相應的法律責任。第七條違約責任7.1甲乙雙方應嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應承擔違約責任。7.2乙方提前解除合同的，應提前一個月通知甲方，并支付甲方違約金人民幣____元。第八條爭議解決8.1甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他條款9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方駕駛證復印件3.車輛行駛證復印件4.社會保險繳納證明5.甲方公司規(guī)章制度6.甲方公司培訓資料7.乙方工作服及勞動保護用品清單8.保密協(xié)議9.加班記錄表10.工資條二、違約行為及認定：1.乙方未按合同約定提供勞動，或未經甲方同意提前解除合同。2.乙方泄露或透露甲方商業(yè)秘密、技術秘密、客戶信息等。3.乙方未按甲方要求參與培訓和學習。4.乙方未按國家法規(guī)和甲方規(guī)定進行加班。5.甲方未按時足額支付乙方工資及加班費。6.甲方未為乙方繳納社會保險費。7.甲方未提供乙方安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關系，明確雙方權利義務的協(xié)議。2.用人單位：依法成立，具有合法經營資格的企事業(yè)單位或其他組織。3.勞動者：在用人單位提供勞動，獲取勞動報酬的自然人。5.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法設立的強制性社會保障制度。6.保密協(xié)議：約定雙方在特定條件下，對特定信息保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.乙方未提供有效身份證件和駕駛證。解決辦法：要求乙方及時提供，否則暫停其工作。2.乙方工作表現(xiàn)不佳。解決辦法：進行培訓，如改進不大，按合同約定處理。3.乙方要求提前解除合同。解決辦法：按照合同約定辦理，如有違約金，乙方需支付。4.甲方未按時支付工資及加班費。解決辦法：及時支付，如有拖欠，按國家法規(guī)處理。5.甲方未為乙方繳納社會保險費。解決辦法：及時補繳，按國家法規(guī)處理。五、所有應用場景：1.企事業(yè)單位與司機簽訂勞動合同